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溫州市2015年申報建筑材料專業技術任職資格評審條件
來源:溫州市人力資源和社會保障局網 閱讀:1412 次 日期:2015-05-06 09:19:40
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一、申報技術員任職資格應具備下列條件:

(一)高中畢業從事專業技術工作6年以上或初中畢業從事專業技術工作10年以上(其中從事建材專業技術工作須分別滿2年和6年)。

(二)具有完成一般技術輔助性工作的實際能力。

二、申報助理工程師任職資格應具備下列條件:

(一)擔任技術員職務滿4年或中專畢業后從事本專業技術工作滿5年;高中畢業從事專業技術工作滿10年以上(其中從事建材專業技術工作須滿6年);初中畢業從事專業技術工作15年以上(其中從事建材專業技術工作須滿8年)。

(二)具有完成一般性技術工作的實際能力。

三、申報評審工程師任職資格應具備下列條件:

(一)大學本科畢業從事本專業或相近專業技術工作4年以上;大學專科畢業從事本專業技術工作6年以上;中專畢業從事本專業或相近專業技術工作9年以上(其中從事建材專業技術工作滿4年);高中畢業從事專業技術工作15年以上(其中從事建材專業技術工作滿8年);擔任助理工程師職務4年以上。

(二)能靈活運用本專業的基礎理論和專業知識,有獨立解決比較復雜技術問題的能力。

四、不符合上述規定條件者,從事專業技術工作或相近專業技術工作20年以上(其中從事建材專業技術工作須滿6年),且具備以下8項條件中的3項,可以破格申報工程師任職資格。

(一)在市(地)級以上刊物發表過有價值的專業論文。

(二)獲得過縣級科技進步獎二等獎以上的主要貢獻者。

(三)獲得一項以上發明專利,其研究成果已在生產中應用,并取得較好經濟效益者。

(四)從事新型材料研究、推廣并取得顯著社會效益者。

(五)縣以上勞動模范,拔尖人才,優秀專業技術人才,科技先進工作者,縣級及以上先進工作者。

(六)通過ISO9000認證企業,API、CE和安全等認證的技術負責人、主要技術人員及企業負責人。

(七)企業三年累計創利100萬元以上,年產值在3000萬元以上的企業主要負責人。

(八)年齡在45周歲以上,具有較高的專業技術水平,在某一方面有創新或開發了某一新產品,現已被同行公認并已被推廣生產的。

五、機關工作人員調入企事業單位從事專業技術工作的人員,在機關工作的年限,可視作專業工齡,可與現從事的專業技術年限合并計算。

六、對引進的專業技術人員在溫工作滿一年的也可按上述條件參加評審。

更多信息請查看專業技術資格|職稱評審資料

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