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2015年中山大學管理學院專職科研系列崗位招聘啟事
來源:中山大學網(wǎng) 閱讀:1168 次 日期:2015-05-07 16:39:18
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因科研工作需要,現(xiàn)面向國內(nèi)外公開招聘專職科研系列人員若干名,現(xiàn)將有關事項公布如下:

一、招聘崗位

詳見附件1《專職科研系列人員崗位要求及招聘條件》。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.專職科研系列人員必須遵守憲法和法律,忠誠教育事業(yè),恪守學術規(guī)范,遵守學校的規(guī)章制度,嚴謹治學,團結合作,愛護學生,關心集體,自覺維護學校聲譽。專職科研系列人員應具有較強的事業(yè)心和責任感,具有承擔相應崗位工作必備的知識、能力和素養(yǎng)。

2.特聘研究員、特聘副研究員,應具備下列條件之一:

(1)海內(nèi)外知名高校、研究機構具有講師、助理教授或者相當職務及以上職位人員;

(2)海內(nèi)外知名高校、研究機構優(yōu)秀博士后或博士畢業(yè)生。

3.特聘研究員、特聘副研究員首次聘用時的年齡原則上不超過38周歲,其他專職科研系列人員首次聘用時的年齡原則上不超過35周歲。

(二)崗位要求及條件

詳見附件1《專職科研系列人員崗位要求及招聘條件》

三、招聘程序和時間安排

(一)受理報名

報名時間:詳見附件1《專職科研系列人員崗位要求及招聘條件》

應聘者將《中山大學專職科研系列人員崗位申請表》(附件2)、學歷證明文件、職務證明文件、個人學術簡歷、代表性業(yè)績成果、同行專家推薦信及相關證明材料復印件交(寄)至聘用單位。資料保密,恕不退還。

(二)聘用單位資格審核

(三)聘用單位聘用及公示

(四)學校審批

四、聘后管理

對招聘到上述崗位的人員按學校相關規(guī)定管理。

五、其他說明

有關招聘條件、招聘程序及聘后管理的規(guī)定,如遇國家、地方和學校相關規(guī)定、政策發(fā)生調(diào)整,按新規(guī)定、政策執(zhí)行。

聯(lián)系人:梁老師

聯(lián)系電話:020-84110380

E-mail:lianglq@mail.sysu.edu.cn

2015年4月29日

附件1:專職科研系列人員崗位要求及招聘招聘條件

附件2:中山大學專職科研系列人員崗位申請表

易賢網(wǎng)溫馨提示:

《中山大學專職科研系列人員崗位申請表.doc》來源于中山大學網(wǎng),最近更新2015年4月30日。

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