易賢網網校上線了！
網校開發及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類
職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。
根據淄博高新區教育工作需求，2015年擬招聘部分人事代理幼兒園教師。
一、招聘范圍及數量
本次面向社會招聘幼兒園教師30人，其中幼兒教師26人，美術專業教師2人，信息技術專業教師2人。
二、招聘條件
1.熱愛幼兒教育事業，遵紀守法，身體健康。
2.應聘人員還須符合以下招聘崗位所需的具體條件：
(1)幼兒教師崗位需具有幼兒教師資格證書、大專及以上學歷人員;
(2)美術教師崗位需具有幼兒園及以上教師資格證書，本科及以上學歷，所學專業見附件一；
(3)信息技術教師崗位需具有幼兒園及以上教師資格證書，本科及以上學歷，所學專業見附件一。
3.年齡30周歲以下(1979年5月14日以后出生)。取得區級及以上優秀教師、學科帶頭人、骨干教師，區級及以上優質課一等獎獲得者，區級及以上幼兒教師基本功比賽一等獎獲得者，年齡可放寬至35周歲（1979年5月14日以后出生）。
詳見附件1。
三、招聘程序
1、報名
報名實行現場報名。
報名時間：2015年5月14日-16日
上午8:30-11:30下午1:30-5:00
報名地點：淄博高新區地方事業局202房間（淄博高新區魯泰大道與寶山路交叉路口東北角，寶山生態科技園區辦公樓）
報名需要提交的材料：二代身份證、學歷證書、教師資格證書、榮譽證書（年齡放寬的提供），以上材料的原件和復印件；報名表1份（見附件2）。
2、資格審核
報名結束后，由組織人事部會同地方事業局對報名人員進行嚴格的資格審核，資格審核貫穿招聘全過程。
筆試
筆試內容：主要包括《學前教育學》、《學前心理學》、《學前衛生學》、《3—6歲兒童學習與發展指南》、《幼兒園教育指導綱要》、《幼兒園工作規程》等內容。
筆試設定最低合格分數線，由招聘主管機關根據應聘人數和考試情況確定。
根據物價部門核定的標準，筆試考務費為每人每科40元。
4、面試
面試分試講和技能測試兩部分，試講主要測試應聘人員的專業素質和授課能力，技能測試主要測試應聘人員的彈唱、舞蹈、繪畫等技能；美術、信息技術專業測試專業技能。試講和技能測試分別占面試成績的70%和30%。
面試結束后，按筆試成績、面試成績分別占30%和70%的比例合成計算考試總成績，總成績相同者按照面試成績由高到低排序，面試成績也相同的，采用加試的辦法確定。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
根據物價部門核定的標準，面試考務費每人70元。
5、考察和體檢
根據考試總成績，分崗位由高分到低分按1:1.5的比例，確定進入考察、體檢范圍的人員。
考察、體檢時先按1:1的比例進行。因考察、體檢不合格或棄權造成空缺的崗位，可從應聘同一崗位進入考察、體檢范圍的人員中，按總成績從高分到低分依次等額遞補。
考察工作由組織人事部負責會同地方事業局組織實施。
體檢由組織人事部在縣級以上綜合性醫院統一組織實施。體檢標準參照《山東省教師資格認定體檢標準》。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為棄權。對按規定需要復檢的，不在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。
應聘人員的筆試成績、面試成績、考試總成績、考察體檢人員名單、擬聘用人員名單在淄博高新區人力資源網（網址：www.zbgxqrc.com）公布。
6、公示與錄取
根據考試、考察、體檢結果，確定擬聘用人員并公示7個工作日。對公示無異議人員，按規定辦理聘用手續，簽訂聘用合同。新錄用人員實行試用期制度，試用期為6個月，初次就業人員試用期為12個月。試用期滿合格的繼續聘用，不合格的解除聘用合同。
四、待遇
本次招聘的幼兒園教師實行人事代理，工資參照教育事業單位工資標準執行，保險按照企業相關標準繳納。
五、實施與監督
本次招聘由高新區組織人事部負責組織實施。高新區紀委（監察局）全過程監督。
咨詢電話：
淄博高新區地方事業局0533-2341719
淄博高新區組織人事部人事科：0533—3586123
監督電話：
淄博高新區紀委（監察局）：0533—3581545
淄博高新區組織人事部
2015年5月7日
附件：
易賢網溫馨提示：
《2015年淄博高新區招聘幼兒園人事代理教師報名表.doc》來源于淄博高新區組織人事部，最近更新2015年5月7日。
易賢網下載后為“.zip”的壓縮文件，解壓后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office辦公軟件word制作，請確保您使用的電腦已安裝此類軟件，否則打開的文件將是亂碼。
更多信息請查看山東省教師招聘考試網
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
