昆明市科協科技咨詢服務中心二〇一五年
公開招聘工作人員簡章
根據《事業單位人事管理條例》，按照《昆明市事業單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號）等相關文件要求，經昆明市人民政府批準,昆明市科協科技咨詢服務中心面向社會公開招聘2名工作人員。為“公開、平等、競爭、擇優”地做好招聘工作，現就有關事宜公布如下：
一、單位簡介
昆明市科協科技咨詢服務中心主要擔負昆明市科學技術普及、宣傳和推廣等方面的工作任務；擔負科協系統科技咨詢服務活動的組織、指導、管理與協調工作，為全市企事業科技人員開展科學研究、科學普及、學術交流、科技咨詢、科技成果推廣應用，為技術開發、技術轉讓、技術培訓、技術服務提供廣泛的服務平臺，并有序開展構架“金橋工程”活動工作；擔負縣（市）區科協和有關部門合作協助完成的科普宣傳項目和工作任務；承擔昆明市青少年科技創新大賽工作；完成昆明市科協交辦的其它工作任務。
二、招聘崗位名稱、人數、專業及資格條件
（一）應聘人員需具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有崗位所需的學歷、專業或技能條件；
5.適應崗位要求的身體條件；
6.具有崗位所需要的其他條件。
（二）招聘崗位及條件
| 招聘單位 | 招聘崗位 | 崗位類別 | 招聘人數 | 學歷 | 專業 | 其他招聘條件 |
| 昆明市科協科技咨詢服務中心 | 項目管理 | 專業技術崗位 | 1 | 普通招生計劃全日制本科及以上 | 管理科學與工程、項目管理等相關專業 | 能適應長期出差 |
| 昆明市科協科技咨詢服務中心 | 網站運營 | 專業技術崗位 | 1 | 普通招生計劃全日制本科及以上 | 電子與計算機工程、計算機科學與技術等相關專業 |
三、招聘范圍、對象
面向全國公開招聘符合上述條件的普通招生計劃全日制本科及其以上應往屆畢業生，年齡在30周歲及以下,即：1985年1月1日以后出生。
事業單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內。
四、報名時間、地點、方式和所需的證件、材料
（一）報名方式、時間和材料準備
1.報名方式：現場報名。
2.報名時間：2015年5月25日至6月5日（節假日除外）
上午：9:00—12:00下午：14:00—17:00
3.報名地點：昆明市科協科技咨詢服務中心(昆明市青年路371號南太橋市科技大樓二樓)
4.報名時需提供的證件、材料：
（1）《昆明市科協科技咨詢服務中心二〇一五年公開招聘工作人員報名表》（照片用電子版）一份；
（2）《昆明市科協科技咨詢服務中心二〇一五年公開招聘工作人員報考誠信承諾書》一份；
（3）本人畢業證書、學位證書（2015年畢業生提供就業推薦表）原件及復印件一份；
（4）本人居民身份證原件及復印件一份；
（5）近期藍底正面免冠小一寸彩色照片3張（請在照片背面寫清姓名）；
（6）人事檔案管理相關證明（如托管證明等）原件及復印件一份，在職人員須出具單位同意應聘證明；
（7）其他相關證明材料。
5.聯系人：甘佑乾、姜翠英
聯系電話：0871—63165906
（二）報名要求
由報名人員本人攜帶相關資料到報名點報名。
（三）資格審查
由昆明市科協科技咨詢服務中心負責。專業、學科設置參照《普通高等學校本科專業目錄》等。每個招聘崗位擬聘人數與通過資格審查報名人數不低于1:3的比例，達不到比例的取消該招聘崗位。
五、考試的方法、科目、范圍和時間、地點
考試采取筆試和面試的方式進行。
（一）筆試
1.領取準考證時間、地點、聯系人、聯系方式
時間：2015年6月18日
地點：昆明市科協科技咨詢服務中心（昆明市青年路371號南太橋市科技大樓二樓）
聯系人：甘佑乾、姜翠英
聯系方式：0871-63165906
2.考試方式、科目和范圍
考試方式：采取閉卷方式進行，卷面總分為100分。
科目和范圍：擬聘崗位所應具備的專業知識等（不指定考試指導用書）。
3.考試時間、地點：詳見準考證。
（二）面試
1.進入面試人選確定：根據筆試成績從高分到低分，招聘人數與進入面試人數比為1:3。如因特殊情況出現低于上述比例或等額進入面試的，可正常進行面試。
2.考試方式、內容；
方式：面試采用綜合性面試的方式，總分100分。
內容：重點考察應聘人員的綜合素質和專業技能。
3.考試時間、地點、聯系人及聯系方式：
時間、地點：另行通知。
聯系人：甘佑乾、姜翠英
聯系方式：0871-63165906
（三）參加考試時注意事項
參加考試人員必須攜帶本人身份證原件、準考證，其余物品一律不可帶入考場。
六、考試成績的計算方法、合格分數線、考核人選的確定
（一）筆試卷面總分100分，占考試綜合成績的50%；考試成績將在昆明市人力資源和社會保障網、昆明科普網公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。
（二）面試總分100分，占考試綜合成績的50%。
（三）考試綜合成績按百分制計算，考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，綜合成績合格分數線為60分。考試綜合成績將在昆明市人力資源和社會保障網、昆明科普網公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。如果出現綜合成績并列的情況，以筆試成績分數較高者進入下一階段。
（四）經公示無異議的，依據考試成績，在合格分數線上從高分到低分按崗位擬招聘人數1：1的比例確定參加考核和體檢人選。
七、考核、體檢
（一）考核及體檢由昆明市科協科技咨詢服務中心組織實施。考核內容主要包括應聘人員的政治表現、道德品質、工作實績和學習情況等，考核不合格者不能確定為擬聘人員；昆明市科協科技咨詢服務中心安排擬聘人員到縣級以上指定醫院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。
（二）在考核或體檢中不合格的人員，由昆明市科協科技咨詢服務中心取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產生的空缺可從本崗位在合格分數線上的應聘人員由高分到低分依次遞補。
八、聘用
（一）根據考核、體檢情況確定擬聘人員，在昆明市人力資源和社會保障網、昆明科普網公示7個工作日。
（二）公示無異議的，按照有關規定與受聘人員簽訂聘用合同。
九、招聘紀律
（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受人大代表、政協委員、紀委、監察部門、新聞媒體和社會監督。昆明市科學技術協會、昆明市人力資源和社會保障局、昆明市紀委第十二紀工委負責受理群眾的舉報，并按管理權限及時處理。
（二）應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，兩年內不得參加機關事業單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：
1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得應聘資格的；
2.在考試、考核和體檢過程中作弊的；
3.其他違反公開招聘有關規定的行為。
（三）聘用單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的應回避。
十、其他事項
（一）有下列情形之一的，視為自動放棄，相應崗位由達到考核、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補:
1.擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）；
2.公示期滿10個工作日內，聯系不上擬聘人員本人的。
（二）未盡事宜按照《昆明市事業單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號）文件及相關規定執行。
（三）本招聘簡章由昆明市科協科技咨詢服務中心負責解釋。
十一、監督電話
昆明市科學技術協會：0871-63164640
昆明市人力資源和社會保障局：0871-63192326
昆明市紀委第十二紀工委：0871-63162279
昆明市科協科技咨詢服務中心
2015年5月11日
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
