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職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。
為實施人才強校戰略，進一步提高東南大學EMBA培養工作的水平，打造國內有影響的高端管理教育項目，現特向校內外招聘有志于高級工商管理教育事業的人才，熱忱歡迎您積極投身于這個充滿生機的事業舞臺，實現人生價值。具體招聘崗位及相應的要求見下表。
一、東南大學EMBA中心工作人員招聘崗位信息表
| 部門 | 崗位 | 主要職責 | 招聘基本要求 | 備注 |
| 行 政 管 理 部 | 行 政 主 管 | 1、管理EMBA中心的后勤事務，包括：中心日常管理、薪資發放、績效考核、檔案管理、網絡管理等； 2、制定行政管理制度、文化建設方案，并監督執行； 3、負責來賓的接待、活動安排和對外聯絡工作； 4、執行中心安排的其它相關工作。 | 年齡：35歲以下學歷：本科及以上能力或經驗要求： 1、管理類、人文社科類等相關專業畢業； 2、具有行政工作經驗、行政管理經驗的優先考慮； 3、具有較強的組織協調能力、溝通能力以及解決問題的能力。 | 特殊優秀的年齡限制可適當放寬 |
| 行 政 助 理 | 1、配合行政主管的工作； 2、負責中心日常管理、薪資發放、績效考核、檔案管理、網絡管理等； 3、負責內外部相關部門人員聯絡接待、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息等工作； 4、配合中心安排的其它相關工作。 | 年齡：30歲以下學歷：本科及以上能力或經驗要求： 1、做事細致、認真； 2、學習適應能力強； 3、善于交流溝通和協調工作； 4、有一定社交能力。 | | |
| 教 學 管 理 部 | 教 學 主 管 | 1、制定、完善教學計劃； 2、師資管理； 3、論文工作協調與管理； 4、各類教學文件、檔案資料管理。 5、進行國內外游學計劃的執行。 | 年齡：40歲以下學歷：本科及以上能力或經驗要求： 1、有一定的與專家學者交流的能力與經驗； 2、熟悉研究生培養環節管理； 3、同等情況下有外語能力者優先。 | 特殊情況下年齡限制可以放寬 |
| 教學助理 | 1、配合教學主管的工作 2、制定、完善教學計劃； 3、師資管理； 4、論文工作協調與管理； 5、各類教學文件、檔案資料管理。 6、進行國內外游學計劃的執行。 | 年齡：30歲以下學歷：本科及以上能力或經驗要求： 1、做事細致、認真； 2、學習適應能力強； 3、善于交流溝通和協調工作； 4、熟悉研究生培養環節管理； | | |
| 案 例 開 發 部 | 主 管 | 1、組織中心項目企劃及執行； 2、負責主題講座計劃制定與執行； 3、負責EMBA項目與EDP項目的市場拓寬。 4、進行國內外游學計劃的制定。 | 年齡：40歲以下學歷：本科及以上能力或經驗要求： 1、有較強的文字表達或創意能力； 2、有較強的規劃、協調能力； 3、有組織策劃學術論壇和相關主題活動的經驗； 4、有與媒體交流溝通的能力或經驗。 | 特殊情況下年齡限制可以放寬 |
| 市 場 推 廣 部 | 市 場 推 廣 部主管 | 1、負責開發與維護中心推廣管理工作； 2、負責策劃與擬定活動推廣方案； 3、能夠完成中心安排的其他工作事宜。 | 年齡：40歲以下學歷：專科及以上能力或經驗要求： 1、具有高校推廣工作經驗優先；業績表現者突出者可重點培養； 2、有一定的管理知識和經驗； 3、有良好的溝通能力和團隊合作精神。有進取心、執行力強；能夠有效的完成既定的推廣任務 | |
| 市 場 推 廣 專 員 | 1、負責開發與維護中心推廣工作； 2、參與策劃與擬定活動推廣方案； 3、能夠完成中心安排的其他工作事宜。 | 年齡：40歲以下學歷：專科及以上能力或經驗要求： 1、具有高校推廣工作經驗優先；業績表現者突出者可重點培養； 2、有一定市場推廣知識經驗； 3、有良好的溝通能力和團隊合作精神。有進取心、執行力強；能夠有效的完成既定的推廣任務 | | |
| 校 友 管 理 部 | 主 管 | 1、EMBA聯合會組織與服務工作； 2、參與校友會重要活動的策劃、宣傳和接待工作； 3、做好校友工作、校友活動的檔案資料的收集、分類、立卷和歸檔工作； 4、組織編寫《校友錄》及有常規友管理工作。 | 年齡：35歲以下學歷：本科及以上能力或經驗要求： 1、熱愛校友工作，責任心強，為人親和，性格自信樂觀，身心健康； 2、具備良好的職業道德和個人素質，具有較強的溝通協調能力、服務精神和團隊合作精神； 3、本科及以上學歷，具有良好的語言表達能力。 | 特殊情況下年齡限制可以放寬 |
二、應聘時間、地點及注意事項
1、應聘人員以電子郵箱方式投遞簡歷。
2、符合應聘條件的人員，請于本通告發布之日起至2015年6月30日止，將以下文件的電子版發送到郵箱：yunw@seu.edu.cn、seuczb@126.com
①應聘人員的求職簡歷。
②下載并填寫附件表格：東南大學EMBA中心工作人員應聘報名表（含本人近期免冠彩色照片）。
③學歷、學位證書、原工作單位評價信、身份證的電子掃描件。
3、應聘人員發送電子郵件時，郵件主題務必標明為“應聘EMBA中心+姓名”。
4、應聘人員如有其他疑問，聯系下列老師：
聯系人：王云、陳老師；聯系電話：025-52090711、025-83793528、025-52090705。
5、經資格審核、符合面試條件的應聘人員，將通知其參加學院組織的面試。經面試合格的應聘人員，按照相關規定與其簽訂勞動合同，辦理相關錄用手續。
三、性質與待遇
學院對錄用人員實行勞務派遣，系學院聘用人員。根據工作實績給予高校相關管理崗位的有競爭力的待遇。勝任崗位者，待遇從優。
東南大學經濟管理學院
二0一五年六月一日
易賢網溫馨提示：
《東南大學EMBA中心工作人員應聘報名表.doc》來源于東南大學網，最近更新2015年6月2日。
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