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西雙版納州林業局2015年公開遴選公務員公告
來源:西雙版納州政務網 閱讀:1741 次 日期:2015-06-11 10:18:03
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根據工作需要,按照《公務員公開遴選辦法(試行)》的規定,西雙版納州林業局直屬事業單位決定面向全州公開遴選4名工作人員。

一、公開遴選的資格條件

(一)公開遴選的資格條件

1.全州州直、縣市區、鄉鎮(街道、農場)機關具有國家公務員(含參照公務員法管理)身份的科員及以下干部,身體健康,具有2年以上基層工作經歷和2年以上公務員(參照公務員法管理工作人員)工作經歷;

2.年齡在35周歲以下(1980年6月1日以后出生),歷年公務員年度考核均為稱職以上等次;

3.具有大學專科及以上文化程度;

4.身體健康,品行端正,遵紀守法,愛崗敬業,有較強的事業心和責任感,熱愛林業工作,具有一定的業務和文字寫作水平;

5.具備《中華人民共和國公務員法》規定的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員,不能參加公開遴選:

1.受過黨紀、政紀處分的;

2.涉嫌違法、違紀,正在接受有關部門審查的;

3.其他不宜辦理遴選情形的。

二、遴選范圍

全州符合公開遴選資格條件要求的公務員或參照公務員法管理工作人員。

三、公開遴選崗位、人數

西雙版納州天然林保護工程管理中心(林權管理中心)工作人員2名;西雙版納州森林病蟲害防治檢疫站工作人員2名。

四、公開遴選程序

公開遴選工作按照報名和資格審查、組織考試、體檢與考察、確定人選和公示、辦理調動手續等程序進行。

(一)發布公告。通過《西雙版納報》、西雙版納州人才服務中心網站、西雙版納州林業局信息公開網站面向全州發布公開遴選公務員公告。

(二)報名。符合遴選條件的人員在征得所在工作單位同意的前提下均可報名。報名者如實填寫《西雙版納州林業局公開遴選公務員報名登記表》(附表),(報名表可從西雙版納州林業局信息公開網站下載,網址:http://xxgk.yn.gov.cn/)。報名按職位進行,一人限報一個職位。報名時須攜帶本人身份證、學歷學位證書原件及復印件,單位證明(內容包括是否同意報考及證明參加工作年限等內容)及能證明本人公務員身份的有效證件資料,經所在單位蓋章的《報名登記表》1式2份,交本人近期一寸正面免冠彩色照片3張,到指定的報名地點現場報名。每個遴選職位與符合報名條件人數的比例原則上不低于1:5,遴選急需緊缺專業人才的,如達不到開考比例的,經同級公務員主管部門同意,開考比例可放寬至1:3。

報名時間:2015年6月15日至25日。上午8:00-11:30,下午3:00-5:30。

報名地點:西雙版納州林業局辦公室,聯系電話:2123233

(三)資格審查。在個人報名的基礎上,由報考人員所在單位進行資格初審;在初審合格的基礎上,所在單位在《西雙版納州林業局公開遴選公務員報名登記表》單位意見欄填寫推薦意見并加蓋公章。州林業局對報考人員及相關材料進行審查后確定參加考試人員名單,發給準考證。

(四)組織考試

考試分為筆試和面試。

1.筆試。筆試采取閉卷方式進行,主要測試報名者履職所必備的基本素質和能力,考試時間、地點在準考證注明。

筆試結束后,按遴選1:3的比例從高分到低分確定面試人選,并在西雙版納州林業局信息公開網站、西雙版納州人才服務中心網站公布。

2.面試。面試方法、時間及地點另行通知。

3.筆試、面試采取百分制計分。參考人員的總成績由筆試

成績占50%和面試成績占50%加權計算。

(五)體檢和考察。根據考生總成績,按遴選計劃1:2的比例由高分到低分確定考察人選,考察前對考察人選進行體檢。體檢標準參照人力資源和社會保障部、衛生部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。體檢不合格者不列為考察對象。體檢、考察不合格的,從經過面試的人員中按總成績從高到低的順序替補。

考察由州林業局公開遴選辦公室組成考察組進行,對預選對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察。

(六)公示和辦理調動手續。根據考察結果,州林業局研究確定的擬遴選對象,在州林業局信息公開網站公示。公示時間為7天。公示期滿,符合調動條件的,由州林業局按有關程序辦理調動手續。

五、其他事項

(一)公開遴選工作全程接受紀檢監察機關的監督。報名考試過程中,凡有作假、虛報或作弊者,一律取消考試或遴選資格,并報請公務員主管部門嚴肅處理。工作人員如有違反遴選紀律的,將按照有關規定嚴肅處理。

(二)以上時間如有變動,請注意有關公告,或登陸西雙版納州人才服務中心網站查詢。

(三)本公開遴選公告未盡事宜由州林業局負責解釋。

聯系人:張艷華聯系電話:0691-2123233

監督電話:0691-2146673(州第二紀工委)

西雙版納州林業局

2015年6月10日

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