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天津市委市級機關工委黨校2015年招聘工作人員公告
來源:天津市人力資源和社會保障局 閱讀:1699 次 日期:2015-06-11 12:04:06
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為進一步加強市級機關黨員干部培訓工作,根據《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發〔2011〕10號)精神,市委市級機關工委黨校將于近期公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下:

一、招聘單位基本情況

(一)招聘單位名稱:中共天津市委市級機關工委黨校;

(二)招聘單位地址:天津市河西區江蘇路5號;

(三)招聘單位性質及主要職能:中共天津市委市級機關工委黨校為中共天津市委市級機關工作委員會直屬的財政補助事業單位。主要職能是承擔市級機關黨員干部教育以及處級干部的理論培訓工作;開展黨建理論研究工作。

二、招聘崗位及數量

(一)崗位一

招聘崗位名稱:管理崗(七級及以下);

招聘崗位職責:負責工委黨校的日常管理及相關組織協調工作;

招聘數量:1人。

(二)崗位二

招聘崗位名稱:專業技術崗;

招聘崗位職責:負責工委黨校的日常教學培訓工作;

招聘數量:1人。

三、招聘人員條件  應聘人員應具備以下條件:

1、遵守國家憲法和法律;

2、政治堅定,具有良好品行;

3、中共正式黨員;

4、年齡在35周歲以下(1979年6月15日以后出生);

5、全日制碩士研究生以上學歷;

6、具有較高的政策理論水平和較強的文字綜合、語言表達能力;

7、具備崗位所需的專業(公共管理類、哲學類、政治學類、馬克思主義理論類、法學類、教育學類)。如應聘專業技術崗,需具有專業技術職稱;

8、天津市戶籍;

9、身體健康。

四、報名與資格審查

(一)網上報名

1、報名時間: 2015年6月15日8:00—6月25日18:00(以收到郵件的記錄時間為準)。

2、報名方式:應聘人員在天津市人力資源和社會保障網站下載《天津市委市級機關工委黨校2015年公開招聘工作人員報名表》(以下簡稱《報名表》),并將填寫完畢的《報名表》以“姓名(性別)”為文件名發送至郵箱:tjsjjggwdx@126.com。工委黨校收到《報名表》后將盡快予以回復。

《報名表》應嚴格按照《填表說明》填寫,并作為資格審查的主要依據使用。一經報名,如無特殊情況不可更改。

(二)資格審查時間、地點、方式

應聘人員按照報名郵箱回復的資格審查時間,攜帶填寫完畢的《報名表》(A4紙反正面打印)、本人身份證、戶口本、學歷學位證書原件(如應聘專業技術崗需攜帶專業技術職稱相關證明材料)到市級機關工委黨校(河西區江蘇路5號)進行資格審查,領取《筆試準考證》。

招聘崗位人數與實際報名人數之比原則上不能低于1:3。達不到這一比例的,將取消該崗位的招聘。

五、考試

考試包括筆試和面試。由市委市級機關工委負責考試工作的組織實施。

(一)筆試

筆試科目分為《行政職業能力測驗》和《申論》,滿分各為100分。

筆試時間:以《筆試準考證》上確定的時間為準

上午08:30~10:00 行政職業能力測驗

10:30~12:00 申論

筆試地點:市級機關工委黨校

應聘人員應按照《筆試準考證》上確定的時間和地點參加考試。參加考試時,必須同時攜帶《筆試準考證》和本人身份證,缺少任一證件的應聘人員不得參加考試。

應聘人員按照筆試時通知的查詢筆試成績時間,登陸本人報名的信箱,查詢筆試成績及相關信息。

筆試成績為《行政職業能力測驗》和《申論》兩項科目成績之和。市級機關工委按筆試成績由高分到低分排序,根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1:3的比例,確定各崗位進入面試的人選名單。應聘崗位進入面試的人數達不到1:3比例時,按照該崗位進入面試的實際人數進行面試。面試前,進入面試的人員需持本人身份證、報名表和所在單位(學校)蓋章的同意應聘證明(畢業生就業推薦表)等材料到市級機關工委組織干部處(和平區湖北路14號)進行資格復審,領取《面試準考證》。凡所在單位(學校)不同意其應聘的,取消該應聘人員參加面試的資格。領取《面試準考證》人數達不到1:3比例時,按照筆試成績由高到低排序依次遞補。

(二)面試

面試分為結構化面談和專業科目考試,滿分為100分。結構化面談占面試成績的60%;專業科目占面試成績的40%。

專業科目考試時間、地點:2015年7月下旬(具體時間隨工作進度另行通知)上午09:00~11:00,市級機關工委(和平區湖北路14號)

結構化面談時間、地點:2015年7月下旬(具體時間隨工作進度另行通知)上午08:30~12:00,市級機關工委黨校(河西區江蘇路5號)

面試成績的及格線為60分,達不到及格線的不予聘用。

六、體檢、考察

(一)體檢

面試結束后,以考試成績由高分到低分排序,按各崗位招聘人數與進入體檢人員之比為1:1的比例,確定參加體檢人員的名單。考試成績的計算方法為:

考試成績=筆試成績÷2×50%+面試成績×50%。

筆試成績和面試成績各保留1位小數,總成績保留2位小數。若應聘人員總成績出現并列,造成進入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況,按照面試成績高者優先的原則確定進入體檢人員。如仍出現并列情況,則一同確定為參加體檢人選。

體檢的項目、標準參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。

(二)考察

考察由市級機關工委組織干部處組織實施。考察內容包括應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績以及需要回避的情況等,并對應聘人員資格條件進行復查。考察將廣泛聽取意見,準確把握被考察對象的情況,做到全面、客觀、公正,并據實形成考察材料。經考察不宜聘用為事業單位工作人員的,不予聘用。

七、擬聘用人員名單的確定及其公布方式

對擬聘用人員,按規定在天津市人力資源和社會保障網進行公示。公示內容包括工委黨校單位名稱、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、準考證號、畢業院校或工作單位等情況,公示期為7個工作日。

八、咨詢電話、舉報或投訴電話

咨詢電話:83605481 舉報、投訴電話:83607496

中共天津市委市級機關工作委員會

2015年6月11日

附件:1、《天津市委市級機關工委黨校2015年公開招聘工作人員報名表》

附件:2、填表說明

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《天津市委市級機關工委黨校2015年公開招聘工作人員報名表.doc》來源于天津市人力資源和社會保障局,最近更新2015年6月11日。

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