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為充實(shí)村（社區(qū)）干部力量，改善村（社區(qū)）干部結(jié)構(gòu)，加快村（社區(qū)）干部隊(duì)伍專職化進(jìn)程，推動(dòng)全鄉(xiāng)各項(xiàng)工作又好又快地開展。經(jīng)研究決定，統(tǒng)一招聘村（社區(qū)）工作人員3名,戶籍不限，男女不限。
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘條件
1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，思想政治素質(zhì)好，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，無違法犯罪現(xiàn)象，作風(fēng)踏實(shí)，吃苦耐勞，熱愛村（社區(qū)）工作，愿意為群眾服務(wù)。
2.高中（含中專）以上文化，身體健康，年齡在35周歲以下（1980年1月1日后出生）。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
符合條件的報(bào)考人員，攜帶本人身份證、畢業(yè)證書等有關(guān)證明材料的原件、復(fù)印件及近期同底1寸免冠彩照3張，于2015年6月25日- 7月10 日（上午8：30—11:30，下午2:30—5：30，逾期不予辦理）到陶樓鄉(xiāng)政府組織辦報(bào)名。經(jīng)資格審查合格的，填寫報(bào)名登記表，領(lǐng)取準(zhǔn)考證。本次招聘免收?qǐng)?bào)名費(fèi)。
（二）面試
面試比例不得少于1:3，不足的減少招考職位。滿分100分，面試主要考察應(yīng)聘者的分析判斷、語言表達(dá)、邏輯思維和解決村（社區(qū)）基層工作實(shí)際問題和服務(wù)群眾工作的能力。
（三）體檢與考察
面試后，按高分到低分的順序，以1：1的比例確定體檢、考察人選。
四、待遇與管理
招聘人員依照相關(guān)規(guī)定辦理任用手續(xù)（試用期3個(gè)月），報(bào)酬按照在職村干部標(biāo)準(zhǔn)（基礎(chǔ)工資、績(jī)效工資及各種補(bǔ)貼之和不少于2000元∕月），跨村任職的每月補(bǔ)助交通費(fèi)600元。辦理村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)。
五、咨詢電話
13956915028（陶元）
15324493365（李雪艷）
陶樓鄉(xiāng)人民政府
2015年6月18日
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