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因工作需要，相城區區級機關事務管理中心面向社會公開招聘公益性崗位人員1名， 現將有關招聘事項公布如下：
一、招聘條件
（一）政治素質好，熱愛祖國，熱愛社會主義，擁護黨的基本路線和方針政策，具有敬業奉獻精神，熱愛基層工作，遵紀守法，作風正派。
（二）能熟練操作電腦及辦公設備，普通話標準，具有較好的表達與溝通能力。
（三）招聘崗位及條件詳見附表1。
二、報名方式
（一）報名時間：2015年7月8日（星期三）9：00-11：00，逾期不予補報。
（二）報名方式：采取現場報名形式，不接受郵寄報名和網上報名（本人到現場報名有困難的，可委托他人到現場進行報名，被委托人須出示其身份證原件及委托人身份證原件）。
（三）報名地點：相城區人才服務中心一站式服務窗口（慶元路168號市民服務中心一樓西大廳）。
（四）報名資料：報名時須提供身份證、戶籍證明（戶口簿）、畢業證書、學位證書、人事（勞動）關系證明（如勞動合同、勞動手冊、社保手冊或檔案關系托管證明等）及應聘崗位所需的其它相關資格證書（件）原件及復印件2份，填寫完整《2015年區級機關事務管理中心公開招聘公益性崗位人員報名登記表》2份（詳見附件2，可在相城人才網http://www.szxcrc.com.cn或區級機關事務管理中心網站http://xgj.szxc.gov.cn/下載），交本人近期免冠一寸照片2張。
（五）資格審查：對報考人員所持有效證件進行報考資格的審查，一經發現不符合招聘條件或弄虛作假的，即取消應聘資格。
三、考試
（一）筆試
1、崗位報名人數與招聘人數之比大于5:1的，進行筆試。
2、筆試時間、地點另行通知。
3、筆試的形式和內容：筆試采取閉卷筆試法。筆試內容為公共基礎知識、行政職業能力傾向測試（不指定復習教材）。
4、筆試成績計算：以百分制計算，根據筆試成績從高分到低分按計劃錄用人數1:5的比例，確定進入面試人選，不足1：5的，按實際符合條件人數確定進入面試人選。筆試成績占總成績的50%。
筆試、面試、總成績及錄用公示網址：相城人才網http://www.szxcrc.com.cn和相城區區級機關事務管理中心網站http://xgj.szxc.gov.cn/。
（二）面試
1、崗位報名人數與招聘人數之比等于或小于5:1的，不安排筆試，直接面試。
2、面試時間和地點另行通知。
3、面試方式：采取結構化面試方式進行。
4、面試成績的計算：以百分制計算，保留小數點后二位小數，第三位四舍五入。設60分為合格分數線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占招聘考試總成績的50%。
（三）成績計算
按筆試成績50%、面試成績50%計算考試總成績，設60分為合格分數線，如考試總成績相同的以面試成績高者在前。
四、體檢 和考察
在合格分數線以上根據考試總成績從高到低按1：1的比例確定參加體檢人員，體檢參照公務員體檢標準進行。體檢時間另行通知，體檢費用自理。相城區區級機關事務管理中心對通過考試并且體檢合格的應聘人員進行政審考核，并對應聘人員資格條件進行復查。因考生體檢不合格以及自動放棄錄取資格而出現缺額時，可在報考人員中按考試總成績從高分到低分的順序進行一次性替補。
五、錄用
經考試、體檢和考察，擬錄用的區級機關事務管理中心公益性崗位人員名單在相城人才網http://www.szxcrc.com.cn和區級機關事務管理中心網站http://xgj.szxc.gov.cn/進行公示，公示時間為5個工作日。經公示無異議后，辦理錄用手續。
六、管理和待遇
經錄用的區級機關事務管理中心公益性崗位人員為公益性性質崗位人員，由相城區人才市場服務中心與其簽訂勞動合同，派遣到區級機關事務管理中心工作。待遇按照區公益性崗位人員相應標準執行，試用期按有關規定執行。
七、紀律與監督
本次招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，自覺接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。為便于社會監督，特設監督電話：0512-85182269（區人力資源和社會保障局）
0512-85182852（區級機關事務管理中心）。
八、本簡章由相城區區級機關事務管理中心負責解釋。
咨詢電話：0512-85182852。
相城區區級機關事務管理中心
2015年6月30日
附件：
2015年相城區區級機關事務管理中心公開招聘公益性崗位人員人數及條件
2015年相城區區級機關事務管理中心公開招聘公益性崗位人員報名登記表
易賢網溫馨提示：
《2015年相城區區級機關事務管理中心公開招聘公益性崗位人員報名登記表.doc》來源于相城人才網，最近更新2015年7月2日。
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