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經縣委、縣政府研究，市人社局核準，決定面向社會公開招聘事業單位工作人員48名，現將有關事宜公告如下：
一、招聘崗位及名額：
本次共招聘事業單位工作人員48名，其中中小學教師40名，醫療機構工作人員8名。具體崗位要求詳見《招聘簡章》。
二、報名條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有正常履行崗位職責的身體條件；
5.年齡符合崗位的要求；
6.崗位所需要的其它條件（詳見《招聘簡章》）；
“服務基層項目專門崗位”的招聘對象，為參加山西省“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”到2015年服務期滿、考核合格的人員，以及參加山西省“選聘大學生村官工作”到2015年服務期滿、考核合格（含到2015年服務滿兩年，考核合格），現仍在職的人員。
退役的全日制大學生士兵，可按照服務基層項目人員對待，報考服務基層項目專門崗位。
曾因犯罪受過各類刑事處罰人員、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員、國家法律法規和有關政策規定不得聘用的其他人員，均不得報考。
現役軍人、在讀的研究生和專升本學生（其中，現在校就讀且檔案和組織關系在校的研究生、專升本人員不得以原取得的學歷、學位證書報考）、已被行政事業單位錄（聘）用入編在試用期內、已有工作單位且單位不同意報考（未出具同意報考證明）的人員不得報考。“服務基層項目”人員服務期未滿者，不得報考服務基層專門崗位。定向委培應屆畢業生，須征得定向委培單位同意。
7.崗位要求
①中小學教師
報考初、高中教師崗位人員年齡須在18周歲以上、30周歲以下（1984年7月21日至1997年7月21日期間出生），學歷須具有全日制普通院校本科及以上學歷（2015年應屆畢業生未領取畢業證的需提供學校出具的學歷證明），專業對口，具有相應教師資格證（其中報考應用化工技術專業崗位的，對教師資格證不做要求）。
報考小學教師崗位人員年齡須在18周歲以上、30周歲以下（1984年7月21日至1997年7月21日期間出生），學歷須具有全日制普通院校專科及以上學歷（2015年應屆畢業生未領取畢業證的需提供學校出具的學歷證明），專業對口，具有小學及以上教師資格證。
如服務基層項目專門崗位（即專技2崗位）報名人數不達規定比例，該崗位予以調減，調減的崗位分別并入相同專業崗位。
②醫療機構工作人員
報考醫療機構崗位人員年齡須在18周歲以上、35周歲以下（1979年7月21日至1997年7月21日期間出生），具有全日制普通院校本科及以上學歷（2015年應屆畢業生未領取畢業證的需提供學校出具的學歷證明）和相應專業。報考臨床、口腔、影像崗位人員，如具有相應的執業醫師資格證，可放寬至全日制普通院校專科學歷；報考藥學、檢驗崗位人員，如具有藥師（士）、檢驗師（士）資格證，可放寬至全日制普通院校專科學歷。
影像、口腔崗位如報名人數出現空缺時，該崗位分別并入藥學和檢驗崗位。
三、招聘程序和辦法
1.發布公告
在襄垣縣人民政府網站(www.xiangyuan.gov.cn)、襄垣人才網（www.sxxyrc.com）發布招聘公告，明確招聘崗位、名額、對象、條件、招聘程序等內容。
2.報名及資格審查
①報名要求
報考者持本人身份證、畢業證、資格證原件及復印件，本人近期一寸正面免冠紅底同版照片3張現場報名，每個應聘者只能報考一個崗位。
社會在職人員提供所在單位及主管部門出具的同意報考證明。服務基層項目專門崗位，需提供服務基層項目服務期滿和考核情況證明。退役的全日制大學生士兵報考服務基層項目專門崗位還需提供退伍證原件、復印件，戶口簿原件、復印件，以及民政部門出具的相關證明。報考者須對所提供各種材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，取消其考試資格和應聘資格。
報考中小學教師崗位實際報名人數與崗位擬招聘人數的比例原則上不得低于3:1，報名人數達不到規定比例的，該崗位的招聘計劃予以調減或取消，取消崗位的報名人員在規定時間內可選擇改報符合資格條件的崗位，不改報的視為放棄。
報考醫療機構崗位人員不受開考比例限制，只要有人報名即可開考，但成績需達到規定的合格線60分。
②資格審查
資格審查主要對報名人員的學歷、專業、資格、年齡等情況進行審核，符合條件者，填寫《襄垣縣2015年公開招聘事業單位工作人員報名登記表》，并按（晉價費字〔2013〕223號）文件規定交納報名考試費110元。資格審查由招聘單位的主管部門負責。
③報名時間、地點
時間：2015年7月21日——2015年7月23日（上午8:00—12:00，下午15:00—18:00）
地點：襄垣縣人才市場（舊政務大廳）
④招聘信息查詢
具體招聘單位、崗位、名額、資格條件等情況詳見《招聘簡章》，可登陸襄垣縣人民政府網站(www.xiangyuan.gov.cn)、襄垣人才網（www.sxxyrc.com）查詢。
報名的考生由本人憑身份證到縣人才市場領取準考證，具體時間在襄垣縣人民政府網站(www.xiangyuan.gov.cn)、襄垣人才網（www.sxxyrc.com）發布，逾期不領準考證者視為放棄。
3.考試
考試采取筆試和面試的方式進行。
筆試
筆試設《公共基礎知識》和《專業知識》兩科，采取閉卷方式進行，各科計分采取百分制，總分200分。教育專業知識以教育學、心理學內容為主，醫療專業知識以醫學基礎知識為主。筆試時間、地點見準考證。
筆試成績=《公共基礎知識》分數×30%+《專業知識》分數×70%計算。根據考生筆試成績由高到低的順序，按各招聘崗位名額1:2的比例分別確定面試對象（筆試成績相同的，按專業知識成績高低排序），最后一名筆試成績完全相同的共同進入面試。
②面試
報考中小學教師崗位人員面試采取說課形式，報考醫療機構崗位人員面試采取結構化面試方式。面試主要測試考生報考崗位所要求的能力和基本素質，成績當場公布。如參加面試人數與招聘崗位數的比例等于1:1時，考生的面試成績須達到70分，否則不予聘用。
面試結束后，考生的綜合成績采取筆試、面試成績權重計算法。筆試和面試成績的權重分別占60%和40%。（綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%），考生的綜合成績須達到60分，否則不予聘用。
考生的綜合成績從高分到低分排序后，按各招聘崗位名額1:1的比例分別確定參加體檢人選。（綜合成績相同的按筆試成績高低排序）
4.體檢
教師體檢參照《教師資格體檢標準》，醫療機構人員體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）執行，體檢在指定醫院進行，體檢費用自理。
5.考察考核
考察考核由招聘單位主管部門組織實施，對體檢合格者進行考察考核，主要考察考核其思想政治表現、道德品質、法紀表現、獎懲等情況，同時對擬任崗位資格條件等進行復審。考察考核合格者確定為擬聘用人員。因體檢、考察不合格所空缺的崗位，不進行遞補。
6.公示
擬聘人員經縣招聘領導組審定后在襄垣縣人民政府網站(www.xiangyuan.gov.cn)、襄垣人才網（www.sxxyrc.com）公示7個工作日，接受社會監督，公示期滿無異議的，按規定辦理相關手續。
7.選崗
公示無異議考生，根據所報崗位，在相應崗位中按照總成績由高到低依序選崗。報考“服務基層項目專門崗位”人員參加總成績排序。
8.聘用
選崗后須15日內到用人單位報到，辦理相關手續，否則視為放棄聘用資格。
被聘用人員，試用期為一年，期滿考核合格予以轉正定級，考核不合格者，取消聘用資格。新聘用人員工作未滿三年者不得流動。被縣直醫療機構聘用的人員，須到鄉鎮衛生院工作1年，考核合格后再回縣直醫療機構工作。
四、有關要求
1.實行回避制度。工作人員與報考人員凡有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系者，工作人員應當申請回避。
2.強化監督檢查。單位紀檢組對招考各環節進行全過程監督，邀請縣紀檢監察部門對招考主要環節進行監督檢查。發現弄虛作假、徇私舞弊等違反考試聘用紀律的行為要嚴肅查處。
3.招聘政策咨詢和考務等方面的問題，可撥打以下電話：
襄垣縣人社局 聯系電話：0355—7222141
襄垣縣監察局 監督電話：0355—7224262
五、未盡事宜，由本招聘領導組研究決定。
特別提示：本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦筆試、面試輔導培訓班。目前社會上舉辦的各類事業單位招聘培訓輔導班和發行的出版物等，均與本次考試無關。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。
襄垣縣2015年公開招聘事業單位工作人員領導組辦公室（借章）
2015年7月7日
附件：
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