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蘇人社事招公告核[2015]84號
為更好地選拔優秀適崗人才，充實學院人才隊伍，優化師資結構，徐州醫學院（全額撥款事業單位，網址：http://www.xzmc.edu.cn）現決定面向社會長期公開招聘工作人員。根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》等規定，現將有關事項公告如下：
一、報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；
2、遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公；
3、適應崗位要求的身體條件，能從事教學、科研一線工作；
4、博士研究生崗位年齡要求在40周歲以下，即1975年5月1日（含）以后出生；具有副高職稱者，年齡不超過45周歲，即1970年5月1日（含）以后出生；具有正高職稱者，年齡不超過50周歲，即1965年5月1日（含）以后出生；
5、取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按蘇人社發[2012]418號文件的有關規定執行。
二、報名
（一）報名時間和方式
本公告招聘崗位為長期招聘崗位，所有崗位自公告發布15個工作日后，學校根據崗位報名情況，確定本期招聘人數，啟動考核程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期截至2015年12月30日。學校人事處將及時公布每期招聘結果，并于每季度末在省人力資源與社會保障廳、省教育廳和學校網站通報崗位招聘進展和空缺等情況。
報名采用網絡方式進行。報名、照片上傳、資格初審，均通過網絡同步進行。報名網址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/（江蘇省屬事業單位公開招聘平臺）。
1、報名、照片上傳時間：2015年7月15日09:00-12月30日16:00；
2、資格初審時間：2015年7月15日09:00-12月31日16:00。
（二）網上確認
（1）應聘人員網上提交報名信息24小時后可到報名網站查詢是否通過資格初審。
（2）本次公開招聘不收報名費，通過初審即報名成功。
（3）未按時在網上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。
（三）報名注意事項
1、應聘人員按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。我單位將根據應聘人員提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。
2、本次公開招聘不設開考比例，如有滿足條件人員應聘，即可根據需要組織考核，以徐州醫學院通知為準。
3、應聘人員只能從崗位表中選擇一個崗位報名。資格初審通過后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。
4、有下列情形之一的，不得應聘：
①現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生；
②事業單位負責人員的秘書或者人事、財務、審計、紀檢崗位招聘人員，應聘人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關系，到崗后又有直接上下級領導關系的；
③尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
④國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。
三、考試科目、時間和實施辦法
考核方式為：專業技能測試和面試。
（一）專業技能測試科目為試講，試講內容以招聘崗位要求相關的專業知識及綜合能力為主。
（二）專業技能測試時間將通過電子郵件等方式告之應聘人員。
（三）專業技能測試結束后，成績達到60分（滿分100分）為合格。專業技能測試合格者中，根據成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數1：3，對應聘人員進行資格復審，確定面試人選。如有復審不通過人員，在專業技能測試成績合格者中按成績從高到低依次遞補。復審通過者參加面試。如某招聘崗位資格復審通過人數不足3人，按實際人數確定面試人選。專業技能測試成績現場公布。
（四）面試人員名單，將在徐州醫學院人事處網站（http://rsc.xzmc.edu.cn/）進行公布。面試前要對考生的資格條件進行復審，查驗如下有關材料原件（提交一套復印件），否則不得參加面試：
提供最高學歷、學位證書，身份證，專業技術職務資格證書；應屆畢業生提供所在院校出具的省級教育行政部門統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》和畢業生就業協議；留學回國人員提供留學回國人員證明及教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。
（五）面試按照徐州醫學院制定的面試辦法執行。面試辦法將通過電子郵件等方式告之應聘人員。面試成績由主評委當場通知應聘人員。面試成績合格線為60分（滿分100分），低于60分不予聘用。
（六）考試成績計算方法：采用百分制計算應聘人員總成績，總成績滿分為100分。報考崗位最終成績計算方法：
最終成績＝專業技能測試成績×40%+面試成績×60%；
本次招考工作（自報名截止之日起至公示擬聘用人選名單）計劃在60個工作日內完成。
四、聘用
考試結束后，根據總成績計算方法確定應聘人員的總成績，在各單項考試（測試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。因體檢不合格等原因出現招聘崗位空缺時，一次性遞補人員參加體檢。
對體檢合格人員由用人單位組織考核，并根據考核和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網站、徐州醫學院人事處網站上公示7個工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、畢業院校、現工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
對公示無異議人員，經省人力資源和社會保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
五、招聘政策咨詢
徐州醫學院人事處負責回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話：0516-83262032
聯 系 人：劉老師
六、招聘工作監督
中共徐州醫學院紀委監察處對此次招聘工作進行紀律監督。
紀委監察處監督電話：0516-83262246
聯系人：周老師
七、招聘工作舉報
江蘇省教育廳江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業單位公開招聘工作舉報。
1、江蘇省教育廳
舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn
舉報電話、傳真：025-83335135
2、江蘇省人力資源和社會保障廳
舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，
舉報電話、傳真：025-83314795。
徐州醫學院
2015年7月10日
更多信息請查看江蘇省事業單位招聘網
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