在線網校：>>>點擊進入<<<
考試書庫：>>>點擊進入<<<
網校以及考試書庫開發及擁有課件范圍涉及公務員/財會類/學歷類/建筑工 程類
等9大類考試的在線網絡培訓輔導和全新引進高清3D電子書考試用書。
各鄉(鎮)、縣直各部門，媽姑礦區社區服務管理局、產業園區管理委員會、阿西里西風景名勝區管理處：
為貫徹落實市委一屆七次全會精神，認真落實2015年度全省、全市人社工作會議有關要求，深入推進職稱制度改革，不斷健全完善人才評價機制，充分發揮職稱工作在人才隊伍建設方面的重要杠桿作用，根據貴州省人力資源和社會保障廳《關于做好2015年職稱工作有關問題的通知》（黔人社廳通〔2015〕163號）、畢節市人力資源和社會保障局《關于做好2015年職稱工作有關問題的通知》（畢人社通〔2015〕205號）要求，現就做好我縣2015年職稱工作有關問題通知如下：
一、 切實加大各項職稱政策和評審條件的宣傳力度
各單位、各部門和非公經濟組織要加強對職稱工作的宣傳力度，重點對職稱政策、職稱工作程序、各系列申報評審條件特別是新修訂評審條件等進行廣泛宣傳，讓用人單位和廣大專業技術人員及時準確了解職稱評審政策、申報條件、申報渠道、申報程序、申報材料要求、申報時間等規定。在市人力資源和社會保障局已設立了“畢節市職稱工作系統”、赫章縣人力資源網的基礎上，充分利用本單位網站、微信、平臺等載體，采取多種形式，及時、耐心、準確解答有關政策，積極幫助專業技術人員做好職稱申報的各項準備工作。
省人社廳已對我省現行26個職稱系列申報評審條件進行了修訂完善，相關評審條件部分已下發，另有部分系列正印制待下發中，已下發系列的評審條件市人社局均掛網宣傳。為便于專業技術人員申報職稱，確保職稱評審工作平穩過渡，2015年職稱評審工作按新、舊標準一并執行。申報人員必須自行確定申報評審是按新條件還是按老條件，并填寫《申報評審條件申請》（附件1），評審時評委會將按申報人所申請的該系列評審文件組織評審。
二、切實做好職稱政策對基層專業技術人員的傾斜工作
積極引導基層專業技術人員申報社會化評審，執行好黔人社廳通〔2013〕334號文中對基層專業技術人員在職稱申報評審時的傾斜政策，調動廣大基層專業技術人才干事創業的積極性。
為積極穩妥地推進基層副高級職稱評審認定工作，確保基層人才隊伍健康有序發展，省人社廳專門下發了《關于規范基層事業單位副高級專業技術職務任職資格評審認定工作有關問題的通知》(黔人社廳通〔2015〕153號)，進一步完善、規范基層副高申報認定工作，就基層副高級職稱評審認定工作組織開展的條件、程序及相關后續管理提出了明確要求。我縣2015年基層副高級申報評審認定工作將嚴格按照黔人社廳通〔2015〕153號通知要求執行，在申報評審認定時需提供《專業技術基層副高崗位設置概況表》（附件2）。
三、切實推進民營經濟組織職稱和農民技術人員職稱評審工作
各鄉鎮、工業園區要加大宣傳發動力度，今年對民營經濟組織職稱和農民技術人員職稱評審宣傳覆蓋率，要分別達到本區域內非公經濟組織數及鄉鎮數的90%以上，使廣大民營經濟組織專業技術人員和農民技術人員了解職稱評審政策，知曉申報途徑和渠道，力爭2015年民營經濟組織專業技術人員和農民技術人員職稱評審工作再上新臺階。
四、切實抓好中小學教師職稱制度改革有關工作
全面實施中小學教師職稱制度改革，是提高中小學教師職業地位，鼓勵更多高學歷、高素質人才從事中小學教育的重要舉措。此項工作事關我縣廣大中小學教師切身利益，關注度高，牽涉面廣，教育部門要高度重視，提前謀劃，加強宣傳，摸清底數，待國家統一部署后，積極有序推進，確保我縣中小學教師職稱改革工作順利實施。
五、切實推進專業技術人員繼續教育培訓工作
為深入推進我縣專業技術人員繼續教育工作，各單位、各部門要有針對性地組織開展相關專題培訓，要結合經濟社會發展需要，進一步加強對此項工作的規劃、指導、管理和監督，針對各類專業技術人員不同職業需求，合理制定計劃，認真抓好培訓，全力推進專業技術人員繼續教育工作。切實加強對繼續教育學時的管理，專業技術人員申報評審（認定）專業技術職務，要符合專業技術人員繼續教育規定，繼續教育學時須經我局審核，方能計算學時，達不到規定的學時和未參加“心理健康與心理調適”公需科目學習測試并達到合格標準的，不得申報上一級專業技術職務任職資格，新參加工作的專業技術人員沒有參加事業單位新進人員初聘培訓合格的不能申報。
六、切實做好對申報材料進行規范的工作
職稱申報材料要嚴格按《職稱申報材料要求》（附件3）要求上報，申報材料統一使用牛皮紙質檔案袋，按照“基礎材料”、 “業績材料”和“論文論著”的順序裝訂成書狀裝袋。檔案袋封面須注明申報人姓名、單位、擬申報專業資格和聯系電話；檔案袋側面加貼標簽注明申報人單位及姓名，對不符合要求上報的材料，各級評審組織將不予受理。
2015年度的職稱申報工作，省人社廳將出臺規范職稱申報程序和相關申報表格的文件，在上報材料中凡畢節市申報要求與省申報要求不一致的按省的要求執行。申報材料要按照要求的裝訂順序進行裝訂，以便評委審查評審，減少失誤，各單位上報花名冊要按規定填寫，以便統計匯總。
七、切實按規定時間進度推進有關工作
請各單位、各系列主管部門按要求及早安排做好職稱評審材料報送工作，確保全年職稱評審工作按計劃有序進行。推薦到省評審的資料準備及材料報送時間按省行業主管部門的要求和規定辦理。
1、8月13日前，申報人員準備相關申報材料，由各系列主管部門按相關程序審核、收集、規范申報人員材料。
2、8月17日——8月28日，各系列主管部門申報材料統一由縣人社局考核獎懲任免專技管理股出具委托函，再由縣各系列主管部門于8月17日至28日之間將申報材料報送到市各系列評審組織，逾期市人社局將不再受理職稱申報材料。申報材料報送地點：七星關區麻園路社保大樓9樓；聯系電話：0857-8305343
3、9月1日——9月11日，由市人社局組織人員對申報材料進行政策性審查。
4、9月15前，在 “畢節市職稱工作系統”公示政策性審查結果。
5、9月15——9月30日前，接受群眾監督，并受理政策性審查后申報人員需補充的材料，逾期市人社局將不再受理。
6、10月12日——11月20日，各系列評審委員會組織評審。
7、11月30日前，市人社局統一公示畢節市評審通過人員名單。
8、12月30日前，審核、行文下發，申報高級專業技術職務人員待省批復后及時行文，由省評審的收到省文件后及時行文。
請需了解職稱申報評審工作的人員按以上時間節點關注“畢節市職稱工作系統”的信息。
八、有關規定和要求
（一）繼續推行“三公開” （申報材料、初審結果、評審結果公開）、“兩承諾”（申報人、推薦單位承諾）制度，切實維護職稱工作權威性和嚴肅性。在申報評審過程中，對未簽署承諾書的申報人和申報單位，評審組織不得受理申報材料。
（二）為進一步加強專業技術人員的聘后管理工作，根據《關于開展專業技術職務資格證書審核的通知》（黔人通〔2002〕50號）要求，對已取得高、中、初級專業技術資格的專業技術人員的專業技術資格證書未經審核的，不得申報晉升專業技術資格。
（三）2015年申報專業技術職務任職資格的專業技術人員，其任職年限(聘任時間)終算時間為2015年的 12月31日;以執業資格申報高級職稱，其業績及學術成果應為取得中級職稱或取得執業資格時起算。
（四）各系列主管部門在組織實施職稱申報評審工作過程中，要加強與我局溝通協調，便于全縣統一政策和尺度，對本通知未提及的有關職稱政策等問題，均結合歷年來職稱工作的有關規定一并執行。
(五)各系列主管部門認真填寫《赫章縣2015年（ ）系列專業技術資格評委專家庫》于2015年8月15日前，紙質材料一份并拷盤報縣人力資源和社會保障局考核獎懲任免專技管理股。
（六）呈報材料時，需提供單位及主管部門的公示及公示結果（原件各1份。即：申報人員所在單位對申報人員的申報材料和申報情況在一定范圍內進行公示；申報人員所在單位報主管部門，經縣人社局會同各系列主管部門對申報人員材料進行初審通過后，由各系列主管部門對擬推薦人員進行公示）。
職稱工作政策性強，涉及面廣，事關專業技術人才隊伍建設，涉及廣大專業技術人員的切身利益，各部門一定要強化大局意識、服務意識，加強組織領導，制定工作計劃，精心組織實施，嚴把職稱申報、推薦、初審、評審關，確保2015年職稱工作圓滿完成。
縣人力資源和社會保障局聯系人：劉 瓊 、周 全
縣人力資源和社會保障局聯系電話：0857-3231115
赫章縣人力資源和社會保障局
2015年7月2日
附件：1.職稱申報材料要求
2.職稱申報材料
易賢網溫馨提示：
《職稱申報材料》來源于赫章人力資源網，最近更新于2015年07月15日。
易賢網下載后為“.rar”的壓縮文件，解壓后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office辦公軟件word制作，請確保您使用的電腦已安裝此類軟件，否則打開的文件將是亂碼。
更多信息請查看專業技術資格|職稱評審資料
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
