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2015年大連市婦女兒童醫療中心招聘工作人員公告
來源:大連市人才服務中心 閱讀:2241 次 日期:2015-07-15 16:49:05
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按照《大連市事業單位公開招聘人員辦法》規定,結合工作實際,經大連市人力資源和社會保障局審批同意,大連市婦女兒童醫療中心面向社會公開招聘事業單位工作人員。現將有關事項公告如下:

一、招聘崗位

本次公開招聘,提供39個專業技術及管理崗位,面向社會公開招聘112人,所有崗位均為事業編制崗位。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法;

3.具有良好的品行;

4.具有正常履行崗位職責的身體條件;

5.具有崗位所要求的專業、技能和其他資格條件。

(二)崗位條件

具體崗位所需條件詳見《2015年大連市婦女兒童醫療中心公開招聘工作人員計劃》(附件1)中所列的條件。

(三)有下列情形之一的不得報考

受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員;受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;近5年內在公務員考錄、事業單位招聘中被認定為有考試作弊行為的人員;現役軍人、在讀的非應屆高校畢業生(含在讀非應屆全日制研究生不能以已取得的本科或專科學歷報考;在讀非應屆全日制本科生不能以已取得的專科學歷報考);法律法規規定不得招聘到事業單位的其他情形的人員。報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

三、招聘程序

(一)制定公開招聘方案,報市人力資源和社會保障局批準;

(二)向社會公開發布崗位招聘信息;

(三)報考人員報名;

(四)筆試,公布筆試成績,確定進入面試人選;

(五)資格審查;

(六)面試,公布面試成績,確定擬考核人選;

(七)對面試合格人員進行考核;

(八)對考核合格人員進行體檢;

(九)公示;

(十)將擬錄用人員名單報市人社局備案,按照相關規定,辦理聘用手續,簽訂聘用合同。

四、信息發布

招聘信息通過大連市衛生和計劃生育委員會網站(http://www.dlhfpc.dl.gov.cn)、大連衛生人才網(http://dlwsrc.org.cn)、大連市人力資源和社會保障網(http://www.dl12333.gov.cn)、大連人才網(http://www.dl-rc.com)、大連人力資源市場網(http://www.dl-hr.com)及有關媒體等途徑公開發布。

五、組織報名

(一)報名方式

報名采取先網上報名,再現場報名相結合的方式進行。

(二)報名時間

1.網上報名時間2015年7月24日9:00至7月26日24:00;

2.現場報名時間 2015年7月28日至7月30日上午08:30—11:30、下午13:30—16:30。

(三)報名程序

1.網上報名。報考人員在規定的報名時間內登陸大連市衛生和計劃生育委員會網站(http://www.dlhfpc.dl.gov.cn),進入事業單位公開招聘網上報名系統,按照規定流程和要求填寫報名信息,上傳本人近期免冠2寸單色背景彩色證件照(*.jpg格式,大小不得超過20K)。報名登記成功后,須打印《報名登記表》(一式兩份)。

2.現場報名。網上報名登記成功的人員,須持下載打印的《報名登記表》(1份),本人《居民身份證》、《畢業證》的原件和復印件,2015年應屆畢業生還需攜帶《2015年大連市衛生計生系統事業單位公開招聘工作人員報名推薦表(2015年普通高等院校應屆畢業生適用)》(附件2),近期小2寸免冠彩色照片2張,在規定時間內到指定地點進行現場報名,交納50元考務費。現場報名必須本人到場,他人代替報名無效。

3.領取準考證。報考人員應于2015年8月5日—8月6日上午08:30—11:30、下午13:30—16:30,到大連市衛生計生人才交流服務中心領取準考證。

(四)現場報名地點

大連市衛生計生人才交流服務中心。

詳細地址:大連市沙河口區高爾基路261號(白山路和高爾基路交叉路口的西側),乘坐22、23、406路公交車在太原街站下車,乘坐24、34、514路公交車在新華街站下車,乘坐18、27、404路公交車在萬歲街南站下車。

聯系電話:(0411)84613969。

(五)報名要求

1.報名實行誠信承諾制,考生報名時,要如實提交有關信息和材料,凡弄虛作假或與招聘崗位要求的資格條件不符的,一經查實,一律取消報考人員考試、面試資格或聘用資格。

2.報考人員只允許選擇一個招聘崗位,報考同一崗位的要形成不低于3:1競爭比例,當同一崗位的報考人數與招聘計劃數未達到3:1競爭比例時,取消或按比例縮減該崗位的招聘計劃數,并通知已報名者進行崗位調整,對不同意調整或不能調整的報考人員取消其考試資格,退還考務費。

六、組織筆試

(一)筆試內容:筆試分為兩個考試科目,分別為科目一《專業理論與公共基礎知識》和科目二《實踐技能考試》。

1. 科目一《專業理論與公共基礎知識》,內容為崗位所需的專業理論知識和公共基礎知識兩部分。其中,公共基礎知識占20分,專業理論知識占80分。試題全部為客觀題,試卷滿分為100分,考試以閉卷的方式進行。

2. 科目二《實踐技能考試》,內容為崗位所需的專業實踐能力。滿分為100分,考試以現場實踐技能操作等方式進行。

(二)筆試要求:報考人員應按照《準考證》上要求的時間和地點分別參加兩個科目考試,未按期參加考試者視為自動放棄。兩個科目的考試時限均為120分鐘,參加考試時,報考人員必須攜帶本人《居民身份證》、《準考證》,證件不全者不得參加考試。考試開始30分鐘后,遲到的報考人員不允許進入考場。參加考試的報考人員不允許提前交卷離開考場。

(三)筆試成績按照兩個考試科目的成績權重計分法計算,其權重為5:5,筆試成績=科目一成績×50%+科目二成績×50%。

筆試成績達到合格分數線的報考人員,按照筆試成績從高分到低分以所報考崗位招聘計劃3:1的比例擬定面試入圍人員,按比例確定的最后一名人選筆試成績并列者,均視為擬定面試入圍人員,經資格審查合格后確定為正式面試入圍人員。

筆試成績合格人員數量與崗位招聘計劃數未達到3:1比例的崗位,該崗位報考人員筆試成績達到合格分數線并通過資格審查的人員仍可進入面試,但面試成績需達到60分合格分數線(面試成績不足60分的,取消聘用資格)。

(四)筆試結束后,報考人員登錄市衛生計生委網站查看筆試成績、筆試合格分數線、擬定面試入圍人員及參加資格審查的有關要求。

七、資格審查

市衛生計生委負責對擬定面試入圍人員進行資格審查。資格審查的主要內容為:擬定面試入圍人員的《準考證》、《居民身份證》、報名登記表、學歷學位證(報名推薦表)、執業資格(職稱)證書以及招聘崗位規定的專業(方向)、年齡、外語、政治面貌、工作經歷等招聘崗位要求提供的相關證明材料的原件和復印件,審查合格后方可參加面試。留學回國人員還要出具教育部留學考試中心的學歷認證。

凡提供的有關證件和信息與實際不符、以及不符合本公告招聘崗位要求的條件的,取消該報考人員參加面試的資格,由此產生的崗位空缺從筆試成績合格人員中按所招聘崗位從高分到低分的排序依次審查遞補。

八、組織面試

(一)面試時間和地點:面試時間和地點由市衛生計生委另行通知。

(二)面試內容:面試主要考察正式面試入圍人員適應實際工作崗位要求的綜合素質、專業知識和崗位實際操作能力等,面試滿分為100分。

(三)面試要求:面試按照《大連市事業單位公開招聘人員面試實施細則》有關規定執行。正式面試入圍人員參加面試時,須提供本人《居民身份證》和《準考證》,證件不全者,不得參加面試,面試成績須當場公布。

九、成績計算

考生總成績為100分。報考人員的總成績按照筆試、面試成績權重計分法計算,其權重為5:5,考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。依據考試總成績,從高分到低分按各崗位招聘計劃數量1:1的比例確定參加考核和體檢人員。總成績并列者,按筆試成績由高分到低分確定考核和體檢人員。筆試成績仍相同的,通過加試的方法確定考核和體檢人員,加試辦法另行公布。

總成績、參加考核和體檢人員名單在市衛生計生委網站公布。

十、組織考核

考核工作由市衛生計生委按照有關規定組織實施,考核的主要內容為報考人員的政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、工作態度、學習和工作表現以及需要回避的情況等,同時對考核對象進行資格復審和全面考察。因考核不合格而產生的招聘崗位空缺,按照本崗位考試總成績依次遞補。

十一、組織體檢

體檢工作由市衛生計生委按照有關規定組織實施,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)、《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(人社部發〔2010〕82號)等國家有關政策規定執行。因體檢不合格而產生的招聘崗位空缺,按照本崗位考試總成績依次遞補。

十二、進行公示

經考核和體檢后確定的擬聘用人員名單,在市衛生計生委網站進行公示,公示期為7天。

十三、辦理聘用

公示期滿且無異議的,按規定完備用人手續,訂立聘用合同。公示期滿且無異議的,因其他原因未能聘用而產生招聘崗位空缺的,不再進行遞補。2015年普通高校應屆畢業生需辦理派遣手續后再辦理聘用手續。2015年普通高校應屆畢業生未按時畢業或屆時未取得相應的學歷和學位的,不予聘用。在職的報考人員在簽訂聘用合同時,應提供與原單位解除或終止勞動(聘用)合同的相關證明。

十四、咨詢服務

招聘崗位的具體條件由市衛生計生委負責解釋。

網上報名業務咨詢電話:(0411)84613969

市衛生計生委政策咨詢電話:(0411)84613969/83683337

十五、特別提示

(一)報考人員學歷、學位證書記載的專業應符合各招聘崗位學歷、學位條件要求(學歷、學位的取得時間截止到2015年7月31日,且學歷、學位之間是相互對應的)。凡報名時尚未取得學歷、學位證書的2015年應屆畢業生,須提供《2015年大連市衛生計生系統事業單位公開招聘工作人員報名推薦表(2015年普通高等院校應屆畢業生適用)》(附件2)。

(二)報考人員工作經歷、年齡計算時間截止到2015年7月31日,如年齡超出崗位規定年齡條件不足一年的視為合格。

(三)非大連市戶籍的報考人員,須符合大連市有關落戶政策的相關規定。

(四)報考醫師崗位的人員須符合《醫師資格考試報名資格規定(2014版)》有關規定。

(五)報考護士崗位的人員須符合《護士執業資格考試辦法》有關規定。

(六)“英語四、六級”是指具有大學英語四、六級合格證書或CET4、CET6成績達到考試合格分數線。

(七)報考人員在招聘期間(報名、筆試、資格審查、面試、考核、體檢、訂立聘用合同等)請及時查看市衛生計生委網站,同時應確保通訊工具暢通,以便招聘單位聯絡。因未查看市衛生計生委網站關于通知公開招聘的相關信息或填報的通訊方式不暢所導致的后果,由報考人員自負。

(八)本次公開招聘不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構組織考試輔導培訓班。社會上出現的任何以事業單位招聘名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等,均與本次考試組織機構無關。

十六、紀律監督

(一)市衛生計生委成立公開招聘工作領導小組,組長由委分管領導擔任,成員為組織人事處、辦公室及紀委(監察審計室)相關部門負責人、大連市衛生計生人才交流服務中心負責人。領導小組辦公室設在市衛生計生委組織人事處,具體負責招聘工作的組織實施。

(二)事業單位工作人員招聘工作按照《大連市事業單位公開招聘人員辦法》(大人社發[2013]71號)中有關紀律與監督規定執行。

(三)招聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開,接受社會及各級有關部門的監督。

(四)嚴格招聘紀律。對有下列情形的,按相關規定處理。

1.報考人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取報考資格的;

2.報考人員在考試考核過程中作弊的;

3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試考核過程中參與作弊的;

4.招聘工作人員故意泄露考試題目的;

5.違反規定私自聘用人員的;

6.違反本公告的其他情形的。

(五)對違反公開招聘紀律的報考人員,視情節輕重取消考試或聘用資格;對違反本規定招聘的報考人員,一經查實,解除聘用合同,予以清退。

(六)對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節輕重調離招聘工作崗位或給予處分;對違反公開招聘紀律的其他相關人員,按照有關規定追究責任。

(七)對在招聘過程中發生的爭議,屬于人事爭議仲裁受案范圍的,可向人事爭議仲裁機構申請仲裁。

大連市衛生和計劃生育委員會

2015年7月15日

附件:

1.2015年大連市婦女兒童醫療中心公開招聘工作人員計劃

2.2015年大連市婦女兒童醫療中心公開招聘工作人員報名推薦表(2015年普通高等院校應屆畢業生適用)

易賢網溫馨提示:

《2015年大連市婦女兒童醫療中心公開招聘工作人員報名推薦表(2015年普通高等院校應屆畢業生適用) 》來源于大連市人才服務中心網,最近更新2015年7月15日。

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