根據文山州人事局《2011年文山州事業單位公開招聘工作人員公告》（以下簡稱《公告》）及《文山州2011年事業單位公開招聘人員計劃》（以下簡稱《計劃》）的規定，為做好我校2011年的招聘工作，特制定本簡章。
一、學校簡介
文山衛生學校是文山州唯一的一所全日制省部級重點中等衛生專業學校，座落于文山縣城西郊西山腳下，與美麗的西華公園相毗鄰。多年來，學校把握住機遇，內抓質量，外樹形象，初步形成了“本科、大專、中專、短訓一條龍，中醫、西醫為一體，長線、短線專業相結合，自辦、聯辦兩條腿走路”的學歷教育與非學歷教育“兩手并舉”的辦學機制。現為文山州教學設備最為先進的中等專業學校之一，教師授課基本實現現代化教學。連續幾年超額完成中專招生任務。
二、招聘計劃：
2011年州衛生學校公開招聘工作人員9名，公開招聘的具體崗位、人數、資格條件等詳見《2011年文山州事業單位公開招聘工作人員計劃》，該《計劃》可通過以下網站查詢：
文山政務網(www.ynws.gov.cn)
文山人事網(www.ynwsrs.gov.com)
三、報名
1、報名方式：網絡報名。
網址：文山人事網(www.ynwsrs.gov.cn)。
2、報名時間：2011年5月23日8:00至5月29日24:00，交費的時間為2011年5月23日8:00至5月31日24:00。
3、報名程序：詳見《2011年文山州事業單位招聘工作人員公告》。
四、筆試：
1、筆試工作由文山州人事局統一組織實施。
筆試時間：2011年6月25日。
具體時間、地點安排詳見《準考證》。
2、筆試成績公示時間：6月30日，考生可通過文山人事網(www.ynwsrs.gov.cn)查詢個人筆試成績。
五、資格復審
按《公告》規定，確定資格復審的人員名單。資格復審時，因各種原因致使部分崗位不足面試比例的，在報考該崗位筆試最低控制線以上人員中，按筆試成績(含筆試加分)從高到低的順序安排一次遞補。相關事項如下：
1、名單公示時間：7月4日，在文山人事網、文山州衛生局網站（www.ynwsws.gov.cn）和文山衛校進行公示。
2、7月5日在本校辦公室，由招聘單位及其主管部門對擬進入面試人員進行資格復審。
3、需要攜帶的材料：對應報考崗位，按《公告》及《計劃》中要求的資格條件，提供相應的證明材料（原件）。例：本人身份證、戶口冊、畢業證、學位證、就業報到證、執業資格證、準考證，有筆試加分的還需提供加分依據的原件及復印件各一份；相關推薦、自薦材料(手寫)，上貼有近期免冠1寸彩照。
六、面試
1、名單公示：資格復審合格的人員為擬面試人選，人員名單于7月6日在文山人事網、文山州衛生局網站和文山衛校進行公示。
2、時間地點：7月16日8：30在文山衛生學校。
3、形式：講課。
4、內容：由學校統一規定授課章節，于面試前三天告知。講課時間為30分鐘。
5、評分標準：以專業知識與崗位匹配的工作能力為基礎，從以下幾個方面進行評分，滿分100分。
（1）個性魅力（真誠熱情，有活力，舉止得體）；
（2）授課能力（內容正確、詳略得當、重難點突出、時間分配合理、理論聯系實際，表達流暢、有感染力）；
（3）應變能力（情緒穩定，反應速度快）；
（4）任感（對職位所承擔的責任有足夠認識,寓思想教育于教學活動中）；
（5）計劃能力（在規定時間內完成教學內容）。
6、講課不用多媒體課件。
7．面試準考證為筆試準考證，面試時同時交驗身份證（或戶口冊）原件。
8、面試設置合格成績分數線，達到面試總成績60%及以上方能進入下一招聘程序。
9、面試成績公布：個人面試成績當場公布。面試分數并列，無法確定人選的，按照州內生源、省內生源、省外生源的先后順序依次確定或由招聘領導小組決定是否加試。
七、綜合成績公布
綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。2011年7月18日在文山人事網、文山州衛生局網站和文山衛生學校張貼公布。
八、體檢和考核
面試結束后，按《公告》規定的程序，確定體檢和考核人選；體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢醫院屆時由招聘單位指定，體檢費用由個人自理。體檢時間：7月25日。地點：文山州人民醫院。
考核按《2011年文山州事業單位公開招聘工作人員公告》規定，采取審查考生個人檔案、復查資格條件等方式進行。考核時間：7月27日，地點：文山州衛校辦公室。
報考人員未在規定的時間內參加體檢、體檢不合格或考核不合格等情況出現崗位空缺的，從報考該崗位、面試成績合格的其他人員中，按綜合成績從高到低的順序安排一次遞補。
九、擬聘人員名單公示
體檢和考核合格的人員即為擬聘用人員，人員名單于7月30日文山人事網、文山州衛生局網站和文山衛校向社會進行公示，公示期七天。
十、聘用
1、經公示無異議者，由單位按規定程序將相關材料報州人力資源和社會保障局審批，單位憑州人力資源和社會保障局下達的聘用通知辦理相關正式聘用手續。報考人員在接到聘用通知后，必須在8月15日前報到。無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。
2、新招聘人員實行試用期1年，試用期滿經用人單位考核合格的，再按規定程序辦理轉正定級手續。考核不合格的，取消聘用資格。
十一、組織、監督與管理
主管部門成立招聘考試工作領導小組。特邀紀檢部門全程參與監督。考核工作人員與報考人員有回避關系的，實行回避。有違紀違規者嚴肅處理。
十二、其他未盡事宜詳見《公告》。該《簡章》如有與《公告》精神相抵觸的條款，以《公告》為準。
文山州衛生學校招聘工作人員相關信息及通知，將通過文山人事網（www.ynwsrs.gov.cn）、文山州衛生局網站面向社會發布，請及時關注瀏覽上述網站。
監督電話：0876-2123313（州紀委監察局）
聯系電話：2182752，13378762881
聯系人：解天云
文山州衛生局
文山衛生學校
二○一一年五月二十日
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