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按照中組部、人力資源和社會保障部《公務(wù)員公開遴選辦法（試行）》（中組發(fā)〔2013〕3號）和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)員局《黨政機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員工作的意見》（豫人社〔2010〕124號）要求，結(jié)合三門峽市實(shí)際，決定為市食品藥品監(jiān)督管理局（含局食品藥品稽查支隊）、市交通運(yùn)輸局公開遴選16名公務(wù)員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、遴選職位和計劃
根據(jù)用人單位編制、職位空缺情況和工作需要，計劃2個部門公開遴選16名公務(wù)員 (見附件一)。
二、遴選范圍和對象
符合報考資格條件的河南省省轄市、縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理單位中已登記備案人員。
省直機(jī)關(guān)設(shè)在省轄市以下的單位（包括垂直管理單位、派出單位等）符合上述條件的人員也可報考。
三、報考資格條件
（一）具有下列資格條件的可以報考：
1、政治素質(zhì)良好，品行端正；
2、勤奮敬業(yè)，工作能力強(qiáng)；
3、大學(xué)本科及以上文化程度；
4、年齡在35周歲以下；
5、具有2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位工作人員工作經(jīng)歷，歷年年度考核均為稱職以上等次；
6、具有擬遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷；
7、符合擬遴選職位要求的其他資格條件；
8、具有正常履行職責(zé)的身體條件；
9、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）有下列情形之一的，不得報考：尚在試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員；省政法干警招錄培養(yǎng)體改生、選調(diào)生和新錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員等，未滿最低工作年限的；受處分期間或未滿影響期限的；正在接受審計、紀(jì)律審查的；涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的；法律、法規(guī)和政策規(guī)定不得轉(zhuǎn)任的其他情形。轉(zhuǎn)任后構(gòu)成回避關(guān)系的不得報考。
（三）本次公開遴選公務(wù)員，凡涉及時間計算的，截止時間為2015年7月20日。
四、報名與資格審查
本次遴選實(shí)行網(wǎng)上報名，報考資格審查在網(wǎng)上進(jìn)行。由市人事考試中心和用人單位共同組織實(shí)施。
（一）報名。采取報考者個人自愿并經(jīng)組織推薦方式報名。
在2015年7月20日9：00至7月22日17：00期間，報考者登錄三門峽市人力資源和社會保障局（www.hasmx.hrss.gov.cn）網(wǎng)站，點(diǎn)擊“人事考試網(wǎng)上報名”進(jìn)入網(wǎng)上報名系統(tǒng)，按要求填寫個人報名信息、上傳照片。上傳的照片要符合系統(tǒng)規(guī)定、清晰、無變形、一寸近期正面免冠證件照（紅底、藍(lán)底、白底均可），jpg格式。利用圖片軟件制作時，圖片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素、30kb以下，最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn)。
報名申請被接受后，將向報考者反饋一個報名序號。報名序號是報考者查詢報考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、下載打印準(zhǔn)考證和成績查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù)，報考者務(wù)必牢記。
（二）報考資格審查
資格審查人員及時對報名申請和報考人員照片進(jìn)行網(wǎng)上初審，并在24小時內(nèi)提出初審意見。對符合報考資格條件的，不得拒絕報名；對不符合報考資格條件而未通過資格初審的，應(yīng)說明理由；對報考資料不全的，應(yīng)注明缺失的內(nèi)容，由報考人員按要求補(bǔ)充。通過報考資格初審的人員，不能再報考其他職位；報考申請尚未審查或未通過報考資格初審的人員，可以改報其他職位。
（三）報名確認(rèn)，網(wǎng)上繳費(fèi)
報考人員提交報名信息和上傳照片后，應(yīng)在24小時內(nèi)重新登錄原報名網(wǎng)站進(jìn)入“人事考試網(wǎng)上報名”系統(tǒng)，查看是否通過資格審查。確認(rèn)通過資格審查后需用A4紙下載打印《2015年三門峽市公開遴選公務(wù)員報名推薦表》(見附件二)一式2份，以備面試確認(rèn)時使用。
通過報考資格審查的人員，須于報考資格通過之后至2015年7月23日17：00期間登錄原報名網(wǎng)站點(diǎn)擊“人事考試網(wǎng)上報名”進(jìn)入網(wǎng)上報名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。網(wǎng)上繳費(fèi)需準(zhǔn)備銀聯(lián)卡，開通網(wǎng)上銀行功能，報名考務(wù)費(fèi)每人30元。未按期繳費(fèi)的視為自動放棄。
（四）網(wǎng)上打印“準(zhǔn)考證”
繳費(fèi)成功的報考人員，于2015年7月29日9：00至8月1日9：30期間登錄原報名網(wǎng)站進(jìn)入“人事考試網(wǎng)上報名”系統(tǒng)下載并打印“準(zhǔn)考證”（A4紙）。
（五）各遴選職位的報名人數(shù)與擬遴選人數(shù)的比例一般不低于3：1，達(dá)不到規(guī)定比例的，核減遴選計劃；核減后仍不能達(dá)到開考比例的，取消遴選計劃，報考者如符合其他遴選職位條件的，可在48小時內(nèi)向市公務(wù)員局申請改報其他職位。不愿重新選報的，退還所繳的筆試考務(wù)費(fèi)。
（六）資格審查工作貫穿于遴選的全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與擬遴選職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其遴選資格。
五、考試
（一）筆試
筆試采用閉卷方式，主要測試與報考職位相匹配的知識儲備情況、政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。筆試一科，滿分100分。
筆試由市人力資源和社會保障局組織實(shí)施。采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。考試時間為2015年8月1日9：00-11：30，考試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
報考者持本人有效身份證、準(zhǔn)考證參加筆試。
（二）面試
根據(jù)筆試成績，按擬遴選職位人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人選。筆試缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值模坏眠M(jìn)入面試。
面試由市人力資源社會保障局和用人單位組織實(shí)施。主要測試履行職位職責(zé)所要求的能力和素質(zhì)。根據(jù)職位特點(diǎn)，面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，也可采取其他方式進(jìn)行。面試滿分為100分。
面試前，市人力資源社會保障局和用人單位對參加面試人員進(jìn)行面試資格確認(rèn)。參加面試資格確認(rèn)的人員應(yīng)持本人有效身份證、學(xué)歷證書、公務(wù)員登記表（復(fù)印件）、報名推薦表（單位簽署意見并加蓋公章）、準(zhǔn)考證和職位要求的其他有關(guān)證明材料原件及復(fù)印件2份，進(jìn)行面試資格確認(rèn)。面試資格確認(rèn)時，根據(jù)留存的報考者照片及信息，與報考者本人有關(guān)證件及材料進(jìn)行核對。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合職位要求的，取消其參加面試的資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。未按規(guī)定時間進(jìn)行面試資格確認(rèn)的，視為自動放棄面試資格。面試資格確認(rèn)的時間、地點(diǎn)另行通知。
因報考者自動放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)缺額的，從報考同一職位人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。面試資格確認(rèn)合格的報考者確定為參加面試人員，發(fā)放面試通知單。
實(shí)際參加面試的應(yīng)試者人數(shù)達(dá)不到規(guī)定面試比例的，應(yīng)組織現(xiàn)有人員面試。凡形不成競爭的職位，應(yīng)試者面試成績須達(dá)到本面試組使用同一面試題本面試所有人員的平均分，方可進(jìn)入體檢和考察。
3、考試總成績=筆試成績+面試成績
筆試、面試、考試總成績均計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位有效數(shù)字。
六、體檢與考察
根據(jù)考試總成績，按各擬遴選職位1:2的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。如同一職位最后一名出現(xiàn)考試總成績相同的，則按筆試成績從高分到低分順序確定參加體檢人員；如筆試成績也相同，同時參加體檢。
體檢參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行，由市人力資源和社會保障局組織實(shí)施。
因體檢不合格或體檢環(huán)節(jié)放棄等原因出現(xiàn)缺額的，應(yīng)在報考同一職位中按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
體檢合格人員即為進(jìn)入考察人選。考察工作由用人單位負(fù)責(zé)實(shí)施，主要考察報考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律和轉(zhuǎn)任后是否構(gòu)成回避關(guān)系以及與擬遴選職位的匹配性等方面的情況；核實(shí)報考者是否符合報考資格條件。
考察環(huán)節(jié)有自動放棄等原因出現(xiàn)缺額的，應(yīng)組織該職位現(xiàn)有人員考察，不再遞補(bǔ)。
七、公示、試用與辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)
用人單位綜合遴選職位進(jìn)入考察人員情況，按照人崗相適的原則，依據(jù)各職位遴選人數(shù)，研究確定最適合的擬遴選人員后，報市人力資源和社會保障局進(jìn)行公示，公示期為7天。
公示期滿無異議后，擬轉(zhuǎn)任人員到用人單位試用3個月。試用期間不辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。
試用期滿后，由用人單位及時組織考核。考核合格的，按照有關(guān)規(guī)定報市人力資源和社會保障局辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。
八、本次公開遴選公務(wù)員有關(guān)筆試、面試、體檢和考察等信息，均通過三門峽市人力資源和社會保障局（www.hasmx.hrss.gov.cn）或三門峽市人力資源市場（www. smxsrlzysc.com）發(fā)布，請報考者及時關(guān)注、查詢。本次公開遴選公務(wù)員考試不指定考試用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
報名期間，涉及遴選政策、遴選職位中的專業(yè)、學(xué)歷、資格條件以及備注內(nèi)容等相關(guān)信息的咨詢電話為：
市食品藥品監(jiān)督管理局人事科0398-2811606
市交通運(yùn)輸局人事科0398-2817629
市公務(wù)員局0398-2976877
網(wǎng)上報名、繳費(fèi)確認(rèn)、準(zhǔn)考證打印等技術(shù)咨詢電話為：市人事考試中心0398-2976882。
三門峽市人力資源和社會保障局
2015年7月13日
公眾號
事業(yè)單位
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