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根據工作需要，經縣政府同意,決定面向社會為縣公安局、市公安局交通警察支隊高青大隊、縣住建局公開招聘部分編外人員，現將招聘工作有關事宜公告如下：
一、招聘條件和范圍
1、年齡18-35周歲（1979年8月4日至1997年8月4日期間出生）;
2、遵紀守法，身體健康，無違法犯罪記錄；
3、大專及以上文化程度（報考公安協勤、交通協警職位的退伍軍人可放寬到高中、中專學歷；建筑工程安全監督協管員要求建筑學相關專業，有建筑安全管理工作經驗的人員不限專業）；
4、身體健康，體形端正，面部無明顯特征和缺陷，無殘疾（報考交通協警職位的男性身高不低于170厘米，女性身高不低于160厘米）；
5、招聘單位規定的擬任職位所要求的其他資格條件。
二、招聘崗位和計劃
計劃公開招聘50名編外人員。其中：公安協勤20人（限男性），交通協警20人，建筑工程安全監督協管員10人。崗位要求及計劃詳見《2015年高青縣公開招聘編外人員計劃表》（附件1）。
三、報名時間、地點及要求
（一）報名時間:8月4日至5日
上午：8:30—11:30下午：13:30—17:00
（二）報名地點:縣人才服務中心（縣城文化路31號，人力資源市場一樓南側）。
（三）報名要求:考生持畢業證、身份證、戶口簿、退伍證（以上證件原件、復印件各一式一份），近期同底免冠一寸照片三張進行報名。考生報名時應填寫相應崗位的報名表、報考誠信承諾書。筆試考務費每人40元。
（四）考生于8月10日憑發票在報名地點領取筆試《準考證》。
四、考試內容和方法
考試采取筆試和面試相結合的方式進行，筆試和面試均采用百分制計分方法。
1、筆試。考試時間和地點以準考證為準。筆試內容為《公共基礎知識》。
筆試設定最低合格分數線，由縣招聘主管部門根據應聘人數和考試情況確定。
筆試結束后，根據應聘人員的筆試成績，按照招聘計劃1:2的比例，由高分到低分依次確定擬進入面試人員名單。對棄權或取消資格造成的空缺,按筆試成績由高到低的順序依次遞補。不滿上述比例的按實有人數確定進入面試人員范圍。所有進入面試范圍的人員，筆試成績不得低于最低合格分數線。
2、面試。采取結構化面試的形式,主要測試應聘人員的綜合分析能力、組織協調能力、崗位匹配度、語言表達能力、應變能力和舉止儀表等。
面試結束后，按筆試成績占30%、面試成績占70%的比例，百分制計算報考人員考試總成績。應聘人員的筆試成績、面試成績、綜合成績均計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。
根據物價部門核定的標準，面試考務費每人70元。
筆試成績、面試成績等將在網上公布，考生可登陸“高青縣人力資源和社會保障網（http://www.gqrsj.gov.cn/）”進行查詢。
五、考核體檢
依據招聘計劃和綜合成績，從高分到低分等額確定考核、體檢人員名單。經考核、體檢合格者，確定為擬聘用人員。因考核、體檢不合格，放棄聘用資格造成的空缺,根據成績從高到低依次遞補（成績相同的，按筆試成績從高到低確定）。
六、公示聘用
擬聘用人員名單在報名點和查詢網站公示5天，公示期滿無異議的,由用人單位組織培訓上崗，到縣勞務派遣公司辦理用工手續。合同期滿，經雙方同意可續簽勞動合同，不同意的，解除用工關系。
七、待遇
基本工資按照我縣最低工資標準執行（現為1300元/月），另外公安協勤、交通協警特崗津貼600元/月，建筑工程安全監督協管員補貼200元/月，按有關規定為其繳納各項社會保險。招聘人員的工資、補貼、保險等管理費用由縣財政負擔。
高青縣人才服務中心
高青縣公安局
高青縣交警大隊
高青縣住房和城鄉建設局
2015年7月24日
附件：
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以上附件來源于高青縣人力資源和社會保障局網，最近更新2015年7月24日。
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