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一、單位簡介

昆明圖書館座落于東華小區知春街37號，前身為1926年昆明市政公所設立的“昆明市圖書館”。1958年8月1日恢復成立昆明市圖書館，附設于昆明市文化館。1979年5月1日獨立建制昆明市圖書館。現館舍建于1987年。占地面積10畝，建筑面積8000平方米，為國家地市一級館。

昆明圖書館是全國文化信息資源共享工程市級支中心，云南省古籍保護中心昆明市分中心。統籌全市農家書屋工作。現有藏書60.3萬冊，開架率達42%。堅持“平等免費開放、為人找書，為書找人，讀者第一，服務至上”的服務宗旨，全年天天開放，周開放時間達64.5小時。建有分館5個（金牛社區分館、云南省第二監獄育倫分館、昆明市文化宮職工書屋、與企業合辦呈貢斗南花卉分館、藝術圖書分館），公益社區閱覽室5個，流通點21個。

昆明圖書館下設辦公室、圖書借閱中心、少兒部、采編部、參考咨詢部、宣傳輔導部、信息開發中心、計算機管理中心、保衛部。提供對外服務窗口10個，閱覽座席1000余個。自1999年5月起實行計算機管理，現有計算機240臺，累計持證讀者3萬余人。2010年共接待借閱讀者378,874人次，借閱書刊1,141,454冊次，借閱率為189%。

二、招聘崗位名稱、人數、專業及資格條件

（一）應聘人員需具備的基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具有崗位所需的學歷、專業或技能條件；

5、適應崗位要求的身體條件；

6、具有崗位所需要的其他條件。

（二）招聘崗位及條件

三、招聘范圍、對象

面向全國公開招聘，符合上述條件的人員，均可報名。事業單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內

四、報名時間、地點、方式和所需的證件、材料

（一）報名方式、時間和材料準備

1、報名方式：本人現場報名。

2、報名時間：2011年6月20日至6月24日

上午：09：00—11：30下午：14：00—17:00

3、報名地點：云南省昆明市官渡區環城東路228號昆明圖書館辦公室。

4、報名時需提供的證件、材料：報名時需提供近期同底免冠1寸照片3張，學歷、學位證書（或學校就業推薦表），英語等級證書、有效居民身份證等原件及復印件各一份。

5、聯系人：張老師陳老師聯系電話：3313357

（二）報名要求：報名時需填寫《報名登記表》和《承諾書》。2011年畢業生未拿到畢業證的需在承諾書中做出承諾。

（三）資格審查：資格審查由昆明圖書館負責。每個招聘崗位擬聘人數與通過資格審查報名人數不低于1:3的比例，達不到比例的取消該招聘崗位。

五、考試的方法、科目、范圍和時間、地點

考試采取筆試和面試的方式進行。

（一）筆試

1、領取準考證時間、地點、聯系人、聯系方式：

請考生于2011年7月11日至2011年7月15日上午9：00～11：30到昆明圖書館辦公室(昆明市環城東路228號)領取準考證。

聯系人：張老師陳老師聯系電話：3313357

2、考試方式：筆試采取閉卷方式進行。

3、考試時間、地點：詳見《準考證》。

（二）面試

1、擬聘人數與進入面試人數為1：3比例。如因特殊情況出現等額進入面試的，可正常進行面試，但應聘人員考試總成績須達到60分以上方可進入考核、體檢。

2、考試方式：采取結構化面試方式進行。考試內容：涉及本行業的相關內容。

3、考試時間和地點：另行通知。

聯系人：張老師陳老師聯系電話：3313357

（三）參加考試時注意事項

考生必須攜帶身份證、準考證原件，并按規定時間到達考場，自覺遵守考場紀律。如開考20分鐘后到達的考生，則取消本科考試資格。

六、考試成績的計算方法、合格分數線、考核人選的確定

（一）筆試卷面總分100分，占考試總成績的40%；考試成績將在昆明市人力資源和社會保障網公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。

（二）面試總分100分，占考試總成績的60%。

（三）考試總成績按百分制計算，考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，總成績合格分數線為60分。考試總成績將在昆明市人力資源和社會保障網公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。

（四）經公示無異議的，依據考試成績，在合格分數線上從高分到低分按崗位擬招聘人數1：1的比例確定參加考核和體檢人選。

七、考核、體檢

（一）考核和體檢由昆明圖書館招聘工作領導小組組織實施。考核內容主要包括應聘人員的政治表現、道德品質、工作實績和學習情況等；體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及相關規定并結合行業和崗位特點確定。

（二）在體檢中不合格的人員，招聘單位取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產生的空缺從本崗位在合格分數線上的應聘人員由高分到低分依次遞補。

八、聘用

（一）根據考核、體檢情況確定擬聘人員，在本單位及昆明市人力資源和社會保障網公示7個工作日。

（二）公示無異議的，按照有關規定與受聘人員簽訂聘用合同。

九、招聘紀律

（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受人大代表、政協委員、紀委、監察部門、新聞媒體和社會監督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會保障部門、紀檢監察部門負責受理群眾的舉報，并按管理權限及時處理。

（二）應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，兩年內不得參加機關事業單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：

1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得應聘資格的；

2、在考試、考核和體檢過程中作弊的；

3、其他違反公開招聘有關規定的行為。

（三）聘用單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的應回避。

十、其他事項

（一）有下列情形之一的，視為自動放棄，相應崗位由達到考核、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補:

1、擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）；

2、公示期滿10個工作日內，聯系不上擬聘人員本人的。

（二）未盡事宜按照《昆明市事業單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號）文件及相關規定執行。

（三）本簡章由昆明圖書館招聘領導小組負責解釋。

十一、監督電話：

昆明市文化廣播電視體育局：0871-5317462

昆明市文化廣播電視體育局紀檢監察室：0871-5311103

昆明市人力資源和社會保障局事業單位人事管理處：0871-3192326

昆明圖書館

二〇一一年六月九日