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根據《事業單位人事管理條例》(國務院第652號令)、《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部第6號令）和《漯河市機關事業單位補充人員管理辦法》(漯編〔2014〕51號)精神，經市編委研究，決定全市教育系統面向社會公開招聘教師。
一、招聘計劃
根據人員編制空缺和工作需要，全市教育系統面向社會公開招聘教師290名，其中市直教育系統53名，城鄉一體化示范區教育系統20名，西城區教育系統24名，開發區教育系統22名，臨潁縣教育系統30名，舞陽縣教育系統16名，郾城區教育系統55名，源匯區教育系統20名，召陵區教育系統50名（具體招聘計劃見附件）。
二、招聘條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報考：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀守法，品行端正；
3.符合招聘崗位要求的資格條件（見附件）；
4.法律、法規規定的其他條件。
（二）有下列情形之一的人員不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.受黨紀、政紀處分，處分期未滿的；
3.因違法違紀正在調查處理的;
4.2015年漯河市第一批事業單位公開招聘已經進行體檢的擬聘用人員；
5.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反招錄招聘紀律行為的；
6.2015年漯河市事業單位公開招聘報考失信人員；
7.農村特崗教師服務未滿三年的；
8.漯河市公辦學校在編教師；
(本次全市教育系統公開招聘教師，戶籍遷移時間截止到2015年8月10日前。)
三、報名與資格審查
（一）網上報名
本次招聘報名采取網上報名的方式，報考者于2015年8月10日9：00至8月14日18：00期間登陸漯河人力資源和社會保障網（www.halh.lss.gov.cn），在“考試信息”欄目，通過“2015年市直教育系統公開招聘教師報名入口”進入報名界面。
1、報考者先仔細閱讀招聘教師工作簡章，閱讀完畢后點擊最后的“我已閱讀并完全理解”按鈕，進入注冊界面，輸入用戶名、密碼、電子郵件，然后點擊“注冊”按鈕，進入報名程序。
2、點擊左側的“報名填表”，進入報考信息采集界面。將報考信息填寫完整后點擊“保存”按鈕，然后點擊左側的“上傳照片”按鈕，選擇一張符合要求的電子照片上傳到系統中（照片要求：清晰、無變形、近期正面免冠1寸彩色證件照，紅、藍、白底皆可，寬度約為130像素，高度約為160像素，寬高比例為1.3:1.6，jpg格式，10kb—60kb之間）。然后再點擊左側的“上傳身份證”按鈕，選擇一張清晰的二代身份證電子照片上傳到系統中。點擊左側的“選擇崗位”按鈕，選擇自己報考的崗位，點擊提交報名。
3、考生報名成功后，系統會給每一位考生分配一個報名序號?？忌詴r所填用戶名、密碼是考生再次登錄報名系統、網上查詢考試信息的重要憑據，請牢記用戶名、密碼和自己的報名序號。
（二）資格初審
對每天報名成功的考生由工作人員及時進行報考資格初審，報考者請及時登錄報名系統查看自己是否通過網上初審。對沒有通過初審的考生，會說明沒有通過的原因，報考者應及時補充資料并按要求再次提交審核；對具有報考資格但不符合所報專業崗位要求的，可以重新填報符合要求的專業崗位。
各崗位報名情況將于每天下午在漯河人力資源和社會保障網（www.halh.lss.gov.cn）公布，考生可根據公布的各崗位報名情況調整擬報考的崗位。
（三）開考比例
各招聘崗位的報名人數與擬招聘人數的比例原則上不低于4:1。達不到4：1的，需相應核減擬招聘人數；核減后仍達不到規定比例的，該崗位不再招考，報考者可重新選報其他崗位。
（四）網上打印準考證
通過資格審查的考生，于2015年8月16日—8月17日期間登錄漯河市人力資源和社會保障局網站（http://www.halh.lss.gov.cn）報名系統在線打印準考證（A4紙）及《漯河市教育系統公開招聘教師報名表》。準考證和報名表要妥善保管，以備筆試、試講資格確認、試講、體檢時使用。（漯河高中高層次人才崗位報考人員無需網上打印筆試準考證）
（五）報名與參加考試時使用的身份證必須一致。
四、考試
考試包括筆試和試講，任意一場缺考的考生視為自動放棄應聘資格。
（一）筆試
1、筆試內容：筆試為教育綜合知識（教育學、教育心理學、教師職業道德、教育法規概論、教學技能與實踐、教學方法導論、學生與團隊管理，占30分）和所報考崗位的專業知識（占70分），一張試卷，卷面滿分為100分。
2、筆試時間和地點：見準考證
報考漯河高中高層次人才崗位的考生，簡化考試程序，不再進行筆試，報考人員直接參加試講。
（二）試講
1、根據筆試總成績，按擬招聘人數1:4的比例從高分到低分依次確定參加試講人員。
2、試講時間和地點：見試講通知單。
3、試講資格確認
進入試講的人員，本人須在規定時間內，持以下證件資料原件及復印件一式兩份，在指定時間到指定地點進行試講確認：1、有效身份證，2、戶口簿（戶口未遷回的提供能夠證明屬報考區域生源的高考準考證或縣級以上招生辦公室出具的參加高考證明等生源證明材料），3、畢業證和學位證(留學回國人員還須提供我國駐外使(領)館教育文化處(組)出具的留學回國人員證明、教育部出具的國外學歷學位認證書等)，4、教師資格證（崗位資格條件中未要求具有教師資格證的除外）,5、筆試準考證,6、《漯河市2015年教育系統公開招聘教師報名表》，7、近期2寸免冠彩色照片3張。
逾期不參加試講確認的應試者，視為自動放棄試講資格；應試者有關材料主要信息不實的，取消其參加試講資格。因應試者自動放棄或被取消試講資格后出現的空缺，從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。
4、試講采取在現行教材中按同學段、同學科、同課題，備課30分鐘后，講一節15分鐘的微型課，試講成績滿分為100分。
（三）考試總成績
參與筆試、試講環節的考生：
考試總成績＝筆試成績×40%＋試講成績×60%
直接進入試講環節的考生：
考生總成績=試講成績
筆試成績、試講成績、考試總成績均保留兩位小數。
考察和體檢
（一）根據考試總成績，按擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加考察和體檢人員，末位成績出現并列的，一并確定為考察和體檢對象。
（二）體檢按照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2010年修訂試行）》和《托兒所幼兒園衛生保健管理辦法》（衛生部 教育部令第76號）及《關于調整申請認定幼兒園教師資格人員體檢標準的通知》執行。
（三）體檢出現不合格的，按考試總成績從高分到低分依次遞補。
六、聘用
根據考察和體檢結果，確定并公示擬聘用人員。聘用人員試用期按照有關規定執行。試用期滿進行考核，合格者按管理權限和有關規定辦理相關手續。
七、其他事項
（一）資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。報考人員提供的有關資料必須真實有效。發現報考人員與招聘崗位要求的資格條件不符、提供虛假材料及其他舞弊行為的，立即取消其應聘資格。
（二）漯河市人力資源和社會保障局網（http://www.halh.lss.gov.cn）為本次招聘工作網站，有關信息均將通過此網站發布，請考生注意查詢，提前準備相關材料。
（三）報考人員在招聘各環節期間務必保持報名時留下的聯系方式暢通，通訊方式變更的，應及時告知，招聘期間因無法聯系導致報考人員不能按規定時間參加的，視為自動放棄。
（四）本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（五）本簡章由漯河市機關事業單位公開遴選招聘人員工作領導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：0395—5582770
漯河市機關事業單位公開遴選招聘人員工作領導小組
2015年8月9日
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