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一、面試形式及內(nèi)容
（1）小學：面試形式為指定教材抽題試講。時間15分鐘以內(nèi)。面試主要考察應聘者的學科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達能力、儀表舉止等。
（2）幼兒園：面試形式為指定教材抽題試講加才藝展示兩項內(nèi)容。時間15分鐘以內(nèi)。其中試講時間10分鐘以內(nèi)，才藝展示時間5分鐘以內(nèi)。面試主要考察應聘者的學科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達能力、儀表舉止等。
小學和幼兒園學段試講指定教材祥見附表。
二、面試時間及地點：
小學學段面試時間：8月14日，面試地點：方城縣實驗小學；幼兒園學段面試時間：8月15日，面試地點：方城縣實驗小學。8月13日，進入面試人員在報名處領(lǐng)取面試通知單，逾期不領(lǐng)者視為棄權(quán)。
三、面試工作程序：
1、面試人員的確定。
按照《方城縣2015年公開招聘小學幼兒園教師工作實施方案》要求確定。
2、面試人員面試考場分組隨機編排確定。
3、抽簽。考生按要求時間進入相應候考室，工作人員查驗面試人員身份，核對面試通知書、筆試準考證、身份證與本人是否一致；通過現(xiàn)場抽簽方式確定面試順序，不能按時到達候考室抽簽編號的考生，視為棄權(quán)，所缺面試名額不再遞補。
4、備課。考生按抽簽順序依次一人進入備考室，抽取試題備課，備課時間15分鐘，工作人員應提醒面試人員看考題，并提醒面試人員“可以在稿紙上寫教案，面試室不準備教具、多媒體等設備，準備時間為15分鐘”，之后，宣布15分鐘準備倒計時開始。面試人員準備工作開始后，不能向工作人員提問，工作人員也不能對面試人員進行幫助、指導，讓面試人員自己獨立思考。備課結(jié)束后，考生進入面試室，下一名考生進入備考室。
5、面試。考生進入面試室，將本人所抽取的試題交到主任評委處，按所抽課題面試15分鐘，面試結(jié)束考生離開面試室，下一個考生方可進入。
6、面試開始時，主任評委應首先宣讀指導語，指導語是：“X號面試人員，試講期間不準報出自己姓名、籍貫和準考證號等能夠表明自己身份的內(nèi)容，否則面試成績按零分處理；教材及相關(guān)用品已放在講桌上，可以使用。如無疑問，現(xiàn)在請你按所抽取的試題開始講課，計時開始”。計時員按主任評委的指令開始計時，在剩余2分鐘時，要提醒面試者注意時間，面試時間到時，要高聲宣布“時間到”，主任評委發(fā)出指令請面試者停止講解并離開考場，然后引導下一位面試人員入場，依次類推。
7、面試計分辦法。針對本次面試人數(shù)多，須同時設多組面試考場，為提高面試結(jié)果的公正性和科學性，對同一學科不在同一組面試室面試的考生采取“修正系數(shù)法”，計算考生的最終面試成績。最終面試成績=考生原始面試成績×修正系數(shù)（同一學科全部考生原始面試成績平均值÷同一學科考生所在面試組全部考生原始面試成績平均值）。
8、面試成績公示。面試當天結(jié)束時，所有面試考生面試原始成績經(jīng)主任評委、現(xiàn)場監(jiān)督、主考簽字后原始成績公布在考點門口。采用修正系數(shù)法計算出考生的最終面試成績在方城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、方城縣教育信息網(wǎng)和報名處公示面試考生總成績（筆試加面試）。
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