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崗位名稱：人力資源經理（勞動關系管理）
部門： 人力資源部
職位類別： 社會招聘
招聘單位： 總行
工作地點：廣州
有效期至： 2015-09-30
職責
1.制訂、完善、落實涉及勞動關系的管理制度和工作流程，促進我行勞動關系的和諧；
2.指導、監督、促進全行勞動關系管理的合法合規及優化提高；
3.對全行勞動糾紛、員工投訴等涉及法律事務的及時協調、處理；
4.負責總行員工、分行管理層勞動合同的簽訂、變更、終止、解除等工作辦理；
5.及時與政府相關部門保持聯系與溝通，關注最新的環境及法規變化并及時提出意見；
6.負責人力資源管理合規工作的管理、檢查和落實。
要求
1.全日制大學本科及以上學歷，金融、經濟、法律、管理相關專業；
2.3年以上相關工作經驗，具有研究生以上學歷的，可適當放寬至1年；
3.能夠達成該崗位績效要求，完成相應績效任務；
4.近3年無違法違紀或重大業務差錯記錄，符合我行親屬回避制度的相關規定。
崗位申請請登錄：http://www.cgbchina.com.cn/career/servlet/main
更多信息請查看銀行總行招聘考試
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