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紅河縣人社局2015年面向社會招聘編外人員簡章
來源:紅河縣人力資源和社會保障局 閱讀:1465 次 日期:2015-09-23 16:31:34
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紅河縣人社局2015年面向社會公開

招聘編外工作人員簡章

近年來隨著改革的不斷深入,機關(guān)事業(yè)單位繳納養(yǎng)老保險,公務(wù)員、事業(yè)單位、特崗、定向人才、緊缺人才、三支一扶、村官等招聘工作不斷開展,養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育、醫(yī)療保險參保人數(shù)增加,為進一步提高人社工作效率、服務(wù)質(zhì)量,現(xiàn)面向社會公開招聘4名編外工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、成立招聘領(lǐng)導(dǎo)小組

(略)

二、招考原則

按照面向社會公開招考、公平競爭、擇優(yōu)錄用的原則,采取考試與考察相結(jié)合的方法進行。符合報考條件的考生按公布的招考職位自愿報名,擇優(yōu)錄用。

三、報考條件和招聘對象

1.政治思想素質(zhì)好;

2.遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派;

3.具有紅河縣常住戶口;

4.年齡在30周歲及以下;

5.具有大專及以上學(xué)歷;

6.具有一定的計算機操作及文字撰寫能力;

7.具有正常履行報考職位職責(zé)的身體條件。

8.下列人員不得報考:

(1)現(xiàn)役軍人;

(2)已被機關(guān)、事業(yè)單位錄(聘)用人員;

(3)被行政機關(guān)、事業(yè)單位辭退的工作人員;

(4)受過刑事處罰的人員,曾被開除公職的人員;

(5)因犯錯誤正在接受審查或有犯罪嫌疑尚未查清的。

四、招考程序

具體程序為報名與資格審查、面試、體檢、政審、公示、聘用。

(一)報名與資格審查

報名采用現(xiàn)場報名方式進行。凡符合招聘條件自愿報名的人員,填寫《2015年縣人社局面向社會公開招聘編外工作人員報名表》一份,持本人畢業(yè)證、戶口冊、身份證及其他有效證件原件和復(fù)印件(A4紙)、近期1寸免冠彩色照片2張,到報名點進行資格審查、報名。

1.報名時間

2015年10月8日-2015年10月10日

2.報名地點及聯(lián)系人

地點:紅河縣人力資源和社會保障局三樓培訓(xùn)與就業(yè)促進股

聯(lián)系人:張立波

聯(lián)系電話:0873-4621200

(二)考試

采取無領(lǐng)導(dǎo)小組面試方法進行。按最終得分擇優(yōu)錄取。面試時間另行通知。

1.參加面試的考生,須在正式面試開考前40分鐘到指定的候考地點集中。面試開考30分鐘后到達的考生,一律取消面試資格。

2.面試成績當(dāng)場宣布,滿分為100分。

(三)體檢

根據(jù)考試結(jié)果,按照擬聘用職位1:1的比例確定體檢人員,體檢費用由考生自行承擔(dān)。體檢不合格者,取消聘用資格,造成的空缺按本職位面試成績從高到低依次遞補參加體檢。

(四)政審

對體檢合格的考生按規(guī)定進行政審,考生須填寫《紅河縣人社局考試錄用編外工作人員政審表》,政審不合格者,取消聘用資格,造成的空缺按本職位面試成績從高到低依次遞補進入政審。

(五)公示

政審結(jié)束后,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)面試成績、體檢和政審結(jié)果,確定擬聘用人員名單,進行公示,公示期限7天。

(六)聘用及待遇

公示結(jié)束無異議后,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組進行審批,辦理聘用手續(xù),與聘用人員簽訂勞動合同。

聘用人員實行聘用制,3年為一聘,期滿后通過綜合考核,合格的按有關(guān)規(guī)定辦理續(xù)簽聘用手續(xù),不合格的,取消其聘用資格。工資福利待遇每人每月1500元,按有關(guān)規(guī)定繳納各項社會保險。

紅河縣人力資源和社會保障局

2015年9月22日

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