小語種培養計劃
小語種專業畢業生是中國銀行海外機構的重要人才儲備。中國銀行為校園招聘的小語種畢業生制定專門培養計劃，以幫助小語種人員盡快成長為熟悉銀行業務的專業人才。
小語種專業畢業生招聘入行后，根據個人意愿，與中國銀行境內分行簽訂勞動合同及服從外派安排協議（少量特別優秀的將與中國銀行總行簽訂勞動合同及服從外派安排協議）。小語種人員經基層一線培養鍛煉后，根據工作需要和培養情況，由總行統籌安排外派到相應海外機構工作。
招聘人數：80人
小語種培養計劃
一、招聘語種
阿拉伯語、保加利亞語、波蘭語、朝鮮語、德語、俄語、法語、哈薩克語、吉爾吉斯語、捷克語、老撾語、馬來語、蒙古語、緬甸語、葡萄牙語、日語、塞爾維亞語、泰語、土耳其語、土庫曼語、烏爾都語、西班牙語、希臘語、意大利語、印地語、印尼語、越南語。
二、應聘條件
（一）中華人民共和國國籍，有志于投身中國銀行國際化發展事業；
（二）相關語種專業大學本科及以上學歷，具有良好的聽、說、讀、寫能力，能用該語言開展工作；
（三）研究生、有該語種國家留學經歷及擁有語言等級證書者，同等條件下優先考慮；
（四）符合《中國銀行股份有限公司2016年校園招聘條件》公布的其他基本條件。
“小語種培養計劃”的招聘程序與中國銀行校園招聘整體安排一致，總行統一組織招聘，在面試測評環節將增加小語種專業能力測試。
更多信息請查看銀行總行招聘考試
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