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一、招聘崗位

（一）公司業(yè)務部副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理1名，

（二）公司信貸業(yè)務管理1-2名

（三）公司授信客戶經(jīng)理2名

（四）國際業(yè)務管理1-2名

二、招聘范圍

面向全國公開招聘。身體健康，無違紀、違規(guī)等不良記錄，現(xiàn)工作崗位為郵政企業(yè)和郵儲銀行系統(tǒng)外且符合條件的人員，可以報名。

三、崗位職責及應聘條件

（一）公司業(yè)務部副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理/公司信貸業(yè)務管理

1.崗位職責

（1）協(xié)助部門總經(jīng)理制定公司業(yè)務授信團隊年度目標與計劃，帶領授信團隊做好公司授信等產(chǎn)品的宣傳與營銷工作；

（2）負責本團隊上報授信客戶的質量把控，復核本團隊公司授信方案并簽署意見，對上報的授信方案負責；

（3）負責本團隊客戶經(jīng)理的日常管理、培訓等工作；

（4）負責調查分析轄區(qū)內(nèi)企業(yè)客戶的需求和特點；

2.公司業(yè)務部副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理應聘條件

（1）45周歲及以下（1970年12月31日后出生），大學本科及以上學歷，金融、財會、經(jīng)濟類等相關專業(yè)畢業(yè)；

（2）5年（含）以上商業(yè)銀行公司信貸從業(yè)經(jīng)歷，2年（含）以上公司業(yè)務團隊管理經(jīng)驗，具有一定的企業(yè)客戶資源；具備商業(yè)銀行相應任職經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；

（3）具備獨立的財務分析和行業(yè)分析能力；

（4）熟悉銀行業(yè)相關制度、法律條款、結算流程，具有良好的溝通、語言表達能力；

（5）具有良好的團隊合作精神，較強的市場開拓能力。

3.公司信貸業(yè)務管理應聘條件

（1）40周歲及以下（特別優(yōu)秀的，年齡可適當放寬），大學本科及以上學歷，金融、財會、經(jīng)濟類等相關專業(yè)畢業(yè)；

（2）3年（含）以上商業(yè)銀行公司信貸從業(yè)經(jīng)歷，具有一定的企業(yè)客戶資源；

（3）具備獨立的財務分析和行業(yè)分析能力；

（4）熟悉銀行業(yè)相關制度、法律條款、結算流程，具有良好的溝通、語言表達能力；

（5）具有良好的團隊合作精神，較強的市場開拓能力。

（三）公司授信客戶經(jīng)理

1.崗位職責

（1）負責公司負債、授信等產(chǎn)品的宣傳與營銷工作；

（2）負責公司信貸業(yè)務受理，對借款客戶進行貸前調查，簽署調查意見，并對借款人身份和貸款申請資料的真實性以及調查意見負責；

（3）負責調查分析轄區(qū)內(nèi)企業(yè)客戶的需求和特點；

（4）負責客戶維護和日常管理工作。

2.應聘條件

（1）40周歲及以下（1975年12月31日后出生），大學本科及以上學歷，金融、財會、經(jīng)濟類等相關專業(yè)畢業(yè)；

（2）5年（含）以上商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)歷，3年（含）以上公司信貸業(yè)務工作經(jīng)驗，具有一定的企業(yè)客戶資源；

（3）具備獨立的財務分析和行業(yè)分析能力；

（4）熟悉銀行業(yè)相關制度、法律條款、結算流程，具有良好的溝通、語言表達能力；

（5）具有良好的團隊合作精神，較強的市場開拓能力。

（四）國際業(yè)務管理崗：

1.崗位職責：

（1）在授權范圍內(nèi)熟練組織實施本行對私/對公及國內(nèi)貿(mào)易融資業(yè)務與外幣金融市場業(yè)務等；

（2）規(guī)范業(yè)務操作流程，落實IT實現(xiàn)、業(yè)務檢查、風險控制、業(yè)務授權、業(yè)務準入、業(yè)務指導與培訓等相關工作。

2.應聘條件

（1）40周歲以下（特別優(yōu)秀的，年齡可適當放寬），大學本科及以上學歷，金融、財會、經(jīng)濟等相關專業(yè)畢業(yè)；

（2）具有3年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗，具備至少2年以上應聘崗位的工作經(jīng)驗；

（3）熟悉了解國際業(yè)務市場，具備獨立的財務分析和行業(yè)分析能力，能推動業(yè)務發(fā)展；

（4）具有良好的溝通、語言表達能力，良好的團隊合作精神，較強的市場開拓能力。

四、相關說明

（一）每位應聘者限報一個崗位，我行將以每位應聘者首次報名意向為準。應聘者可將紙質材料逕寄三明郵儲銀行人力資源部（或發(fā)送電子檔應聘材料至smycrl@sina.com)。咨詢電話：0598-8510205；

（二）本次招聘人員為合同用工；

（三）我行承諾對應聘者資料給予嚴格保密，并僅用于招聘工作使用。此次未選聘者資料，將收入我行備選人才庫保存；

（四）應聘人員應提供真實有效的相關信息，發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，取消應聘資格；

（五）本啟事有效期截止時間：2015年11月20日。

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