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根據《廣州市海珠區人力資源和社會保障局等三部門關于印發規范我區編外合同制人員管理意見的通知》（海人社發〔2015〕32號）精神，為充實我辦工作人員隊伍，現面向社會公開招聘編外合同制人員4名。
一、招聘職位、人數、范圍
(一)招聘職位及人數:海珠區人才服務管理辦公室編外合同制人員4名(詳見《海珠區人才服務管理辦公室公開招聘編外合同制人員職位表》)。
(二)招聘范圍:面向社會公開招聘。
二、應聘人員基本條件
（一）遵紀守法，品行端正;
（二）熱愛人事人才工作，具有良好的服務意識，事業心和責任心，服從工作安排；
(三)身體健康。
三、招聘程序
（一）報名
1.采取現場報名的方式。
2.報名時間：2015年12月25日（星期五）至2015年12月29日（星期二），共三個工作日(星期六、日不報名)，每天上午9：00—11：30，下午14：30—17：00。
3.報名地點：廣州市海珠區人才服務管理辦公室（地址：廣州市海珠區同福中路399號）。
4.報名要求：對報名人員先進行資格審查，資格審查需提供報名人員本人報名登記表（附件2）、身份證、戶口簿（屬集體戶口的須提供加蓋公章的戶主頁復印件及本人頁）、學歷證、學位證等職位要求的有關證明材料。所有證件、材料均要求提供原件及復印件（A4規格，原件在校驗后退還本人）。資格審查合格者方可報名，報名人員提交本人近期小一寸免冠正面彩照2張。報名人員應對提交的材料負責，凡弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格或錄用資格。
5.領取筆試準考證:成功報名人員由海珠區人才服務管理辦公室發放筆試準考證。
（二）考試
1.筆試
（1）筆試時間、地點：以筆試準考證為準。
（2）筆試內容：主要測試公共基礎知識等。
（3）采取閉卷考試，滿分100分，時間為120分鐘。筆試成績及面試人員名單于筆試5個工作日后在海珠人才網（http://www.hzrcw.com.cn）上公布。
2.面試
采用結構化面試方式進行，按招聘職位擬聘用人數和筆試成績高低順序1：5的比例確定面試人員，未達上述比例的，該職位所有筆試人員均參加面試。面試合格分數為60分，滿分100分。面試成績當場公布，面試不合格的應試人員不進入體檢和組織考核階段。面試時間、地點另行通知。
3.考試綜合成績
考試綜合成績由筆試、面試成績按4：6比例合成。考試綜合成績60分以上的應試人員方可進入體檢和組織考核階段。
（三）體檢
按招聘職位擬聘用人數和考試綜合成績高低順序1：1的比例確定體檢人選。體檢標準參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》執行。體檢在指定醫院進行，體檢醫院建議復查的考生，在一個月內不能得出合格結論的，用人單位可根據實際需要在具備候選資格的人員中依次遞補。體檢合格者進行考核。
（四）組織考核
組織考核參照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》對體檢合格者進行考察。主要包括思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、計劃生育情況等，并核實是否具備報考資格。考核不合格的，可在具備候選資格的人員中依次遞補。
四、聘用
按照考試、體檢和考核結果確定擬招聘人選，按規定辦理相關聘用手續。社會人員需提供由廣東省教育廳出具的學歷、學位鑒定證明，所有人員均須提交近3個月由計生部門出具的計生證明方能錄用。
五、待遇和管理
根據《中華人民共和國勞動合同法》與擬聘用人員簽訂勞動合同并實行試用期。試用期考核合格的，享受相應的工資福利待遇；試用期考核不合格的，解除勞動合同。
六、其它
咨詢電話：84394556（咨詢時間：每周一至周五，上午8：30—12：00，下午14：00—17：30，節假日除外）。本公告由海珠區人才服務管理辦公室負責解釋。
海珠區人才服務管理辦公室
2015年12月18日
附件2：海珠區人才服務管理辦公室公開招聘編外合同制人員報名登記表
易賢網溫馨提示：
《海珠區人才服務管理辦公室公開招聘編外合同制人員報名登記表.doc》來源于海珠人才網，最近更新2015年12月18日。
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