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因工作需要，經(jīng)研究，決定在全市范圍內(nèi)公開(kāi)選聘專業(yè)技術(shù)人員充實(shí)到瀘州市政府投資建設(shè)工程管理中心（全額撥款事業(yè)單位），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、公開(kāi)選聘的人數(shù)和崗位

本次公開(kāi)選聘瀘州市政府投資建設(shè)工程管理中心工程管理專業(yè)技術(shù)人員1—2名。

二、公開(kāi)選聘對(duì)象及條件

(一)選聘的范圍及對(duì)象

1、我市市區(qū)（縣）兩級(jí)各類事業(yè)單位符合條件人員（在職在編職工）；

2、我市戶籍在江陽(yáng)區(qū)、龍馬潭區(qū)、納溪區(qū)的社會(huì)符合條件人員；

（二）選聘條件

1.政治素質(zhì)好，品行端正;

2.勤奮敬業(yè)，工作能力強(qiáng);

3.大學(xué)本科以上文化程度;

4.年齡40周歲以下，具有四年以上政府投資建設(shè)工程管理工作經(jīng)歷;

5.歷年來(lái)年度考核均為稱職(合格)及以上等次;

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

7.具備擬選聘崗位所要求的其他資格和條件，詳見(jiàn)附件2。

除上述規(guī)定外，具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)選聘：

1.在試用期內(nèi)的;

2.重要公務(wù)尚未處理完畢，且須由本人繼續(xù)處理的;

3.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，涉嫌犯罪正在被調(diào)查或者司法程序尚未終結(jié)的;

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

以上工作經(jīng)歷，年齡等，均按年足月連續(xù)計(jì)算（計(jì)算至本公告發(fā)文之日，戶籍落戶時(shí)間截止本公告發(fā)文之日）。

三、選聘程序

（一）報(bào)名

符合報(bào)考條件的人員在本《公告》中自行下載《瀘州市住建局公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名表》(附件1)填寫蓋章，并持身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、一寸免冠近照2張及職位要求的其它相關(guān)材料原件和復(fù)印件，于2011年8月22日至8月26日，到市政府投資建設(shè)工程管理中心現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名（龍馬潭南光路3號(hào)，電話：2589756）。資格審查由市住建局人事教育科（江陽(yáng)南路34號(hào)，電話：3195758）會(huì)同市建管中心進(jìn)行。報(bào)考者按通知時(shí)間到市建管中心領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。考試時(shí)間、地點(diǎn)及考務(wù)事項(xiàng)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

（二）考試

1．此次選聘考試采取筆試加面試的方式。選聘崗位數(shù)與報(bào)名人數(shù)需達(dá)到1：3比例方可開(kāi)考，若達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，由市住建局按相關(guān)規(guī)定報(bào)請(qǐng)人事部門直接考核聘用。

筆試以閉卷方式進(jìn)行，考試科目為《工程管理》，主要測(cè)試考生的政府工程管理理論及實(shí)務(wù)能力素質(zhì)，滿分為100分，占總分50%。

面試采取直接面談方式。由市住建局組織相關(guān)人員打分。滿分為100分，占總分50%。

2．成績(jī)計(jì)算。總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

（三）考察和體檢

根據(jù)總成績(jī)由高分到低分，按照選聘崗位1：2的比例確定考察對(duì)象（筆試成績(jī)未達(dá)到60分合格線的，不得列入考察對(duì)象），由市住建局會(huì)同用人單位對(duì)其進(jìn)行考察。若總成績(jī)最后一名成績(jī)并列時(shí)，則并列人員均進(jìn)入考察。考試成績(jī)不帶入考察階段。主要考察：考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。考察過(guò)程中可對(duì)考生進(jìn)行與遴選崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)（技能）測(cè)試。根據(jù)考察情況按選聘崗位1：1的比例擬定進(jìn)入體檢人選。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》等規(guī)定執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)的缺額，可根據(jù)實(shí)際情況在考察合格人員中依次遞補(bǔ)。

（四）公示和試用

市住建局通過(guò)張榜、網(wǎng)絡(luò)等形式對(duì)擬選聘人員進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。

公示期滿后沒(méi)有反映問(wèn)題或者有反映問(wèn)題經(jīng)調(diào)查核實(shí)不影響聘用的人員，辦理聘用手續(xù)；聘用手續(xù)正式批準(zhǔn)后，試用期為三個(gè)月。試用期不合格的，予以解聘。

（五）崗位確定

選聘的工作人員辦理正式手續(xù)后，根據(jù)所選聘的崗位及調(diào)入單位崗位空缺情況重新確定崗位。

四、紀(jì)律要求

本次選聘工作嚴(yán)格按照有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，自覺(jué)接受社會(huì)各界和廣大人民群眾的監(jiān)督。在整個(gè)選聘工作中，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅處理。

本公告由市住建局負(fù)責(zé)解釋。

二○一一年八月十八日

市住建局公開(kāi)選聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.zip

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2011年市住房城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局公開(kāi)選聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表