崗位名稱：高級業(yè)務經(jīng)理（異業(yè)結盟）
部門 ： 個人銀行部
職位類別： 社會招聘
招聘單位 ： 總行
工作地點 ： 廣州
有效期至 ： 2016-02-15
職責
1．負責制定電子渠道相關異業(yè)結盟業(yè)務發(fā)展策略方案并負責組織落地實施；
2．挖掘我方對外合作機會，拓展電子渠道異業(yè)結盟合作方并跟進異業(yè)結盟項目談判和發(fā)展；
3．負責建立并維護良好的異業(yè)合作關系，保證各項合作順利開展；
4．參與經(jīng)營目標、策略的制定，并根據(jù)年度目標提出季度/月度經(jīng)營目標和工作計劃；
5．參與制定網(wǎng)站的營銷計劃，協(xié)調各部門執(zhí)行計劃，同時進行過程監(jiān)控和績效評估；
6．負責制訂平臺的各項工作流程體系，協(xié)調各部門與平臺的合作，提高部門運作效率；
7．負責持續(xù)完善平臺運營管理，穩(wěn)步提高銷售業(yè)績，提升公司品牌知名度；
8．負責日常的運營管理，并定期提交經(jīng)營數(shù)據(jù)分析報告、項目進度。
要求
1．具有全日制本科學歷的，須具備5年以上本專業(yè)工作經(jīng)驗；具有研究生以上學歷的可放寬至4年，具有金融業(yè)及營銷管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
2．掌握經(jīng)濟、金融有關知識，熟悉異業(yè)結盟合作模式；
3．對互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)趨勢具有較強的分析能力；
4．能獨立承擔個人業(yè)務領域內涉及相對重要的問題、項目、客戶、方案的專業(yè)執(zhí)行職能；
5．有較強的項目管理能力，能調度資源完成項目目標，有效地進行項目過程管理和運營管理；
6．有較強的溝通與組織協(xié)調能力，具備良好的團隊管理能力；
7. 能夠達成該崗位績效要求，完成相應績效任務；
8. 無違法違紀或重大業(yè)務差錯記錄，符合我行親屬回避制度的相關規(guī)定。
崗位申請請登錄：http://www.cgbchina.com.cn/career/servlet/main
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