因城市管理工作需要，昆山市城市管理局面向社會公開招聘城市管理協(xié)管員。
一、招聘人數(shù)
城市管理協(xié)管員100名。
二、招聘范圍和條件
1.政治素質(zhì)高，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛城市管理工作，能吃苦耐勞，樂于奉獻(xiàn)，服從分配，適合城市管理一線工作。
2.年齡35周歲以下（1981年1月29日以后出生）。
3.男性。
4.昆山市戶籍。
5.高中以上學(xué)歷。
6.退伍軍人可適當(dāng)放寬招聘條件。
7.身體健康，體貌端正，無殘疾，無口吃，無色盲，無紋身，無傳染性疾病，肝功能檢查各項(xiàng)指標(biāo)正常。
8.有下列情形之一的，不得報(bào)考：
（1）受到過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教，或者近五年曾受過治安處罰的；
（2）有違法犯罪嫌疑正在被政法機(jī)關(guān)偵查、控制的；
（3）受過開除學(xué)籍、團(tuán)籍或者黨籍紀(jì)律處分，或者近三年曾受過記過以上紀(jì)律處分的；
（4）曾參加過“法輪功”等邪教和其他非法組織，或者帶有黑社會性質(zhì)的組織的；
（5）有過吸毒史的；
（6）直系親屬和關(guān)系密切的旁系親屬中有被處死刑或者因危害國家安全罪被判刑，或者因其他罪正在服刑的；
（7）直系親屬和關(guān)系密切的旁系親屬中有正在被政法機(jī)關(guān)偵查、控制的犯罪嫌疑人，或者有“法輪功”等邪教和其他非法組織的骨干分子或頑固不化、繼續(xù)堅(jiān)持錯(cuò)誤立場的；
（8）曾因違反相關(guān)管理規(guī)定被解除勞動合同不滿兩年的；
（9）其他不宜報(bào)考的情形。
三、招聘程序
按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2016年1月29-30日（周五、周六），上午9:00-11:30，下午1:30-4:00。
報(bào)名地點(diǎn)：昆山市城市管理局大樓（昆山市長江北路86號）。
2.報(bào)名程序：應(yīng)聘者根據(jù)本《簡章》公布的招聘崗位及條件，填寫《昆山市城市管理協(xié)管員招聘報(bào)名表》，并向報(bào)名現(xiàn)場工作人員出示《報(bào)名表》及應(yīng)聘材料的原件（交復(fù)印件）。市城管局對應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審，并簽字確認(rèn)。
應(yīng)聘者須本人到現(xiàn)場報(bào)名，如提供虛假證明取消錄用資格。
3.報(bào)名注意事項(xiàng)
應(yīng)聘者須如實(shí)填寫《昆山市城市管理協(xié)管員招聘報(bào)名表》，并提供以下材料：
（1）本人身份證、戶口本或戶籍證明、學(xué)歷證書，退伍軍人提供退伍證，以上證件均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件一份。
（2）本人近期二寸免冠正面彩照2張。
（二）考試
考試分為筆試與體能測試，筆試成績與體能測試成績合計(jì)低于60分者不得參加面試。筆試與體能測試的綜合成績占總成績的50%。
具體考試時(shí)間以考試通知書為準(zhǔn)。
（三）面試
根據(jù)綜合成績從高分到低分，按2:1的比例確定進(jìn)入面試人選。不足2:1比例的，按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。面試成績占總成績的50%。
具體面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（四）體檢
根據(jù)報(bào)考人員的總成績，從高分到低分按招聘職位人數(shù)的1:1，確定進(jìn)入體檢人選（總成績相同的，取綜合成績高者），體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者個(gè)人自理。
（五）政審
對體檢合格人員由市城管局組織政審，對不符合《簡章》規(guī)定條件的人員，取消其錄取資格。錄用考察（考核）標(biāo)準(zhǔn)參照昆山市公務(wù)員招聘考察相關(guān)要求進(jìn)行。根據(jù)體檢和政審結(jié)果，確定擬錄用人員。因體檢、政審不合格出現(xiàn)空缺時(shí)，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(六)公示
根據(jù)政審結(jié)果確定擬錄用人員，并在市城管局官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期間接受社會監(jiān)督。對反映問題查有實(shí)據(jù)、不符合錄用條件的，不予錄用。
(七)錄用
1.公示無異議的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。薪酬待遇由市財(cái)政保障，按照市公益性崗位薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2.被錄用人員與原單位簽有勞動或錄用合同以及其他協(xié)議的，由本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。
四、工作紀(jì)律
堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行招聘政策規(guī)定。對考試作弊或弄虛作假的應(yīng)聘人員，取消其考試和錄用資格。對徇私舞弊的工作人員嚴(yán)肅處理。加強(qiáng)考務(wù)管理，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，接受社會和群眾監(jiān)督。
咨詢電話：57759663（市城管局組織人事科）
57759396（市城管執(zhí)法大隊(duì)辦公室）
監(jiān)督電話：57759529（市城管局監(jiān)察審計(jì)室）
昆山市城市管理局
2016年1月21日
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