為進一步加強我市衛計系統事業單位人才隊伍建設，解決衛技人才隊伍總量和結構性矛盾突出問題，經市委、市政府研究，決定面向社會公開擇優招聘50名衛生專業技術人員，現將有關事項公告如下
一、招聘范圍
符合應聘基本條件和招聘崗位具體資格條件的各類人員。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律法規，具有良好的品行和職業道德，誠實守信，熱愛衛生事業，服從組織安排;
3.具有良好的心理素質，符合崗位所需的專業技能、身體素質和其它條件;
4.年齡符合崗位要求;
5.具有符合崗位要求的文化程度(含2016年全日制學校應屆畢業生);
6.具有崗位所需的專業條件(詳見附表1);
7.基層服務崗位的招聘對象為：參加山西省“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”到2015年服務期滿且考核合格的人員;參加“選聘高校畢業生到村任職工作”到2015年服務期滿且考核合格(含到2015年服務期滿兩年，考核合格，現仍在職)的村官;退役的全日制大學生士兵，按服務基層項目人員對待。
(二)下列人員不得應聘：
1.我市區域內已批準設立的醫療衛生機構法定代表人及主要負責人和本市機關、事業單位在編人員，其他縣(市、區)鄉鎮衛生院或社區衛生服務中心的在編人員;
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員;
3.試用期內的公務員(參照公務員管理的人員)和事業人員、現役軍人、在讀的非2016年應屆畢業生(其中，現在校就讀且檔案和組織關系在校的非2016年應屆畢業的專升本學生、研究生不得以原取得學歷、學位證書報考);
4.參加應聘人員不得應聘聘用后構成回避關系的聘用單位。
5.法律法規等規定不得聘用的其他情形;
以上基層工作經歷、現役、試用期或工作時間、戶籍等有關資格條件中，除有專門規定外均以2015年12月31日為截止時間。
三、招聘崗位名額及條件
衛生專業技術類崗位招聘人數為50名（其中6名為服務基層項目的專職人員），詳見附件1。
四、招聘程序與方法
招聘工作本著公開、公平、公正的原則，按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、確定擬聘人員并公示、聘用等步驟進行。
(一)報名
公告時間：2016年1月20日至2016年2月4日。
報名受理時間：2016年2月24日至2016年2月28日。
報名地點：孝義市衛生大樓一層政務服務分中心。
報名方式：本人現場報名，現場照相（費用自理），同時還需提供本人近期一寸免冠照片2張。
報名要求：
1.報名必須使用二代身份證，且與考試時使用的身份證一致。
2.報名人員提交的學歷、專業、年齡等報考信息必須真實、準確、完整、有效(其中，報名登記表所填寫的專業應當與報考者本人取得高校畢業證書上所載明的專業一致)。
3.凡符合報名條件的人員須持下列資料報名：社會人員應提供報考職位所需要的本人有效身份證、戶口本(或戶籍證明)、學歷證書(2016年全日制學校應屆畢業生必需提供由學校出具的學歷及所學專業的證明)、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(在學信網(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp查詢并打印)、學位證、執業資格證、注冊證、專業技術職務任職資格證書(或成績單)等相關證件的原件及復印件，除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復印件：
在職人員應聘的還需出具單位同意報名證明(事業單位工作人員須出具所在單位及主管部門的同意應聘證明);
服務基層項目人員須登錄山西人事考試網，下載打印《服務基層項目人員審核表》，由服務所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(大學生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章，“三支一扶”項目人員由團省委或省人社廳蓋章、“西部計劃”項目人員由團省委蓋章)。
退役的全日制大學生士兵須提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、退伍證、學歷證書、學位證書、就業報到證和當地民政部門出具的相關證明。
(二)資格審查
招聘領導組辦公室負責報名資料的審查工作。經初審，證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實影響資格審查的，資格審查不合格的，負責資格審查的部門有權取消報名人員參加應聘資格;凡符合資格條件的，填寫《孝義市事業單位公開招聘工作人員報名登記表》，每個應聘人員只限應聘一個崗位。
(三)考試由招聘單位主管部門按有關規定執行
1.筆試
筆試內容為招聘崗位專業知識，分值為100分。
筆試準考證領取：根據通知到孝義市衛生大樓一層政務服務分中心憑本人身份證領取（筆試時間、地點及要求見筆試準考證）。
符合下列條件之一的，且同一崗位符合資質條件的應聘人數少于該崗位招聘計劃數3倍的人員可直接進入面試：
(1)全日制研究生及以上學歷且具有執業醫師資格的;
(2)全日制本科及以上學歷、學士學位且具有執業醫師資格的;
(3)專科及以上學歷且具有執業中藥師資格的;
(4)具有招聘專業高級職稱的。
2.面試
根據筆試成績依崗位從高分到低分分別排序，按1:3比例確定面試對象。對個別崗位面試人員達不到1:3比例的，合格線以上為參加面試對象;對入圍成績最后一名出現并列，并列人員同時進入面試。
面試內容根據招聘崗位要求確定，著重測試綜合素質和實踐技能，分值為100分。
應聘人員必須同時攜帶面試通知書和身份證，按照面試通知書上確定的面試時間、地點參加面試(以具體通知為準)。在規定時間內不參加面試的人員，視為自動放棄。
筆試、面試和總成績均以保留兩位小數計算。考試總成績(考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%)，按崗位從高分到低分排序，根據招聘崗位數以1：1的比例確定體檢和考察環節人選。考試總成績相同時，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選。
對符合條件直接進入面試且面試成績達到規定合格線60分及以上的人員，從高分到低分排序，根據崗位需求優先錄用。
(四)體檢
體檢在招聘領導組指定的醫院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢費用自理，體檢不合格者，不予錄用。
(五)考察
按照德才兼備、以德為主的標準，由招聘領導組組織相關人員對體檢合格人員的思想政治表現、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績、現實表現以及回避等情況進行認真考察，并對應聘人員資格條件進行復查。
考察結束后，須根據書面通知將本人人事檔案限期提交至市人社局人事檔案股審核保管，檔案審查不合格的取消聘用資格。
(六)確定擬聘人員
根據考試、體檢和考察結果，研究確定擬聘人員。在考試、體檢、考察三環節中如出現缺額，優先遞補符合直接進入面試人員(面試成績須達到規定合格線60分及以上)，如仍有缺額在其余人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補人選。
公示地點(各環節)：孝義市黨政辦公大樓二層大廳、呂梁市人事人才網、孝義市人事人才網、孝義就業網、孝義市衛計信息網。
監督咨詢電話：0358—7862016(市衛計局辦公室)
0358—7862056(市衛計局紀檢組)
0358—7828307(市人社局紀檢組)
0358—7828321(市人社局事業單位人事管理股)
(七)聘用及待遇
擬聘人員按規定實行一年試用期，試用期包括在合同期限內，工資待遇按有關規定執行。
五、本公告由孝義市招聘工作領導組負責解釋。
特別提示：本次公考招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦筆試、面試輔導班。目前社會上舉辦的各類事業單位招聘培訓輔導班和發行的出版物等，均與此次招聘考試無關。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
