因工作需要，成都市社會建設(shè)工作領(lǐng)導小組辦公室面向社會招聘政府雇員10名(其中政策規(guī)劃處5名、發(fā)展促進處5名)。現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
本次招聘按照公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘。
二、招聘條件
（一）基本條件：遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，遵守社會建設(shè)工作紀律和有關(guān)規(guī)章制度，能夠勝任雇用工作任務。
（二）具體條件
1、40歲以下，大學本科及以上學歷，社會學、法律、人文相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、有社區(qū)、社會組織、社會服務、社會管理及參加基層服務項目等工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
三、招聘程序
（一）報名
報名時間：2011年9月13日至9月22日。
應聘者在成都人事考試網(wǎng)和成都市公眾信息網(wǎng)下載報名表后,填寫報名登記表（附本人近期2寸免冠電子照片），發(fā)電子郵件進行報名。
（二）初審確認
報名結(jié)束后，市社建辦進行初審，提出初選入圍者名單并及時在成都人事考試網(wǎng)和成都市公眾信息網(wǎng)公布。入圍人員應提供以下文件資料到市社建辦指定地點（另行通知）確認，并領(lǐng)取準考證。①本人近期2寸免冠照片2張；②本人居民身份證原件及復印件一份；③本人學歷(學位)證明原件及復印件一份；④本人專業(yè)技術(shù)資格證書及復印件一份；⑤主要工作業(yè)績、研究成果、著述等證明本人相關(guān)專業(yè)技術(shù)能力和資歷的資料。國家有關(guān)法律、政策限制流動人員，報名須事先征得原單位蓋章同意。
（三）筆試
筆試采用閉卷考試的方式進行，內(nèi)容為社會建設(shè)相關(guān)內(nèi)容；應試者攜帶準考證和身份證參加筆試，具體考試要求及時間另行通知。筆試所用試題由市社建辦自主命題。
（四）面試
根據(jù)筆試成績，分別按報考人員報考的類別由高到低按照1：3的比例確定面試對象。市社建辦會同市級有關(guān)部門和同行專家組織面試考核小組對應聘者進行綜合評定。面試主要以演講答辯的方式考察應聘者的語言表達能力、分析解決問題的能力等綜合素質(zhì)。應試者攜帶準考證和身份證參加面試，通過現(xiàn)場抽簽的方式確定面試順序。
（五）錄取確定
按報考人員報考的類別，以筆試成績40%和面試成績60％的比例確定。
（六）體檢與考察
根據(jù)考試成績，市社建辦對擬錄人員參照公務員的體檢標準進行體檢，并對擬錄人員政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法等情況進行考察。
（七）簽訂合同
根據(jù)筆試、面試、體檢與考察結(jié)果，經(jīng)研究后，報請市社會建設(shè)領(lǐng)導小組同意，市社建辦發(fā)出擬錄用通知書，與擬聘用人員就薪金待遇等問題進行具體協(xié)商，按照《勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定，由市社建辦與之簽訂勞動合同。試用期按照《勞動合同法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。擬聘用人員與原單位需依法解除勞動關(guān)系的，由本人負責解決；收到擬錄用通知書45天內(nèi)無法解除的，視為放棄，依次遞補。
（八）應聘費用
應聘人員的交通、食宿等費用自理。
四、雇用方式及期限
經(jīng)考核合格后，簽定雇用合同，合同期滿后，根據(jù)情況續(xù)簽。雇用人員不占機關(guān)編制，不擔任行政職務，不行使行政權(quán)利。
五、雇用待遇
薪酬及其他待遇按市人社部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
聯(lián)系人：趙楓魏娜
聯(lián)系電話（傳真）：028-86633388028-86641690
電子郵箱：cdsshb2011@163.com
地址：成都市羊市街19號
成都市社會建設(shè)工作領(lǐng)導小組辦公室
2011年9月8日
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