一、基本原則
考核過程遵循公開、公平、公正、擇優的原則。
二、組織領導
成立由財貿學院領導班子和會計專業教師組成的測試考核工作組，具體負責專業測試考核的組織實施。
三、測試程序
測試分為兩個環節：一是綜合能力測試，二是專業能力測試。考生按順序入場，單獨進行綜合能力測試，待第5位考生綜合能力測試結束后，每5人形成一組進行專業能力測試。
四、考核方式
（一）綜合能力測試
綜合能力采用問答題形式測試，主要針對會計職業意識及相關社會問題進行提問。測試時間在5分鐘以內。
（二）專業能力測試
專業能力采用書面題測試，每組考生分別完成各自規定的題目。測試時間在5分鐘以內。
五、考核標準
（一）綜合能力測試
主要考查考生的思想意識形態、道德品質、團隊意識、語言表達能力及分析問題和解決問題的能力。本環節滿分150分。
（二）專業能力測試
主要考查考生的數字書寫、漢字書寫水平，以及計算能力。本環節滿分150分。
六、評分辦法
評委對每位考生兩個測試環節分別獨立評分，由工作人員收取評分表，成績統計員當場統計分值。所有評委對考生的評分，加總后得分為該考生的面試考核最終得分，總分300分。
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
