因工作需要，經鎮黨委研究，決定面向社會公開招聘村（社區）工作人員10名，現將有關事項公布如下：
一、招聘范圍、崗位
具體招聘范圍和崗位等詳見《2016年海虞鎮公開招聘村（社區）工作人員崗位表》。
二、招聘基本條件
1、思想政治素質好，遵紀守法，吃苦耐勞，服從組織分配；
2、具備正常履行崗位職責的身體條件。身體健康，五官端正，思維敏捷，儀表端莊。其它項目參照《國家公務員體檢通用標準（試行）》執行；
3、熱愛農村工作，有較強的事業心責任心；
4、年齡要求及社會在職：男，35周歲及以下（即1981年1月1日以后出生的）；女，32周歲及以下（即1984年1月1日以后出生的）；2014年3月31日前參加工作；
5、學歷：大專及以上；
6、戶籍：海虞鎮戶籍或原籍海虞鎮；
7、會使用本地方言；
8、符合聘用回避的有關規定。
三、報名和資格審查
（一）報名時間、地點
1、時間：3月14日—18日上午8:30—11:00，下午1:00—4:00；
2、地點：鎮組織人事辦（海虞鎮政府大樓917室）。
（二）報名注意事項及資格審查
1、報名原則上需本人到現場報名，并限報一個崗位。
2、報名者需持本人身份證、戶籍證明、學歷證書、工作證明及所報考崗位要求的相關材料。以上材料均需提供原件及復印件一份。到現場報名確有困難的，可委托他人代為報名，代報名人須同時提供本人身份證及報考者所需提供的所有相關材料。
3、經資格預審合格后辦理報名手續，填寫《海虞鎮公開招聘村（社區）工作人員報名表》(一式兩份)，交本人近期同底免冠一寸照片4張。
4、報名結束后，達不到開考比例（報名人數:招聘人數為3:1）的職位，取消該職位招聘計劃。報考該職位的人員，可重新補報其他符合條件的職位，補報時間另行通知。
（三）報考資格復審
筆試前，由鎮組織人事部門會同相關單位按照有關報名條件，對報名者進行資格復審。復審不合格者取消筆試資格。
四、考試形式、時間和實施辦法
考試形式分筆試和面試。
（一）筆試
1、通過資格復審的報考者須參加統一組織的筆試。筆試采用閉卷形式。筆試內容為綜合基礎知識測試一門。（筆試不指定復習材料）
2、筆試準考證由考生于2016年4月5日—4月6日（星期二、三）憑本人身份證到報名地點（海虞鎮政府大樓917室）領取。筆試時間、地點及有關要求詳見準考證。
3、筆試成績將在筆試后5個工作日內在海虞鎮政府網站（http://www.haiyu.gov.cn/）予以公布。
4、筆試成績為百分制，筆試成績設合格分數線為60分。
（二）面試
1、各招聘崗位以筆試成績從高分到低分排序，按各招聘崗位計劃數1：3的比例確定進入面試的人選。
2、面試成績當場公布，設合格分數線為60分。
3、面試時間、地點詳見有關公告。
（三）綜合成績計算方法
考生綜合成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%（四舍五入并保留2位小數）。
五、體檢和政審
（一）根據考生綜合成績，從高分到低分(總成績相同的，取面試高分者)按招聘崗位計劃數1：1的比例確定參加體檢人選。體檢費用考生自理。
（二）體檢合格人員按照有關規定進行考核，重點考察報考人員的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、以及是否需要回避等方面的情況。
（三）因體檢或政審不合格出現缺額時，在報考同一職位的考生中按綜合成績（總成績相同的，取面試高分者）從高分到低分實行遞補。
六、公示、錄用
（一）公示。根據筆試、面試、體檢、考察結果，提出擬錄用人員名單，在海虞鎮政府網站公示公告欄內公示7天。公示期間，若有群眾反映問題，進行調查核實。反饋電話：52561420。
（二）錄用。對公示無異議者，由鎮組織人事部門統一調配并發出《錄用通知書》，被錄用人員持《錄用通知書》到所在單位報到，參照相關規定實行試用期管理，期滿需經組織考核、考察，考核、考察合格的，辦理正式錄用手續。考核、考察不合格的，不予聘用。擬錄用人員主動放棄錄用資格的，可根據該崗位考生綜合成績（總成績相同的，取面試高分者），從高分到低分實行一次性遞補。遞補人員的體檢、政審程序參照本文第五條要求。
七、工資福利待遇
所有崗位工資福利待遇參照所錄用村（社區）同等工作人員。
八、其他
（一）報名者須對照本簡章規定的招聘條件如實申報，報名者凡提供的相關信息有弄虛作假的，一經查實，取消考試資格或錄用資格。報考者一經錄用，須按《錄用通知書》規定時間及時報到，并自行與原工作單位辦理相關手續，如與原單位發生人事（勞動）爭議等事項，均由本人負責。
（二）公開招聘村（社區）工作人員必須貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅招聘紀律，嚴格秉公辦事，嚴禁出現弄虛作假、徇私舞弊等不正之風，一經發現即予查處。整個招聘工作自始至終接受紀檢監察部門和社會監督。為方便群眾和社會監督，特設立監督舉報電話：52563441。
本簡章由海虞鎮公開招聘村（社區）工作人員領導小組負責解釋。
海虞鎮公開招聘村（社區）工作人員領導小組
2016年3月7日
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