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2016年廈門市思明區(qū)人民法院補(bǔ)充非在編聘用人員考試簡(jiǎn)章
來源:廈門市思明區(qū)人民政府網(wǎng) 閱讀:900 次 日期:2016-03-15 14:17:06
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廈門市思明區(qū)人民法院根據(jù)工作需要,擬面向社會(huì)公開招聘非在編工作人員1名(食堂洗碗工)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

一、崗位描述

食堂洗碗工崗位:協(xié)助廚師做好食堂日常工作,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。

二、招聘條件

(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī),無違法違紀(jì)記錄;

(二)品行端正,具有良好的職業(yè)道德,愿意履行非在編聘用人員義務(wù),吃苦耐勞、有責(zé)任心,衛(wèi)生習(xí)慣良好;

(三)身體健康且能勝任崗位工作;

(四)35周歲以下,高中及以上學(xué)歷,性別不限,廈門市戶籍。

三、招聘工作具體程序

(一) 發(fā)布招聘信息及報(bào)名

1、發(fā)布招聘信息:

招聘信息于2016年3月14日在思明區(qū)政府網(wǎng)(www.siming.gov.cn)、海峽人力資源網(wǎng)(www.0592hr.gov.cn)、廈漳泉公共招聘網(wǎng)(www.xmzyjs.com)和思明區(qū)各社區(qū)居委會(huì)勞動(dòng)力市場(chǎng)管理系統(tǒng)同時(shí)公布。

2、報(bào)名方式:

應(yīng)聘人員憑報(bào)名表和其他相關(guān)材料到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)應(yīng)提交《思明區(qū)法院非編人員招聘報(bào)名表》(詳見附件,可自行下載打印)一式一份,近期同一底片1寸正面免冠彩照3張(一張貼于報(bào)名表上相應(yīng)位置,另兩張夾于報(bào)名表上),并提供以下材料的原件及復(fù)印件:身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、崗位條件要求的其他相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件。

應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照應(yīng)聘崗位的資格要求報(bào)名,所提供的全部材料必須真實(shí)有效。凡弄虛作假的或不符合崗位條件要求的,在招聘過程中的任何一個(gè)環(huán)節(jié),一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格。

3、報(bào)名時(shí)間:

3月14日—3月21日(工作日,上午8:30-11:30;下午15:00-17:00)。

4、報(bào)名地點(diǎn):

廈門市思明區(qū)人民法院食堂一樓 (廈門市思明區(qū)湖濱南路334號(hào)),咨詢電話:0592- 5306517、13906031332(正常辦公時(shí)間)。

(二) 資格審查

1.報(bào)名結(jié)束后由區(qū)法院對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名資格進(jìn)行初步審查,審查未通過的,將通知應(yīng)聘人員不通過原因。審查合格者由區(qū)法院發(fā)放準(zhǔn)考證。

2.初審合格的報(bào)考人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)的比例達(dá)不到3:1的,情況特殊的,由區(qū)法院提出意見,經(jīng)區(qū)非在編聘用人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后方可招聘。

3.查詢資格初審結(jié)果

應(yīng)聘人員登錄海峽人力資源網(wǎng)查詢資格初審結(jié)果,對(duì)資格初審結(jié)果有異議的,須在接到結(jié)果通知后3個(gè)工作日內(nèi)向區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出書面復(fù)核申請(qǐng)。

4.準(zhǔn)考證發(fā)放

初審合格者,由區(qū)法院發(fā)給面試準(zhǔn)考證。

(三) 考試方法

考試采用專業(yè)技能測(cè)試和面試兩部分相結(jié)合的方式。

1、專業(yè)技能測(cè)試

參加專業(yè)技能測(cè)試的人員即為初審合格人員。專業(yè)技能測(cè)試根據(jù)招聘崗位要求的專業(yè)知識(shí)進(jìn)行。滿分為100分,合格線為60分。

2、面試

面試人選從參加專業(yè)技能測(cè)試合格人員中按擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分至低分確定,不足1:3的按實(shí)際人數(shù)確定。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和能力,由面試考官當(dāng)場(chǎng)打分。

面試滿分為100分,合格線為60分,按崗位擬招聘人數(shù)1:1比例進(jìn)入面試的,面試合格成績(jī)不得低于70分。

3、綜合總分

綜合總分為100分,合格線為60分。專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)分別乘以50%后相加折算成綜合總分。

折算過程的中間數(shù)據(jù)、綜合總分均采用四舍五入法取小數(shù)點(diǎn)后兩位。

綜合總分當(dāng)天公布在考場(chǎng)外公告欄上,應(yīng)聘人員也可登錄海峽人力資源網(wǎng)查詢。

(四) 體檢與考核:

1、體檢人選從綜合總分上合格線的應(yīng)聘人員中按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定。若綜合總分相同的,取專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)較高者進(jìn)入體檢;若專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)也相同,則重新進(jìn)行面試,按加試的面試成績(jī)排名確定體檢人選。

2、體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證和1寸證件彩照,由區(qū)法院組織擬聘用人員到指定的區(qū)級(jí)以上綜合性醫(yī)院集中體檢。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢,不按時(shí)參加體檢者,視為放棄資格。

體檢結(jié)果由區(qū)法院通知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員或區(qū)法院在得知體檢結(jié)果后如有疑義,可在收到書面通知之日起5個(gè)工作日內(nèi)向區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出書面復(fù)檢申請(qǐng),獲得批準(zhǔn)后由應(yīng)聘人員在區(qū)監(jiān)察部門的監(jiān)督下從具有資質(zhì)條件的醫(yī)院名單(不含首次體檢醫(yī)院)中抽取復(fù)檢醫(yī)院。復(fù)檢只有一次,以復(fù)檢的結(jié)果為準(zhǔn)。自行到其他醫(yī)療單位體檢的一律無效。

本次招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))的要求執(zhí)行,體檢費(fèi)用個(gè)人自理。

3、考核。體檢合格的應(yīng)聘人員應(yīng)提供戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明、計(jì)生證明(已婚),并由區(qū)法院對(duì)其思想政治、道德品質(zhì)、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否與用人單位存在需要回避關(guān)系等情況進(jìn)行考核。同時(shí),區(qū)法院應(yīng)對(duì)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)核并報(bào)區(qū)非在編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確認(rèn)。

4、體檢、考核不合格的,應(yīng)聘人員放棄體檢資格的,或體檢、考核合格的擬聘人員,因故退出、被取消聘用資格的,由區(qū)法院從綜合總分上合格線人員中依次遞補(bǔ)。

應(yīng)聘人員綜合總分保留一年(自擬聘用人員公示期滿之日算起)。在公示期滿日起一年內(nèi)崗位出現(xiàn)空缺時(shí),由區(qū)法院提出意見,報(bào)區(qū)非在編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否從該批次該崗位綜合總分上合格線的應(yīng)聘人員中按排名順序依次遞補(bǔ)。

(五) 公示

根據(jù)崗位要求以及面試、考核、體檢結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘用人選,并在海峽人力資源網(wǎng)公示3天。

(六) 辦理聘用手續(xù)

公示結(jié)果不影響聘用的,由區(qū)法院與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,并按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核不合格的予以解聘。

四、其它事項(xiàng)

(一) 具有下列情形之一的人員,不得報(bào)名:

1、現(xiàn)役軍人;

2、2016年及以后畢業(yè)的全日制普通教育在校學(xué)生(即2016年及以后才學(xué)業(yè)期滿的全日制普通教育學(xué)生);

3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

4、曾被開除公職的人員;

5、經(jīng)區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定的其他情形。

(二) 工資待遇:試用期滿后工資按廈門市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編雇傭人員管理暫行規(guī)定執(zhí)行,月工資1800余元(已扣除按規(guī)定應(yīng)繳交的社保等費(fèi)用),并按規(guī)定繳交社保。

(三) 年齡要求計(jì)算到報(bào)名截止日(2016年3月21日)。年限按足年足月累計(jì)。

如,最高年齡要求35歲是1981年3月21日(含)之后出生的人員。

(四)崗位資格條件要求的學(xué)歷須是國(guó)民教育學(xué)歷。

(五) 已就業(yè)的應(yīng)聘人員須于體檢合格后進(jìn)入考核前,由本人提供原工作單位同意其解除勞動(dòng)關(guān)系的證明材料,否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。

(六) 嚴(yán)格落實(shí)回避政策。從事招聘工作的人員與應(yīng)聘人員有親屬關(guān)系的,必須實(shí)行公務(wù)回避。

(七) 應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須認(rèn)真閱讀各崗位招聘資格條件,確認(rèn)自己符合擬報(bào)崗位條件方可報(bào)名,并須對(duì)本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息失真,不符合報(bào)考條件和崗位要求的,或在考試、體檢中舞弊,或在考核中欺騙組織的,一經(jīng)核實(shí),立即取消其考試或聘用資格。以上應(yīng)聘人員3年內(nèi)均不得報(bào)考我區(qū)編內(nèi)或非在編工作人員崗位。

(八) 應(yīng)聘人員聯(lián)系電話如有變更應(yīng)及時(shí)告知工作人員,否則后果自負(fù)。

(九) 食宿自理。

(十) 本次考試的具體時(shí)間地點(diǎn)及其他有關(guān)考務(wù)信息將通過海峽人力資源網(wǎng)發(fā)布,請(qǐng)報(bào)考者及時(shí)留意,不再另行通知。

(十一) 本次公開招聘工作邀請(qǐng)區(qū)監(jiān)察部門實(shí)施監(jiān)督。

(區(qū)監(jiān)察局舉報(bào)電話:0592-2667029,郵箱jwb@siming.gov.cn)。

本招聘簡(jiǎn)章由思明區(qū)人民法院負(fù)責(zé)解釋。

廈門市思明區(qū)人民法院

2016年3月14日

附件:《思明區(qū)法院非編人員招聘報(bào)名表》

更多信息請(qǐng)查看福建省事業(yè)單位招聘考試
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