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根據(jù)《浙江省省屬事業(yè)單位2016年特殊專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位招聘信息》（見(jiàn)http://www.zjhrss.gov.cn/art/2016/03/12/art_1985059_2200702.html），我校2016年度專(zhuān)任教師等崗位已列入以上特殊專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位目錄，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘，共有60個(gè)專(zhuān)任教師（含學(xué)科帶頭人、科研）崗位，面向社會(huì)公開(kāi)招聘共82名工作人員，具體招聘崗位、人數(shù)和資格條件見(jiàn)附件1。除已明確的事項(xiàng)外，我單位招聘工作具體安排如下：

一、報(bào)名辦法

全部崗位均在網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)進(jìn)行報(bào)名。應(yīng)聘者可登陸報(bào)名系統(tǒng)平臺(tái)：http://rczp.zafu.edu.cn/zpsys/ （或點(diǎn)擊人事處網(wǎng)頁(yè)左側(cè)“人才招聘在線報(bào)名”按鈕）。注冊(cè)個(gè)人信息后，選擇崗位進(jìn)行報(bào)名。因在國(guó)（境）外或網(wǎng)絡(luò)、技術(shù)原因不能正常登陸者，可通過(guò)發(fā)送電子郵件給各學(xué)院（部）或人事處聯(lián)系人。

二、選拔方式

（一）考試招聘：采用面試方式進(jìn)行，一般為專(zhuān)業(yè)答辯或試講。具體由用人部門(mén)直接通知應(yīng)聘者。

對(duì)應(yīng)聘者的評(píng)價(jià)采用百分制打分法或評(píng)委票決法。得分低于60分或得票不超過(guò)半數(shù)者不列入擬聘人選。

（二）考核招聘：業(yè)績(jī)突出、具有博士學(xué)位，或碩士學(xué)位且擁有高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格的人員，如確實(shí)不便參加考試，我校可以考慮采用直接考核的方式?jīng)Q定是否聘用，具體考核辦法由用人部門(mén)確定后通知應(yīng)聘者。

三、體檢

應(yīng)聘人員體檢參照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法（試行）》在指定醫(yī)院進(jìn)行。

四、考核

考核采用個(gè)人檔案審查、走訪相關(guān)單位、民主測(cè)評(píng)、個(gè)別談話以及單位領(lǐng)導(dǎo)班子民主研究等形式進(jìn)行，對(duì)應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法情況、思想品德和能力素質(zhì)進(jìn)行全面考察。部分招聘單位要求應(yīng)屆畢業(yè)生在用人部門(mén)進(jìn)行短期實(shí)習(xí)的，應(yīng)聘者應(yīng)當(dāng)配合，實(shí)習(xí)情況列入考核工作組成部分。

五、聘用待遇

經(jīng)我單位認(rèn)定的高層次人才，在住房、安家費(fèi)、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)等方面待遇按《浙江農(nóng)林大學(xué)人才引進(jìn)待遇及相關(guān)規(guī)定》執(zhí)行。有關(guān)待遇見(jiàn)學(xué)校網(wǎng)站“人才引進(jìn)待遇”欄目（http://rsc.zafu.edu.cn/news.asp?id=2291）。

六、聯(lián)系方式

通訊地址：杭州臨安市環(huán)城北路88號(hào)浙江農(nóng)林大學(xué)人事處（行政樓314）

咨詢電話：0571-61067679（人事處鮑老師）

電子郵箱：zafu_hr@126.com

監(jiān)督電話：0571-63740121（校監(jiān)察處）

浙江農(nóng)林大學(xué)

2016年3月12日

附件：2016年浙江農(nóng)林大學(xué)專(zhuān)任教師(含科研)崗位招聘目錄