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公司簡介

綜合管理培訓生項目

銷售培訓生項目

技術培訓生項目

宣講會及沙龍日程

招聘流程

瑪氏-箭牌2012綜合管理培訓生 三人組隊指南.rar

瑪氏簡介

瑪氏公司（Mars Incorporated）是全球最大的食品生產商之一，是全球巧克力、寵物護理、糖果口香糖等行業的領導者，年銷售額超過300億美元。

從1911年開始，那時，FrankC.Mars和他的妻子在華盛頓Tacoma家里的廚房開始了第一次糖果制作。1932年，FrankC.Mars的兒子ForrestSr.Mars前往英國，基于與所有的利益相關方建立互惠關系，共享利益的理念開展業務。這一理念也成為了今日瑪氏公司的基石。

如今，瑪氏已經發展成為一家多元化的跨國公司，主要活躍在六個業務領域，包括寵物護理、巧克力、箭牌糖果及口香糖、主食、飲料、生物科學。

瑪氏公司總部位于美國弗吉尼亞州的Mclean。在2008年收購箭牌公司后，瑪氏公司目前擁有65,000多名同事，分別在全球71個國家的365個分支工作。

瑪氏擁有眾多世界知名的品牌，其中年銷售額超過10億美元的品牌就有11個。它們包括：M&M'S®巧克力，士力架®，德芙®，MARS®，TWIX®，益達®，ORBIT®，UNCLEBEN'S®，寶路®,皇家®和偉嘉®。

更令人驚嘆的是，盡管擁有很大的業務，我們的公司仍然是私人擁有，這使得我們成為全球最大的私有企業之一。

基于瑪氏的"五大原則"，我們高度關注可持續發展，在生產運營、健康與營養、供應鏈、產品包裝、工作方式與環境等方面，與我們的同事、供應商、合作伙伴共同行動，為地球的可持續發展作出了許多積極的貢獻。

瑪氏-箭牌綜合管理培訓生項目

瑪氏-箭牌綜合管理培訓生項目（Mars-Wrigley General Management Trainee Program)是專為希望成為綜合型、國際化、高級職業經理的畢業生設計的領導力發展項目，目標是給優秀畢業生人才最大的機會和挑戰，使同學們以最快的速度，發展成為中國乃至全球的職業經理，并為成為公司未來的高級經理做好準備。

綜合管理培訓生項目面向所有專業的同學。

加入綜合管理培訓生項目，你將得到以下機遇：

1. 全公司及全球范圍內的跨部門輪職

本項目最獨特的優勢就是在全公司乃至全球范圍內的跨部門輪職，而不是僅在某一個職能部門內輪職。

通過跨部門輪職，你將全面而深入地了解公司戰略、文化、業務流程、管理技能，并有機會在2到3年后提升為職業經理。對于成功發展的同學，有機會在10年左右成長為公司的高級管理者（即中國或其他國家業務的副總裁或以上級別）。

加入本項目，你會在三個不同的業務部門內輪職，每個輪職為期10-12個月。可以輪職的部門包括銷售、市場、財務、研發、生產、物流、工程、人事、企業事務部等。

優秀的綜合管理培訓生還會有機會參與海外輪職，建立國際化視野。

2. 優秀的上級經理和導師

我們為綜合管理培訓生配備了優秀的上級經理，以及公司高管作為導師，他們將給予你重大的責任和充分的指導與支持，為你傳授瑪氏文化，確保你取得成功。

3. 完善的培訓體系

公司依據全球統一的能力素質發展模型，為培訓生量身定做了完善的培訓體系，其中包括領導力的培訓和專業技能培訓，有效幫助你快速提升管理能力，成長為職業經理人。

4.全面的薪酬福利：

與此同時，我們還為培訓生提供全面的薪酬體系。我們提供同行業中最具競爭力的薪資（2012屆綜合管理培訓生的稅前年薪約為15萬元）、全面的社會和商業保險、充分的學習發展機會和良好的工作環境。

招聘要求：

·本次綜合管理培訓生項目預計在全國招聘45人，其中瑪氏中國將招聘約30人，箭牌中國將招聘約15；

·大學本科及以上學歷，不限城市、不限專業、不限學校；

·畢業時間在2010年1月至2012年7月之間，并且此前的全職工作時間不超過2年；

·申請瑪氏中國（巧克力及寵物業務）綜合管理培訓生職位的同學，需愿意在北京工作并長期發展；

·申請箭牌中國（糖果及口香糖業務）綜合管理培訓生職位的同學，需愿意在廣州工作并長期發展。 綜合管理培訓生項目招聘的首輪在線申請將繼續采取三人組隊申請的形式。整體綜合實力突出的小組的三名成員將共同進入下一輪篩選。我們希望杰出的你尋找同樣優秀的兩位伙伴結為小組，共同申請，在申請的過程中既充分展現個人能力，又提升團隊合作能力，實現團隊共贏。

請登錄http://www.MarsWrigley.com.cn，閱讀三人組隊指南，了解具體申請流程和規則。

瑪氏-箭牌銷售培訓生

瑪氏-箭牌銷售培訓生(Mars-Wrigley Sales Trainee Program)項目旨在為有志于接受挑戰，超越自我的年輕學子提供在跨國公司任職的職業發展機會,并為公司的戰略發展培養核心崗位的銷售管理精英。

該項目面向所有專業的2012屆應屆畢業生。

加入銷售培訓生項目，你將得到以下機遇： 1. 專業豐富的培訓期

為期1-2年培訓期內, 公司設計了一系列銷售及管理課程、結合各銷售渠道的實地演練、供應鏈實習、并給予資深銷售管理人員一對一的輔導、指導與分享，再配合培訓顧問、輔導員、導師, 人力資源等全方位的支持和培養, 幫助你拓寬視野，積累實戰經驗，為你的職業發展奠定更扎實的基礎。

2. 跨區域的輪崗機會

優秀的銷售培訓生還將獲得跨區域輪崗的機會，通過在不同區域工作，積累更多的區域管理或渠道管理經驗，加深對公司整體戰略的理解，豐富自身的市場管理經驗。

3. 個人職業發展跟蹤

公司會為銷售培訓生提供職業發展的建議和跟蹤，定期回顧你的成長，并給予未來行動計劃的指引，協助你實現更快的職業發展。

4. 完善的培訓體系

公司依據全球統一的能力素質發展模型，為培訓生量身定做了完善的培訓體系，其中包括領導力的培訓和專業技能培訓，有效幫助你快速提升管理能力，成長為職業經理人。

5. 全面的薪酬福利

我們還為培訓生提供全面的薪酬體系。我們提供同行業中最具競爭力的薪資、全面的社會和商業保險、充分的學習發展機會和良好的工作環境。

職位要求： ·畢業時間：2011年8月-2012年7月

·本科或以上學歷

·高度的工作熱情，積極主動，堅韌不拔，盡職擔責

·良好的溝通能力和團隊合作精神

·良好的學習能力

·良好的分析及解決問題的能力

·能在壓力及快節奏下工作

·電腦操作熟練

·英語良好（CET-4以上）

·愿意服從因工作需要的工作地點調動。

·工作地點：北京、天津、哈爾濱、沈陽、長春、大連、濟南、青島、太原、鄭州、武漢、石家莊、南京、合肥、廣州、上海、成都、重慶、廈門、福州、長沙、西安、銀川、昆明、貴州、南寧、杭州、南昌、深圳、中山、烏魯木齊、呼和浩特等城市 。

瑪氏-箭牌技術培訓生項目

瑪氏-箭牌技術培訓生項目(Mars - Wrigley Technical Trainee Program)是為志在研發、生產、工程、質量、供應鏈等崗位成為專業型管理人才的畢業生量身訂做的職業發展項目。

瑪氏-箭牌技術培訓生項目面向2012屆的理工科專業學生。

加入技術培訓生項目，你將得到以下機遇： 1.在技術部門內的輪崗實踐、重大項目參與

•參與公司重大項目、管理團隊、產品開發等各種重要工作；

•根據個人發展狀況，安排在不同技術崗位進行輪崗實踐的機會；

•參加一系列管理課程培訓；

•全面而深入地了解公司戰略、文化、業務流程

2.全方位培訓輔導體系

資深技術專家擔任輔導老師，幫助你深入學習研發、生產、質量、工程等各技術部門的專業知識；

高級經理將作為導師，在加上人力資源部同事的幫助，支持你個人職業生涯的快速成長。 技術培訓生項目結束后，你的職業發展不會減速，公司將通過一系列高級人才發展項目，協助你提升專業技能和管理技巧，在職業生涯發展的道路上攀登一個又一個的高峰！

3.個人職業發展跟蹤

公司會為技術培訓生提供職業發展的建議和跟蹤，定期回顧你的成長，并給予未來行動計劃的指引，協助你實現更快的職業發展。

4.全面的薪酬福利

我們還為培訓生提供全面的薪酬體系。我們提供同行業中最具競爭力的薪資、全面的社會和商業保險、充分的學習發展機會和良好的工作環境

職位要求：

·畢業時間：2011年8月-2012年7月

·本科或以上學歷

·專業要求：機械工程、電氣自動化、機電一體化、食品科學、食品工程、寵物醫學或營養學、化學工程或應用化學專業等相關理工科

·高度的工作熱情，積極主動，堅韌不拔，盡職擔責

·良好的溝通能力和團隊合作精神

·良好的學習能力

·良好的分析及解決問題的能力

·能在壓力及快節奏下工作

·電腦操作熟練

·英語良好（CET-6或以上）

·工作地點：北京、廣州、上海

宣講會及沙龍日程

招聘流程

申請地址：http://www.marswrigley.com.cn/apply/index.html