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從村(社區)干部中定向考錄鄉鎮(街道)公務員職位有何特殊規定?
來源:易賢網 閱讀:2023 次 日期:2016-03-25 10:16:26
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問:湖北省從村(社區)干部中定向考錄鄉鎮(街道)公務員職位有何特殊規定?

答:除公告、指南規定的一般公務員職位條件以及考錄程序等外,還有以下特殊規定:

(一)考錄對象和報考職位

考錄對象:現任村(社區)“兩委”班子成員且任職滿3年以上(計算到2016年7月31日),且符合《招考公告》、《報考指南》和報考職位要求的其他資格條件。

報考職位:本縣(市、區)設置的鄉鎮(街道)公務員定向招錄職位。

(二)報考特殊條件

1.報考從村(社區)干部中定向考試錄用鄉鎮(街道)公務員職位的,還必須符合下列條件:

(1)村(社區)主職干部不超過45周歲(1970年7月1日及以后出生),其他村(社區)干部不超過40周歲(1975年7月1日及以后出生);

(2)具有高中、技工院校、中專以上學歷。

2.不能報考的特殊情形

報考從村(社區)干部中定向考試錄用鄉鎮(街道)公務員職位的,除本方案規定的一般情形外,有下列情形之一者,也不得報名:

(1)曾受過撤職(撤銷黨內職務)以上處分的,近三年(至2016年7月31日)受警告、記過、記大過、降級行政處分和警告、嚴重警告黨紀處分或者處分期、影響期滿后至2016年7月31日不足三年的;

(2)兼職任村(社區)“兩委”班子成員的。

(三)考試、考察內容

考試單獨命制試題,不考行測、申論,考綜合知識測試一科;考察體現崗位和報考對象的針對性,主要內容如下:

1.考試的主要內容是:執行黨的路線方針政策、推進村(社區)發展、聯系服務群眾、依法依規化解矛盾糾紛和處置突發事件等方面的知識和技能,突出崗位適應性和實際工作能力。

2.考察的主要內容:政治思想、道德品質、能力素質、工作業績、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況,重點考察德、能力和業績。

(四)實施步驟

除以下特殊要求外,其他與“四級聯考”的一般步驟相同:

1.從村(社區)干部中定向考試錄用鄉鎮(街道)公務員崗位網上報名和資格審查工作由市(州)黨委組織部會同人社局、公務員局組織,參加考試的人員必須經鄉鎮(街道)黨委審查、推薦。具體程序是:(1)符合報名資格條件的村(社區)干部持本人身份證(原件和復印件)、畢業證(原件和復印件)、個人工作簡歷等材料向鄉鎮(街道)黨委提出報名申請。(2)鄉鎮(街道)黨委對其報名資格進行審查。(3)鄉鎮(街道)黨委按照申請報名人員的德才表現、工作能力和業績,從通過資格審查的人員中,集體研究決定報名人員,對德才表現不好、業績不突出、群眾認可度比較低的,不予推薦。(4)各鄉鎮(街道)黨委組織報名人員及時登錄湖北省人事考試網進行報名,提交完整、準確、真實的報名信息,簽訂《誠信報考承諾書》、上傳照片(2寸登記照片;文件不大于25K)。(5)各鄉鎮(街道)黨委按時將《鄉鎮(街道)黨委集體研究推薦報名人員情況表》及推薦報名人員的身份證(復印件)、畢業證(復印件)、計生證明、個人工作簡歷等材料報送縣(市、區)黨委組織部。(6)各市(州)黨委組織部會同人社局、公務員局組織資格審查,未經鄉鎮(街道)黨委推薦報名或不符合報考資格的,不予審查通過。

2.體檢。按照綜合成績從高到底的順序,職位計劃數1∶1.5的比例,確定體檢人選。

3.考察。考察工作由各縣(市、區)黨委組織部組織,實行差額考察,考察對象按照職位計劃1∶1.5的比例確定,體檢合格人員達不到職位計劃1∶1.5的,按照綜合成績從高到低遞補參加體檢、考察。各縣(市、區)黨委組織部要抽調政治素質好、業務能力強、公道正派、敢于堅持原則的干部組織考察組,每個考察組由4名以上工作人員組成,考察組成員與考察對象有回避情形的,應當回避。考察對象要向考察組提供個人德才情況及工作業績材料(1000字左右)、計生證明,鄉鎮(街道)黨委要提供對考察對象的鑒定材料(500字以內)。考察組在對考察對象德才表現進行全面考察的同時,要核實考察對象的報考資格條件,報考信息和相關材料是否真實、準確等。考察主要采取個別談話、與考察對象面談、查閱重要檔案資料的方式進行,還要到其所在的村(社區)進行延伸考察,重點考察德才表現、工作業績和群眾認可度。考察過程中,必須在考察對象所任職的村(社區)發布考察預告或通知。對考察不合格或在考察中發現不符合報考資格條件的人員,不予錄用。

4.錄用審批。各縣(市、區)黨委常委會根據考察情況研究決定擬錄用人選,報市(州)黨委組織部審批。

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