因工作需要，陽春市總商會決定面向社會公開招聘5名工作人員，現將招聘簡章公布如下：
一、招聘原則
堅持公開、公平、公正、競爭、擇優和德才兼備的原則，面向社會公開招錄，采取資格審查、面試和筆試相結合的辦法考察評定后，擇優錄用。
二、招聘崗位和資格條件
1、文秘1名。全日制大學本科及以上學歷，35周歲以下；具熟練的中文寫作能力，擅長公文寫作；能熟練使用辦公軟件、辦公自動化設備，熟悉計算機應用。有工作經驗者優先。
2、財務人員1名。財務相關專業，全日制大學?？萍耙陨蠈W歷，35周歲以下，能熟練應用財務軟件及辦公軟件。有會計工作經驗者優先，財務類中級及以上專業技術職稱者優先。
3、商會會務人員3名。專業不限，男女不限，全日制大學專科及以上學歷，35周歲以下；具有良好的人際溝通協調能力和業務拓展能力，積極開朗，能熟練應用辦公軟件，熟悉計算機應用。
三、報名方法
報名時間：2016年4月8日—2016年5月6日。（注：工作日接收報名表，節假日不接收。）
1、報名方式：
（1）網上報名。應聘者可登陸陽春人才網（http://ycrc.gdrc.com）下載《陽春市總商會招聘職位申請表》（見附件），填寫后務必在2016年5月6日前發送至郵箱gdycgsl@126.com，逾期不再受理。
（2）資格預審。2016年5月11日9:30—16:30在陽春市總商會（地址：陽春市環城中路80號，即市府門口直下50米)三樓會議室對網上報名人員進行資格預審。請應聘者根據報名條件攜帶身份證、畢業證書、學位證書、資格證書、獲獎材料等相關證件（書）原件、復印件到現場進行資格預審。同時自行在網上下載并填寫好職位申請表（貼好照片），自行制作好個人簡歷表，報名時一并提交。逾期不再受理。
報名咨詢電話：0662—7734065。
四、考試
1、初選
根據資格預審情況，擇優選出10名符合招聘條件的人員進入面試環節，并電話通知到本人。如報名人數達不到開考比例，則減少招聘崗位人數。面試時間電話通知。
2、面試
（1）面試形式：面試以活動實踐形式進行，進入面試的10名應聘者分工分組參與活動的策劃和組織，共同完成一次活動安排。考官考察應聘者的語言表達能力、業務適應能力、實踐操作能力及心態觀念等方面是否適合工作崗位。
（2）由考官對活動各個環節中應聘者的表現進行打分，滿分為100分。
3、筆試
（1）10名應聘人員均進入筆試環節。
（2）筆試方式：現場材料作文。由應聘者抽取一組題目現場撰寫，不限體裁，不限形式，自由發揮。
4、考試時間和地點電話另行通知。
5、總成績計算
總成績采用百分制，面試成績占70%，筆試成績占30%。
五、體檢和考察
1、根據考生綜合得分，按擬招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。
2、因體檢不合格出現缺額時，可根據考生的綜合得分從高分到低分依次遞補。
六、試用和正式錄用
1、經考試、體檢合格的，確定為擬錄用人員，簽訂試用期合同，試用期為3個月。
2、取得試用資格的人員在規定的時間內辦理報到手續，逾期不到者，視為棄權。
3、用工方式采用勞動合同制形式。
七、薪酬待遇
1、商會為正式錄用人員按規定繳納社會養老保險。
2、試用期月薪統一為2000元。正式錄用后，文秘崗位月薪為3200元（包含社會養老保險），財務和會務崗位月薪為2800元（包含社會養老保險）。年節補助為3000元/年。食宿自理。
八、本方案由陽春市總商會負責解釋。
陽春市總商會
2016年3月23日
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