為進(jìn)一步加強(qiáng)街道基層服務(wù)管理工作，昌華街道辦事處擬面向社會公開招聘合同制工作人員。具體要求如下：
一、招聘崗位和數(shù)量
出租屋管理中心工作人員1名
二、具體要求及待遇
（一）報名條件
1、遵紀(jì)守法，品行端正，熱心為群眾服務(wù)，無違法犯罪記錄。
2、40周歲以下，有基層工作經(jīng)驗，大專學(xué)歷，適合男性。
（二）福利待遇
全年總收入4.2萬元左右（包括社保、醫(yī)保、公積金）。
二、招聘實施步驟
（一）報名和資格審核（2016年4月15日-2016年4月22日）
1、報名時間、地點：即日起至4月22日止（法定工作日的上午8：30—12:00，下午2:00—5:30）。報名地點：荔灣區(qū)恩寧路昌華大街9號三樓昌華街城管科。聯(lián)系人：王小姐，聯(lián)系電話：81946948。
2、報名要求：報名人員應(yīng)填寫報名登記表，提交身份證、學(xué)歷證、居民戶口簿、失業(yè)證或工作證（有工作單位的需持工作單位同意報考證明）、無犯罪記錄證明（試用期辦理）等相關(guān)證明資料的原件及復(fù)印件，以及本人近期正面同底免冠小一寸彩照1張。
3、資格審核：
街招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施資格初審，報街道招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審批。
（二）考試（擇期，電話通知）
1、筆試：由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織。不得攜帶手機(jī)等電子智能設(shè)備。
3、面試：考官由街領(lǐng)導(dǎo)小組成員組成。
3、電腦，文檔輸入（出租屋管理中心考試）。
3、組織考察：由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組成考察小組，對入圍的人員進(jìn)行組織考察。對有工作單位的人員，主要到原單位調(diào)查其工作表現(xiàn)和能力、獎懲情況；對待業(yè)人員，到其戶口所在地或居住地派出所、社區(qū)居委會了解其具體表現(xiàn)、身體狀況、有無犯罪記錄等。
4、成績構(gòu)成：按筆試占（含計算機(jī)實操）30%、面試占30%、組織考察占40%的比例構(gòu)成綜合成績。
（三）體檢。
街道根據(jù)綜合成績高低，按招聘職位1：1比例確定應(yīng)聘人員，應(yīng)聘人員到市級以上醫(yī)院體檢。體檢參照事業(yè)單位錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)，體檢不合格的，將根據(jù)綜合成績高低順序依次遞補(bǔ)。
（四）聘用及待遇。
街領(lǐng)導(dǎo)小組綜合評議考試成績和體檢結(jié)果，確定聘用人員。擬聘用人員實行1個月試用期，試用期工資1900元。試用期考核合格后簽訂勞動合同，享受規(guī)定福利待遇。試用不合格的，不予聘用。
2016.4.14
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