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清遠(yuǎn)市連山壯族瑤族自治縣連山中學(xué)2016年招聘學(xué)科帶頭人工作方案
來(lái)源:連山壯族瑤族自治縣人民政府網(wǎng) 閱讀:1152 次 日期:2016-04-25 13:42:17
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為了進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍,提高教育教學(xué)質(zhì)量,保證學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展,擬向全國(guó)公開招聘學(xué)科帶頭人。具體方案如下:

一、招聘對(duì)象

面向全國(guó)招聘語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、歷史四個(gè)學(xué)科帶頭人各1名;體藝組(取體育、美術(shù)、音樂當(dāng)中綜合成績(jī)第一名為體藝組學(xué)科帶頭人)學(xué)科帶頭人1名,共5名。

二、招聘條件

㈠年齡要求:男教師不超過45周歲,女教師不超過40周歲。

㈡具有普通高等院校本科以上學(xué)歷(含本科),具有相應(yīng)學(xué)科的中學(xué)中級(jí)(含中級(jí))以上職稱,擔(dān)任高中課程5年以上,勝任高中循環(huán)教學(xué),能使用現(xiàn)代化教學(xué)手段,能指導(dǎo)和培養(yǎng)青年教師,教育教學(xué)水平高、教育教學(xué)研究能力強(qiáng),教學(xué)業(yè)績(jī)和管理能辦突出。

㈢身體條件。按廣東省教師資格規(guī)定的體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法體檢合格。

三、報(bào)名、考試、體檢

㈠報(bào)名

應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)應(yīng)提供本人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證書、職稱證書、聘書、教師資格證書、榮譽(yù)證書、身份證和業(yè)績(jī)成果等有關(guān)證明材料掃描件發(fā)到指定電子郵箱。被通知參加筆試和面試應(yīng)聘者須帶齊各種證件的原件和近期1寸免冠照片(2張)。

1.報(bào)名截止時(shí)間:2016年4月30日。

2.報(bào)名地點(diǎn):廣東省清遠(yuǎn)市連山壯族瑤族自治縣連山中學(xué)。聯(lián)系人:譚思威;聯(lián)系電話:0763—8735220(辦公室);手機(jī):13828571334;電子信箱:lsgz302@163.com.

㈡考試

1.考試內(nèi)容

考試分筆試和面試。筆試主要考專業(yè)科知識(shí)和教育類綜合知識(shí)兩科;面試為試教、回答評(píng)委提問。筆試和面試分按5:5比例計(jì)入綜合成績(jī)。筆試成績(jī)必須達(dá)到卷面總分的70%方可參加面試,進(jìn)入面試人員按筆試成績(jī)由高到低取1:3參加面試。面試工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組聘請(qǐng)有關(guān)專家擔(dān)任評(píng)委。

2.筆試、面試時(shí)間

筆試時(shí)間:2016年5月14日上午8:30至11:30;

試講時(shí)間:另定;

面試時(shí)間:另定。

3.筆試、面試地點(diǎn):連山中學(xué)。

㈢體檢與考察

根據(jù)綜合成績(jī),按招聘名額和應(yīng)聘對(duì)象1:1的比例從高分到低分確定體檢對(duì)象,按教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢。體檢時(shí)間、體檢地點(diǎn)另定。6月20日至30日考察,7月25日通過聘用名單,7月30日前確定并通知學(xué)科帶頭人。

四、聘用待遇

㈠體檢后,按各專業(yè)名額,依綜合成績(jī)高低順序擇優(yōu)聘用。被聘用教師與連山教育局簽訂聘用合同,聘期為五學(xué)年,每年由教育行政部門和連山中學(xué)或有資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)對(duì)學(xué)科帶頭人進(jìn)行學(xué)年度考核,如果考核不合格的,予以解聘,當(dāng)普通教師使用。聘用期滿后,視工作情況再辦理續(xù)聘手續(xù)。

㈡一經(jīng)聘用,學(xué)科帶頭人每月領(lǐng)取相應(yīng)職稱級(jí)別工資,年度考核達(dá)到要求后另外獎(jiǎng)勵(lì)2萬(wàn)元,達(dá)不到要求則相應(yīng)扣除。

㈢受聘學(xué)科帶頭人工作單位在外縣的,可辦理正式調(diào)動(dòng)并入編。提供臨時(shí)性周轉(zhuǎn)住房,其配偶及未成年子女戶口可隨遷,子女入托、入學(xué)給予優(yōu)先安排。

㈣工資、福利、住房、養(yǎng)老、保險(xiǎn)、職稱評(píng)定、等方面享受本縣教師同等待遇。

連山壯族瑤族自治縣連山中學(xué)

二○一六年三月十五日

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