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2016年上海應用技術大學工作人員招聘公告
來源:上海市人力資源和社會保障信息中心 閱讀:933 次 日期:2016-05-06 15:40:40
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上海應用技術大學是一所有近60年辦學歷史的以工為主、特色鮮明的全日制普通本科高等學校。學校現有奉賢校區和徐匯校區兩個校區,占地面積共110萬平方米,校舍建筑面積62萬平方米,徐匯校區位于上海漕河涇新興技術開發區內,奉賢校區坐落于奉賢海灣地區。學校實行校、院兩級管理體制,現設有材料科學與工程學院、化學與環境工程學院、香料香精技術與工程學院、機械工程學院、電氣與電子工程學院、城市建設與安全工程學院等19個二級學院(部)。

現有全日制學生15361人,其中本科生13911人,研究生1009人。目前共設有48個本科專業,4個一級學科碩士學位點,19個二級學科碩士學位點,2個專業碩士學位授予領域。現有教職工1715名,其中專任教師1132名。具有高級專業技術職務的教師512名,占教師總數的45.23%,其中教授122名。具有碩士以上學位的教師占教師總數的82.77%,其中博士學位489名,占教師總數的43.20%。現有碩士研究生導師460名。

為促進學校的跨越式發展,進一步深化干部人事制度改革,拓寬選人用人視野,根據《上海市事業單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(2009)45號],按照公開、平等、競爭、擇優的原則,經學校研究,現面向社會公開招聘杰出人才。

一、招聘崗位及職數

專技崗位102人,管理崗位23人。

二、招聘職位說明與招聘對象條件

1、招聘職位說明

主要職責為從事教學及科研工作。

招聘專業如下:材料科學與工程、復合材料與工程、材料物理、機械設計制造及其自動化、材料成型及控制工程、過程裝備與控制工程、電氣工程及其自動化、自動化、電子信息工程、計算機科學與技術、軟件工程、網絡工程、建筑環境與設備工程、土木工程、安全工程、熱能與動力工程、建筑學、工程管理、化學工程與工藝、應用化學、制藥工程、環境工程、輕化工程、食品科學與工程、生物工程、藝術設計、繪畫、國際經濟與貿易、信息管理與信息系統、會計學、會展經濟與管理、市場營銷、工程管理(工業工程與生產)、英語、德語、園林、園藝、電子信息工程(軌道通號技術)、機械設計制造及其自動化(機輛工程)、土木工程(軌道工程)、交通工程(軌道工程)、社會工作、勞動與社會保障、文化產業管理、數學與應用數學、信息顯示與光電技術等。

2、招聘對象與條件

教師崗位:具有博士學位,45歲以下,教授50歲以下,身體健康,品德良好,有較強的科研能力;具有海外求學背景或者具有豐富的產學研(工程實踐)背景的人員,在同等條件下優先考慮,學歷要求可適當放寬。特殊學科(如外國語言類、藝術類)的應聘可適當放寬要求。

輔導員崗位:中共黨員,碩士研究生及以上學歷,熱愛大學生思想政治教育事業,綜合素質良好,身心健康。

實驗技術等專技崗位:碩士研究生及以上學歷(具有博士學位優先考慮),45歲以下,身體健康,品德良好,有較強的科研能力。

外省市社會人員,須持有上海市居住證一年以上(在有效期內),計算截止時間為2016年5月20日。

三、招聘辦法

1、報名

本次報名采取網上報名方式,申請人可請將簡歷發至renshi@sit.edu.cn郵箱。

報名截止時間:2016年5月20日

2、資格審查

學校根據收到的報名信息進行篩選與資格審查,通過審查的對象將會收到考試或面試通知。

3、面試

面試由各用人部門組織,面試主要測試崗位專業知識、業務能力和綜合素質,可采取答辯、結構化面試、情景模擬、實際操作等多種方式進行。

4、考核與考察

教師崗位及實驗技術等專技崗位由院系(部門)組織考試或考核,輔導員由學生處組織考試或考核。

由各用人部門組織考察,主要考察應聘人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質、心理健康情況和誠信記錄。

5、學校審核

院(部門)審核通過的人員,報學校人事處審核,人事處將審核無誤的人員報學校引進人才領導小組會議審議,校引進人才領導小組會議審議通過人員報校長辦公會議審核批準。

6、擬聘人員的確定和公示

根據考核、考察結果,對校長辦公會議討論通過同意引進的擬錄用人員在“21世紀人才網”和學校校園網上進行公示,公示時間一般不少于7天。公示無異議,報上海市教育委員會審核通過后,再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的,根據查實結果確定是否錄用。

四、相關待遇和其他事項

1、住房補貼

學校為引進的博士或具有副高及以上職務的優秀人才提供住房補貼。住房補貼標準根據各學科(專業)的人才市場緊缺程度和學校的需要程度確定,每個擬引進人才的住房補貼由校長辦公會討論確定。住房補貼可用于引進人才購房或租房,引進人才可以選擇購房后一次性提取住房補貼或按月提取。

2、博士津貼

40周歲以下博士中級職稱人員,可享受三年每月800元的博士津貼。

3、科研啟動基金

對于新引進的教授或博士,學校提供一次性科研啟動經費。原則上博士3—5萬元、教授5—10萬元。

上述人員一經錄用,其工資、獎金、福利和社會保險等按照學校有關規定執行。

五、聯系方式

聯系人:衛老師、位老師

郵箱:renshi@sit.edu.cn

聯系電話:60873556,60873557

監督電話:60873555

上海應用技術大學

2016年5月3日

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