面試（含專業(yè)科目測(cè)試）由潼南區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、招聘單位主管部門結(jié)合崗位需要，統(tǒng)一組織實(shí)施。
按擬招聘崗位人數(shù)1：2的比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分依次確定面試人選。若面試比例達(dá)不到1：2的，則按“實(shí)際參加面試人數(shù)×面試比例”的公式計(jì)算，相應(yīng)遞減招聘崗位數(shù)（計(jì)算結(jié)果出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理）；若某崗位只有一名考生參加面試，其筆試總成績(jī)不得低于其他崗位進(jìn)入面試人選的最低分；若最后一名面試人選的筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入面試。
未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取面試通知書者視為自動(dòng)放棄面試資格，其缺額按該崗位考生筆試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
面試（專業(yè)科目測(cè)試）采取結(jié)構(gòu)化面試或無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的方式進(jìn)行，主要考察考生崗位專業(yè)相關(guān)知識(shí)和適應(yīng)崗位能力。面試分值100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試分值未達(dá)到60分者，不得確定為體檢人選。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
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