根據(jù)醫(yī)院工作需要，經(jīng)研究決定，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘合同制醫(yī)務(wù)人員9名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。
2.遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
3.學(xué)歷、年齡要求：
本次招聘中要求學(xué)歷均為全日制普通高校學(xué)歷。時(shí)間計(jì)算的基準(zhǔn)日期為2016年4月30日。
(1)碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考人員，年齡不超過40周歲(1976年4月30日以后出生，以下年齡、年限照此方法計(jì)算)；
(2)本科學(xué)歷報(bào)考人員，年齡不超過35周歲(1981年4月30日以后出生，以下年齡、年限照此方法計(jì)算)；
4.留學(xué)回國人員報(bào)考的，須出具國家教育行政部門出具的學(xué)歷認(rèn)證等有關(guān)證明材料。
5.具備擬報(bào)考崗位所需的資格條件（具體見附件招聘崗位表）。
6.身體健康，具備正常履行本崗位職責(zé)的身體條件。
7.下列人員不得報(bào)考：
現(xiàn)役軍人；未達(dá)到最低服務(wù)年限的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員及法院聘任制書記員；我市事業(yè)單位新招聘工作未滿一年的人員；被辭退未滿5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員；2017年及以后全日制普通高校在校學(xué)生；2011年以來在公務(wù)員和事業(yè)單位招錄（聘）考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員；尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；其他不適宜從事事業(yè)單位崗位工作的人員。
二、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
報(bào)名時(shí)間：2016年5月19日－20日（上午9:00-11:30；下午2:30-4:30）
報(bào)名地點(diǎn)：徐州市中心醫(yī)院兒童診療中心三樓組織人事科
報(bào)名方式：考試報(bào)名采用現(xiàn)場集中方式進(jìn)行，同時(shí)按規(guī)定繳納筆試面試費(fèi)用100元。
三、報(bào)名提供材料
應(yīng)聘者如實(shí)填寫《徐州市中心醫(yī)院公開招聘合同制醫(yī)務(wù)人員報(bào)名表》，每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)職位。
提供材料：
1.本人身份證、學(xué)生證原件及一份復(fù)印件；
2.相關(guān)學(xué)歷（包括初始學(xué)歷等所有學(xué)歷）證明原件及一份復(fù)印件（應(yīng)屆畢業(yè)生出具《普通高等學(xué)校畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表及協(xié)議書》，待辦理聘用手續(xù)時(shí)須提供畢業(yè)證書及學(xué)位證書，否則不予聘用。往屆生出具畢業(yè)證書及學(xué)位證書）；
3．各種《榮譽(yù)證書》、發(fā)表論文原件及復(fù)印件各一份；
4.一寸彩色免冠同底版近照1張（貼于報(bào)名表）；
5.具有副高級(jí)以上職稱的人員須持學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書、科研成果證書、論文、論著及各種《榮譽(yù)證書》原件及復(fù)印件各一份；
6.本市副高級(jí)職稱及以上人員報(bào)名時(shí)須提供單位同意報(bào)考證明，外省市的須在體檢時(shí)提供；
7.崗位要求的其他證明材料。
四、筆試與面試（碩士學(xué)歷以上不參加筆試，直接進(jìn)入面試）
1.筆試與面試由市中心醫(yī)院具體組織實(shí)施。筆試與面試內(nèi)容以專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐技能為主，具體筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)將通過醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布告示，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注醫(yī)院網(wǎng)站。
2、筆試成績以卷面總分的60%為合格線。筆試閱卷結(jié)束后，從報(bào)考該崗位筆試成績合格人員中，依筆試成績從高分到低分的順序，按不超過計(jì)劃招聘崗位數(shù)1:3的比例范圍內(nèi)，從高分到低分確定參加面試人選。
3、面試成績?yōu)榘俜种疲O(shè)定60分為合格線。
4、總成績計(jì)算方法：筆試成績占40%，面試成績占60%，均采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績。崗位要求為碩士研究生以上的，面試成績即為總成績。
五、體檢和考察
面試結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員總成績，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。
根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員。因體檢、考察不合格或其他情況出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、公示
從面試、體檢、考察均合格的人員中，確定擬聘用人員。擬聘人員名單在醫(yī)院網(wǎng)上公示。公示期間接受社會(huì)和考生監(jiān)督，期限為7個(gè)工作日。舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問題，提供必要的調(diào)查線索和聯(lián)系方式。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映問題查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。
咨詢電話：0516-83956025、83956026
附件：
1、2016年徐州市中心醫(yī)院招聘合同制醫(yī)務(wù)人員崗位表
2、2016年《徐州市中心醫(yī)院公開招聘合同制醫(yī)務(wù)人員報(bào)名表》
2016年5月17日
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