為落實(shí)《市人民政府關(guān)于支持做好統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作的意見(jiàn)》（武政〔2016〕12號(hào)）文件精神，按照《關(guān)于做好全市統(tǒng)計(jì)調(diào)查協(xié)理員公開(kāi)招聘工作的通知》（武調(diào)字〔2016〕5號(hào)）要求，現(xiàn)就做好全市統(tǒng)計(jì)調(diào)查協(xié)理員招聘工作公告如下：
一、招聘對(duì)象
1、畢業(yè)一年以上未就業(yè)的高校畢業(yè)生；
2、連續(xù)失業(yè)一年以上人員。
本人須持有《就業(yè)失業(yè)登記證》。
二、報(bào)名條件
1、遵紀(jì)守法、品行端正、作風(fēng)正派，無(wú)違法違紀(jì)記錄；
2、具有良好的職業(yè)道德、作風(fēng)踏實(shí)、樂(lè)于奉獻(xiàn)、組織觀念強(qiáng)，熱愛(ài)基層工作，自愿從事統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作；
3、具有國(guó)家教育部承認(rèn)的大學(xué)專科及以上學(xué)歷，有一定組織協(xié)調(diào)能力，有較好的計(jì)算機(jī)應(yīng)用和語(yǔ)言表達(dá)能力；
4、身體健康。
三、招聘人數(shù)
2016年上半年在全市招聘統(tǒng)計(jì)調(diào)查協(xié)理員50名（統(tǒng)計(jì)調(diào)查協(xié)理員崗位安排表見(jiàn)附件1）。
四、崗位職責(zé)
本次招聘的統(tǒng)計(jì)調(diào)查協(xié)理員，主要職責(zé)為：
1、協(xié)助完成區(qū)域內(nèi)國(guó)家調(diào)查任務(wù)；
2、協(xié)助落實(shí)區(qū)域內(nèi)的重大國(guó)情國(guó)力調(diào)查；
3、協(xié)助完成地方政府委托的調(diào)查任務(wù)。
招錄完成后，錄取人員安排在市區(qū)兩級(jí)統(tǒng)計(jì)調(diào)查機(jī)構(gòu)工作。
五、招聘方式和程序
（一）報(bào)名
1、報(bào)名及資格審查。報(bào)考人員于2016年6月6日至6月8日，6月12日至6月13日（每日上午9:00—12:00，下午2:30—5:00）到武漢人才市場(chǎng)（武漢市江岸區(qū)車站路1號(hào)）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
報(bào)考人員攜帶報(bào)名表（見(jiàn)附件2，在武漢人事考試網(wǎng)自行下載填寫(xiě)并打印一式兩份）、身份證、畢業(yè)證、《就業(yè)失業(yè)登記證》等相關(guān)有效證明的原件及復(fù)印件各1份進(jìn)行資格審查。提交信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。凡弄虛作假者取消報(bào)考資格。招聘單位對(duì)符合報(bào)名要求的予以及時(shí)確認(rèn)，并留存復(fù)印資料；對(duì)不符合報(bào)名要求的當(dāng)面告知理由。
2、報(bào)名資格審查通過(guò)后，報(bào)考人員應(yīng)于2016年6月16日9:00至6月18日9:00，登錄武漢人事考試網(wǎng)下載打印筆試準(zhǔn)考證（A4紙張打印），憑本人身份證、準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)下載打印準(zhǔn)考證的人員，視為自動(dòng)放棄考試資格。
（二）筆試
筆試時(shí)間：2016年6月18日上午9：30—11：00；地點(diǎn)：武漢市第一技術(shù)學(xué)校（武漢市漢陽(yáng)區(qū)七里廟墨水湖北路301號(hào)）。考試內(nèi)容為公共知識(shí)及統(tǒng)計(jì)相關(guān)知識(shí)。考試開(kāi)始前15分鐘考生憑筆試準(zhǔn)考證和身份證進(jìn)入考場(chǎng)（請(qǐng)自帶中性筆、2B鉛筆、計(jì)算器），考試開(kāi)始30分鐘后，考生停止進(jìn)入考場(chǎng)。開(kāi)考30分鐘后考生方可交卷離開(kāi)考場(chǎng)。筆試成績(jī)、面試名單、面試時(shí)間及面試地點(diǎn)于2016年6月下旬在武漢人事考試網(wǎng)公布。
（三）面試
面試時(shí)間為2016年6月下旬或7月上旬，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按各崗位擬招聘人數(shù)1:2比例確定面試考生。
參加面試人員在規(guī)定時(shí)間攜帶身份證原件和筆試準(zhǔn)考證，到指定地點(diǎn)參加面試，超過(guò)規(guī)定時(shí)間視作自動(dòng)放棄。
面試工作由國(guó)家統(tǒng)計(jì)局武漢調(diào)查隊(duì)、市人社局共同組織。
（四）考察和體檢
面試人員筆試成績(jī)和面試成績(jī)按4:6比例計(jì)入綜合成績(jī)，分崗位按綜合成績(jī)由高到低依次錄取，綜合成績(jī)相同的優(yōu)先錄取筆試成績(jī)較高的人員。考察和體檢工作由國(guó)家統(tǒng)計(jì)局武漢調(diào)查隊(duì)組織完成。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
（五）公示
擬聘人員名單于7月中旬在武漢人事考試網(wǎng)公示。
六、錄聘用管理
考試合格人員經(jīng)用人單位考察、體檢、公示無(wú)異議，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。本次招聘的統(tǒng)計(jì)調(diào)查協(xié)理員，納入基層社會(huì)管理類公益性崗位管理，一經(jīng)聘用，由國(guó)家統(tǒng)計(jì)局武漢調(diào)查隊(duì)與統(tǒng)計(jì)調(diào)查協(xié)理員簽訂1年期限的公益性崗位勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期滿經(jīng)考核合格后，在規(guī)定期限內(nèi)續(xù)簽，按國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
七、相關(guān)待遇
統(tǒng)計(jì)調(diào)查協(xié)理員月工資標(biāo)準(zhǔn)不低于全市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的1.5倍，并按有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。
報(bào)考咨詢電話：027-82830016
投訴電話：027-85797255
國(guó)家統(tǒng)計(jì)局武漢調(diào)查隊(duì)
武漢市人力資源和社會(huì)保障局
2016年5月25日
附件：.
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