為充實我市教師隊伍，確保我市教育可持續發展，根據《湖南省事業單位公開招聘試行辦法》（湘人社發〔2011〕45號）、《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（耒辦發[2016]22號）要求，結合我市中小學教師編制和崗位空缺情況，經市委市政府研究決定，面向社會公開招聘200名中小學教師，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備，以德為先的用人標準，貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則。
二、招聘崗位、數量
計劃招聘中小學教師200名，其中初中教師85名，小學教師111名，特殊教育教師4名。具體崗位見附件一。
三、報考條件
(一)基本條件
1、政治思想表現好，熱愛教育事業，具有良好的品行和職業道德，無違反計劃生育政策，無違法違紀行為；
2、具有履行教師崗位職責的能力和身體條件；
3、年齡在35周歲以下(1981年1月1日以后出生)。
尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員，不得報名應聘。耒陽市在編教師和特崗教師不得報名應聘。
(二)其他條件
1、報考初中崗位應同時具備以下條件：
(1)大學本科及以上學歷；
(2) 已取得相應的教師資格證書，且教師資格證書的任教學科與招聘崗位學科一致。
2、報考小學崗位應同時具備以下條件：
(1)大學專科及以上學歷；
(2)已取得相應的教師資格證書，其中，教師資格證書的任教學科為非音樂、體育、美術的，可不受任教學科的限制，報考除音樂、體育、美術學科以外的小學招聘崗位；教師資格證書的任教學科為音樂、體育、美術的，只能報考小學相應的音樂、體育、美術學科招聘崗位；省級及以上書法家協會會員報考小學美術（書法）崗位的，此次報名可不限教師資格證，但受聘后一年內須取得教師資格證，否則作為工勤人員聘用。
3.報考特殊教育學科崗位應同時具備以下條件：
(1)大學專科及以上學歷；
(2)已取得相應的教師資格證書，其中，報考手語崗位的，如專業對口，此次報名可不限教師資格證，但受聘后一年內須取得教師資格證，否則作為工勤人員聘用。
四、招聘程序
(一)發布招聘公告
通過耒陽黨政門戶網、耒陽市人力資源和社會保障局網及耒陽教育網等媒體向社會發布公告。
(二)報名和資格初審
1、報名時間：2016年6月22日至6月26日上午8:00—12:00，下午15：00—18：00（雙休日照常報名）。
2、報名地點和方式：到耒陽市教育局教育陽光服務中心大廳現場報名，報考者需要進行現場數碼攝像。
3、報名程序和要求：
(1)符合招聘條件的人員必須由本人到報名地點報名，報名時需持本人第二代居民身份證、畢業證、教師資格證及其他所需證件的原件及復印件和1寸近期免冠半身照片3張報名，同時提供由本人在網上打印的學歷查詢單。
(2)對申請認定2016年教師資格證尚在辦理之中的，須持教師資格考試成績（國考）或教育學、教育心理學(有效期內)和教育教學技能考試合格證方可報名，入圍考核的在進入考核程序前須交教師資格證原件和復印件審驗，否則取消聘用資格。
(3)2016年應屆畢業生出具學生證和所在學校蓋章的就業推薦表或所在學校學籍管理部門的在籍學習證明可以參加報名。入圍考核的在進入考核前須交畢業證原件和復印件審驗，否則取消聘用資格。
(4)報名時對報考人員進行資格初審，報考人員須如實填寫《2016年耒陽市公開招聘中小學教師報名登記表》，不得弄虛作假，一經發現弄虛作假行為者，取消報名資格，初審合格后準予報名。
(5)每名報考人員只能報考一個崗位，同一崗位招聘計劃數與報考人數的開考比例不得少于1︰3。達不到開考比例的，則調整該崗位招聘計劃數。
4、收費：報考人員須繳考試考務費200元。
5、領取準考證時間：2016年7月13日—月14日上午8:00—12:00，下午15：00—18：00。報考人員憑有效身份證到耒陽市教育局教育陽光服務中心大廳領取準考證，逾期未領視為自動放棄考試。準考證和有效身份證是本次招聘考試每個程序必須提供的證件，請考生妥善保管，以免影響考試。
(三)考試時間、地點、方式和范圍
本次中小學教師招聘采取筆試和面試相結合的方式進行。按筆試成績占70%、面試成績占30%折合計算綜合成績。
初中信息技術、音樂、體育、美術和小學信息技術、音樂、體育、體育（足球）、美術、美術（書法）崗位的面試為說課和實際操作（說課占50%，實際操作占50%），其他崗位的面試為說課。
筆試、面試、實際操作考試均采用百分制，筆試、面試、實際操作及綜合成績均保留小數點后兩位數，小數點后第三位成績四舍五入。
1、筆試
①筆試時間：2016年7月16日。
②筆試地點：見準考證。
③筆試方式：由市招聘辦統一組織命題制卷，統一標準化閉卷考試，統一規范化閱卷評分。
④筆試內容
A、初中教師崗位、特殊教育英語教師崗位的筆試內容為公共知識和專業知識，公共知識包括教育學、教育心理學，占10%；專業知識為現行相應科目的初中教材內容，占90%。
B、特殊教育手語崗位的筆試內容為在專業學校所學公共知識和專業知識，公共知識占10%，專業知識占90%。
C、小學教師崗位的筆試內容為公共知識和專業知識，公共知識為小學教育學、心理學，占10%，專業知識為小學語數綜合知識，占90%。
筆試總分為100分，筆試時限120分鐘。
⑤成績查詢：考生可通過耒陽市人力資源和社會保障局網和耒陽教育網查詢筆試成績。自筆試成績公布之日起三天內，需要查分的考生可到市招聘辦申請辦理查分手續。查分范圍僅限有無漏評、漏登，計分是否準確等。查分收費標準按省里有關規定執行。
2、面試
①面試人員的確定：由報考同一崗位的考生中根據筆試成績由高分到低分的順序按招聘計劃數1：2的比例確定參加面試人員。
②面試方法：初中信息技術、音樂、體育、美術和小學信息技術、音樂、體育、體育（足球）、美術、美術（書法）崗位的面試為說課和實際操作，其他教師崗位的面試為說課。說課的時間為40分鐘，其中準備（備課）為30分鐘，說課10分鐘。
③面試時間地點：入圍面試人員名單、面試時間、地點、實際操作考試時間、地點均在耒陽市人力資源和社會保障局網和耒陽教育網及耒陽市教育局院內公開欄公布，請考生密切關注。
(四)體檢
根據考生考試綜合成績由高分到低分的順序按各崗位招聘計劃數1∶1的比例確定體檢對象。考試綜合成績相同的，按筆試成績進行排名。凡放棄體檢（須遞交書面承諾書）或體檢不合格的，由報考同一崗位的人員根據考試綜合成績由高分到低分依次遞補一次。體檢費用由考生自行負擔。
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人社發[2005]1號）、人社部發[2010]12號和人社部發[2010]19號規定執行。
(五)考核
體檢合格人員為考核對象。考核工作參照《湖南省國家公務員錄用考核試行辦法》執行。考核的重點是應聘者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況，并對應聘人員的資格條件進行復查。考核工作由市招聘辦會同相關單位具體組織實施。考核若出現不合格的，由報考同一崗位的人員根據考試綜合成績從高分到低分依次遞補一次。
(六)公示
根據考試綜合成績、體檢結果和考核情況確定擬聘用對象，并在耒陽市人力資源和社會保障局網及耒陽教育網、耒陽市教育局院內公開欄公布，公示時間不少于7個工作日。
公示期間接受考生和社會各界的監督。
公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。擬聘用人員名單公示后出現空缺的不再遞補。
(七)審批聘用
擬聘用對象公示期滿無異議者，由耒陽市教師招聘工作領導小組辦公室將招聘工作的主要資料和擬聘用對象的相關資格證明材料報耒陽市教師招聘工作領導小組主要領導審定后，按規定程序辦理有關手續。新聘人員一律實行聘用制，試用期為一年。試用期內考核不合格者，取消聘用合同。新聘人員必須在所聘學校服務5年以上，方可人事異動。
五、其他事項
1、筆試成績、面試人員名單、體檢人員名單和擬聘用人員名單均在耒陽市人力資源和社會保障局網及耒陽教育網、耒陽市教育局院內公開欄公示。
2、公開招聘過程中面試、實際操作、體檢、考核及調整、補充等事項通知，均在耒陽市人力資源和社會保障局網及耒陽教育網、耒陽市教育局院內公開欄公布，不再電話通知個人，請報考人員及時查看相關網站。因報考者不按要求查閱相關信息，導致本人未按要求及時參加招聘工作相關程序的，視為自動放棄，責任自負。
3、請報考者現場報名時留下手機號碼，并保持通訊暢通，通訊方式如有變更，請主動告知考試組織部門。如須要與報考者取得聯系而無法聯系所造成的后果，由報考者自行負責。
4、招聘分報考崗位和聘用崗位，報考崗位供考生報考用，分城區和農村設立；聘用崗位供擬聘用人員分配選崗用，擬聘用人員按考試綜合成績從高分到低分的順序依次自主選定所報考崗位對應的學校（報考城區崗位的，只能在城區崗位的學校選崗，報考農村崗位的，只能在農村崗位的學校選崗），凡不參與選崗的，視為自動放棄，取消聘用資格。
5、擬聘用人員在收到耒陽市教育局行政介紹信（調令）后15天內未到所聘單位報到上班的，取消聘用資格。
6、耒陽市人力資源和社會保障局、耒陽市教育局不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
六、紀律要求
1、報考者要嚴格遵守招聘紀律，提供的相關證件和資料等要真實準確齊全，符合報考規定。凡考場作弊、弄虛作假、偽造證件及不服從安排和無理取鬧者一律取消考試或聘用資格，情節嚴重者，將依法依紀處理。凡參考人員有作弊的，一經查實，三年內不準參加耒陽市教師公開招聘考試。
2、整個招聘工作嚴格按照《湖南省事業單位公開招聘試行辦法》第六章“紀律與監督”中的規定執行。
本公告由耒陽市教師招聘工作領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜由領導小組研究決定并發布公告。
咨詢電話：
0734-4320590（市教育局）
0734-4354019（市人社局）
耒陽市教師招聘工作領導小組辦公室
2016年6月14日
附件：
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