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連云港市開發區2016年招聘職業教育聘用制教師公告
來源:連云港市人才網 閱讀:877 次 日期:2016-08-03 10:16:37
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為加強我區職業教育教師隊伍建設,提高教學質量,促進職教事業發展,決定面向社會招聘聘用制教師3名,現將有關事項公告如下:

一、招聘范圍

面向有2年以上職業(技工)教育工作經驗的社會人才。

二、招聘崗位、人數及條件

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護黨的路線、方針、政策,遵紀守法,品行端正,有良好的政治素質,熱愛應聘崗位。

(二)具有適宜招聘崗位要求的身體條件;具有與招聘崗位相適應的職業素養和實踐能力,能勝任應聘崗位工作。

(三)須取得本科及以上學歷;

(四)年齡須在35周歲以下(1981年1月1日以后出生);

(五)具體崗位、人數及招聘條件等詳見《開發區2016年招聘職業教育聘用制教師崗位表》(附件1)。

(六)尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查人員,不得應聘。

三、招聘程序和方法

(一)報名及相關要求

1. 報名方式:采取現場報名和網絡報名相結合方式,應聘人員每人限報一個崗位。

2. 報名時間、地點:2016年8月8日—8月12日(上午9:00—11:30,下午3:00—5:30);花果山大道601號新海連大廈西側輔樓一樓區人力資源服務中心。

3. 聯系人:孫女士;聯系電話:0518-85882170;郵箱:lygkfqzp@163.com。

4. 報名材料:應聘人員需提供本人身份證、各層次的學歷和學位證書、任職(執業)資格證和其它能證明本人業務水平的證書原件和復印件、近期一吋免冠照片1張、《開發區2016年招聘職業教育聘用制教師報名表》1份(附件2)。網絡報名須將以上資料打包,并以文件“崗位+姓名”形式命名發送至指定郵箱,并在考前核對相關證件的原件,審核通過人員方可參加考試。

5. 資格審查:對應聘人員進行資格審查,通過資格審查的應聘人員,按要求通知參加考試。招聘職位數與應聘人員數一般不低于1∶3比例。

6. 報名費用:對參加筆試人員按規定收取筆試費100元/人,對參加面試人員按規定收取面試費100元/人。享受最低生活保障金的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的報名人員(需提供相關證明),免收報名費。

(二)考試

采取筆試和面試相結合形式進行。

1. 筆試:采取閉卷答題的形式進行,筆試范圍根據招聘專業確定,不指定復習用書。筆試滿分100分,合格線為60分。筆試成績從高分到低分按1:3比例確定面試人員。筆試時間和地點另行通知。

2. 面試:采取演課和答辯相結合的形式進行,滿分100分(演課80分、答辯20分),合格線為60分。面試時間和地點另行通知。

3. 總成績計算:總成績=筆試×50%+面試×50%,總成績按四舍五入法保留二位小數,總成績若出現并列,按面試成績由高分到低分進行排序。

(三)體檢和考察

按照總成績從高分到低分按1:1比例確定體檢人員。體檢標準參照原國家人事部、衛生部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。因體檢不合格出現缺額時,按總成績由高分到低分依次替補(但保留不予替補權)。體檢結束后,對體檢合格人員進行考察??疾鞈敽细瘢缓细竦陌纯偝煽冇筛叻值降头忠来翁嫜a(但保留不予替補權)。

(四)公示

根據總成績、體檢和考察結果確定擬聘用人員,并按有關規定進行公示,公示期為5個工作日。

四、聘用與管理

1. 對公示無異議人員,辦理有關錄用手續,簽訂勞動合同。錄用人員實行試用期,試用期滿考核合格,繼續聘用;不合格的,取消錄用資格,終止勞動關系。

2. 聘用人員的工資福利待遇、日常管理等按照聘用單位的相關規定執行。

五、紀律與監督

為嚴肅考風考紀,本次招聘工作由區監察局全程監督。在招聘過程中,如有徇私舞弊、弄虛作假等違法違紀行為,將嚴肅查處。公示期間,對擬招聘人員名單有異議的,可以向區監察局、區人力資源和社會保障局提出。監督投訴電話:0518-85882802。

六、本公告未盡事宜由區人力資源和社會保障局負責解釋。

2016年8月1日

附件:

1. 開發區2016年招聘職業教育聘用制教師崗位表

2. 開發區2015年招聘職業教育聘用制教師報名表

更多信息請查看江蘇省教師招聘考試
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