為做好玉林市中小學生綜合實踐教育工作，根據《廣西壯族自治區人民政府關于進一步做好新形勢下就業創業工作的通知》（桂政發〔2015〕29號）、《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發〔2011〕155號）和玉林市人民政府辦公室《關于印發進一步做好新形勢下就業創業工作任務分工方案的通知》（玉政辦函〔2015〕27號）以及《關于貫徹執行〈廣西壯族自治區事業單位公開招聘工作人員實施辦法〉的補充通知》（玉市人社發〔2012〕116號）精神，玉林市教育局直屬管理的玉林市中小學生綜合實踐教育學校計劃公開招聘學校醫務室專業技術人員1名，現公告如下：
一、招聘的崗位：學校醫務室專業技術人員1名。
二、招聘對象及條件
1.遵紀守法，沒有違法違紀和違反計劃生育政策的行為；
2. 年齡在35周歲以下（1981年8月1日及后出生）；
3.大專及以上學歷，臨床醫學、護理專業畢業生;
4.具有醫護類執業資格人員;
5.具有履行崗位職責所需的工作能力；
6.具有正常履行職責的身體條件。
三、報名辦法
（一）報名
1.報名時間：2016年8月10日至12日8：30～11：30，15：00～17：00，逾期不再受理。
2.報名地點：玉林市教育局辦公樓一樓104室（玉林市人民東路173號）。
3.報名方法：
（1）本次考試報名實行現場報名、現場資格審查。報名時需持二代《居民身份證》原件及復印件；畢業證書原件及復印件；機關、事業單位在職在編人員需提供單位同意報考的書面證明；執業資格證原件及復印件；近期小2寸正面免冠白底相片4張。
（2）報名者須現場認真如實填寫《報名登記表》，報考者所填寫的報名信息資料必須真實可靠，委托他人報名，視同報考人員本人填寫。機關、事業單位在職在編人員應在《報名登記表》如實填寫在職工作情況。出現報名信息錯誤或在面試時提交的證件不一致而影響考試和聘用的，責任自負。凡弄虛作假的，一經查實取消面試、聘用資格。
（二）資格審查
資格審查工作由2016年玉林市中小學生綜合實踐教育學校公開招聘學校醫務室專業技術人員領導小組組織，領導小組辦公室人員具體負責。根據報考人員填寫的《報名登記表》對照《招聘計劃》和崗位所需的資格條件進行資格審查，通過資格審查的報考者，不得再修改報考信息資料。
四、考試
本次招聘考試免筆試，采取結構化面試、考核的方式進行。凡資格審查合格者即直接進入面試，面試人選在玉林人事人才網公告。面試工作由玉林市教育局組織實施。面試時間、地點待定。
五、考核與體檢
（一）確定考核對象
根據面試成績從高分到低分按招聘崗位數1：1比例確定考核人選，如遇面試成績相同，依次以學歷、職稱的高低或考取資格（職稱）時間的先后等確定考核人選。
（二）考核
成立考核工作小組，由3名以上工作人員組成?？己藘热葜饕疾靾罂既藛T的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、勤政廉政、計劃生育等情況，并對報考人員資格條件進行復查。考核小組對各方面的意見進行分析，采取實事求是的態度，準確把握被考核對象的情況，全面、客觀、公正地予以評價?？己撕螅瑢懗鰰婵己艘庖?。
考核工作結束后，經招聘工作領導小組研究后，根據面試、考核結果擇優按招聘崗位數1：1比例確定體檢人選。
（三）體檢
由招聘工作領導小組辦公室負責組織體檢工作。體檢參照公務員體檢標準進行。體檢對象對體檢結論有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求，經招聘工作領導小組批準后進行復檢。原則上，復檢不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。如體檢中出現不合格者，可從面試成績由高分至低分的同類崗位考生中依次遞補進行考核、體檢。
六、公示和聘用
根據招聘程序確定擬聘人員后，在玉林人事人才網進行公示，公示期為7天。經公示無異議的，填寫《玉林市事業單位公開招聘工作人員審批表》，經玉林市教育局和玉林市人力資源和社會保障局審核后，辦理聘用手續，并簽訂5年聘用合同。工資待遇按事業單位同類人員標準執行。
七、紀律與監督
嚴肅招聘紀律，貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，做到政策公開、信息公開、程序公開、結果公開。招聘考試工作接受紀檢監察部門、考生和社會各界監督，對招聘考試工作中的違法違紀行為，依照有關規定嚴肅處理。
八、其他
本次公開招聘不指定考試用書，不舉辦也不委托任何培訓機構舉辦考試輔導培訓班。
咨詢電話：
0775-2661915(玉林市中小學生綜合實踐教育學校)
0775-2684011（玉林市教育局人事科）。
監督電話：775-2685868（玉林市教育局監察室）。
玉林市教育局
2016年8月4日
公眾號
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當前位置：
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招聘類
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