老師你好：
我有個(gè)同學(xué)前久剛參加完某市公務(wù)員面試，雖說進(jìn)面試沒過，但是心中卻有一件郁悶的事情。就是他報(bào)考的是一個(gè)少數(shù)名族崗，對手報(bào)考的時(shí)候填寫的是少數(shù)名族，但是實(shí)際上對手根本就不會說少數(shù)名族語言。這件事情令我這個(gè)朋友很是納悶，既然招考條件上清清楚楚的寫著是通曉本地少數(shù)名族語言，那為什么還放任一個(gè)貌似“濫竽充數(shù)”的考生將考生“進(jìn)行到底”？有關(guān)部門為什么不對考生事先進(jìn)行語言測試？就這樣白招了一個(gè)人進(jìn)去？招來何用？我們知道，邊疆少數(shù)名族地區(qū)招少數(shù)名族崗，是為了地方政府職能部門在履行公務(wù)的時(shí)候方便交流溝通，促進(jìn)民族團(tuán)結(jié)，從而更好的促進(jìn)辦公效率。可是，為什么有關(guān)部門不嚴(yán)格把關(guān)？
回復(fù)：這個(gè)問題可以向相關(guān)部門信訪或者直接舉報(bào)。
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