（一）依法分配原則
企業(yè)的收益分配必須依法進行。為了規(guī)范企業(yè)的收益分配行為，維護各利益相關(guān)者的合法權(quán)益，國家頒布了相關(guān)法規(guī)。
（二）分配與積累并重原則
企業(yè)通過經(jīng)營活動賺取收益，既要保證企業(yè)簡單再生產(chǎn)的持續(xù)進行，又要不斷積累企業(yè)擴大再生產(chǎn)的財力基礎(chǔ)。恰當處理分配與積累之間的關(guān)系，留存一部分凈收益以供未來分配之需，能夠增強企業(yè)抵抗風險的能力，同時，也可以提高企業(yè)經(jīng)營的穩(wěn)定性與安全性。
（三）兼顧各方利益原則
企業(yè)的收益分配必須兼顧各方面的利益。企業(yè)是經(jīng)濟社會的基本單元，企業(yè)的收益分配涉及國家、企業(yè)股東、債權(quán)人、職工等多方面的利益。
（四）投資與收益對等原則
企業(yè)進行收益分配應當體現(xiàn)“誰投資誰受益”、收益大小與投資比例相對等的原則。
公眾號
事業(yè)單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試