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2016年江西銀行誠聘管理英才啟事
來源:江西銀行 閱讀:1799 次 日期:2016-08-25 14:10:20
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江西銀行系江西省首家省級法人銀行,已實現(xiàn)省內地市全覆蓋,并設立廣州、蘇州兩家省外分行,現(xiàn)正朝著“管理規(guī)范、特色鮮明”的現(xiàn)代公眾銀行的目標砥礪前行。

站在新起點,謀求新發(fā)展。江西銀行現(xiàn)誠聘業(yè)內精英,共商振興大計,共圖發(fā)展大業(yè)!我們有良好的工作氛圍、優(yōu)厚的薪酬待遇、廣闊的發(fā)展平臺,虛位以待,力邀海內外精英加盟,齊心協(xié)力不斷提升江西銀行的核心競爭力。

一、總行計劃財務部副總經(jīng)理:1名

任職要求:

1.40周歲(含)以下,具有全日制大學本科及以上學歷;經(jīng)濟類、金融類、管理類、理工類、法學類等相關專業(yè),碩士研究生優(yōu)先;

2.從事金融工作8年以上,具備6年以上相關崗位工作經(jīng)歷,3年以上國內外上市商業(yè)銀行省級分行計劃財務部門科長以上或二級分行計劃財務部門總經(jīng)理工作經(jīng)歷;

3.具備邏輯分析、組織協(xié)調、系統(tǒng)分析、會計核算的能力,熟悉和掌握財務規(guī)劃、財務管理的知識和技能;

4.取得國家或國際認可的注冊會計師職稱;

5.愿意在江西銀行提供的平臺上努力工作實現(xiàn)個人價值,服從崗位調劑;

6.條件特別優(yōu)秀可適當放寬。

二、總行風險管理部副總經(jīng)理:1名

任職要求:

1.40周歲(含)以下,具有全日制大學本科及以上學歷;經(jīng)濟類、金融類、管理類、理工類、法學類等相關專業(yè),碩士研究生優(yōu)先;

2.從事金融工作8年以上,具備6年以上相關崗位工作經(jīng)歷,3年以上國內外上市商業(yè)銀行省級分行風險管理部門科長以上或二級分行風險管理部門總經(jīng)理工作經(jīng)歷;

3.具備戰(zhàn)略前瞻、高效執(zhí)行、塑造組織、領導團隊、團隊協(xié)作的能力;

4.取得國家中級以上職稱;

5.愿意在江西銀行提供的平臺上努力工作實現(xiàn)個人價值,服從崗位調劑;

6.條件特別優(yōu)秀可適當放寬。

三、總行授信審批部副總經(jīng)理:1名

任職要求:

1.40周歲(含)以下,具有全日制大學本科及以上學歷;經(jīng)濟類、金融類、管理類、理工類、法學類等相關專業(yè),碩士研究生優(yōu)先;

2.從事金融工作8年以上,具備6年以上相關崗位工作經(jīng)歷,3年以上國內外上市商業(yè)銀行省級分行授信審批部門科長以上或二級分行授信審批部門總經(jīng)理工作經(jīng)歷;

3.有較強的研究分析、決策判斷、組織領導能力,掌握金融、法律相關法律法規(guī),精通銀行信貸業(yè)務,有較強的宏觀經(jīng)濟和行業(yè)分析能力。精通銀行業(yè)務,精通商業(yè)銀行經(jīng)營管理;

4.取得國家中級以上職稱;

5.愿意在江西銀行提供的平臺上努力工作實現(xiàn)個人價值,服從崗位調劑;

6. 在投融資業(yè)務領域、并購業(yè)務領域有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗,具有投行及資管類業(yè)務從業(yè)經(jīng)歷者(或評審經(jīng)歷者)優(yōu)先考慮;

7. 條件特別優(yōu)秀可適當放寬。

四、總行審計部副總經(jīng)理:1名

任職要求:

1.40周歲(含)以下,具有全日制大學本科及以上學歷;經(jīng)濟類、金融類、管理類、理工類、法學類等相關專業(yè),碩士研究生優(yōu)先;

2.從事金融工作8年以上,具備6年以上相關崗位工作經(jīng)歷,3年以上國內外上市商業(yè)銀行省級分行審計部門科長以上或二級分行審計部門總經(jīng)理工作經(jīng)歷;

3.具備強烈的責任心、熟悉法律、法規(guī)和各相關知識,有較強的溝通能力和創(chuàng)新能力,職業(yè)判斷準確、邏輯分析嚴謹、審計經(jīng)驗豐富、善于溝通協(xié)作、開拓創(chuàng)新及持續(xù)學習的能力,精通與銀行業(yè)金融機構相關的會計、財務、授信等專業(yè)知識;

4.取得國家或國際認可的會計專業(yè)技術高級職稱(或通過國家或國際認可的會計專業(yè)技術資格考試);

5.愿意在江西銀行提供的平臺上努力工作實現(xiàn)個人價值,服從崗位調劑;

6.條件特別優(yōu)秀可適當放寬。

五、總行投資銀行部副總經(jīng)理:1名

任職要求:

1.40周歲(含)以下,金融、財經(jīng)、法律、會計等相關專業(yè)研究生及以上學歷;

2.從事金融工作8年以上,具備5年以上券商投行工作背景,3年以上投行管理工作經(jīng)驗;

3.對投資銀行業(yè)務發(fā)展趨勢有深刻的理解,熟悉金融市場環(huán)境、相關監(jiān)管政策規(guī)章和債券交易流程,具備良好的同業(yè)人脈資源;具有資金風險管理及控制能力,熟悉商業(yè)銀行各項資金管理及交易業(yè)務;

4.具備良好的管理能力、溝通能力和業(yè)務拓展能力;具備較強的責任心和團隊領導力;有優(yōu)秀的規(guī)劃、執(zhí)行、研判等能力,善于分析和解決問題;

5.條件特別優(yōu)秀可適當放寬。

六、總行國際業(yè)務部副總經(jīng)理:1名

任職要求:

1. 40周歲(含)以下,具有全日制大學本科及以上學歷;經(jīng)濟類、金融類、管理類、理工類、法學類等相關專業(yè),碩士研究生優(yōu)先;

2. 從事金融工作8年以上,具備6年以上相關崗位工作經(jīng)歷,3年以上國內外上市商業(yè)銀行省級分行國際業(yè)務部門科長以上或二級分行國際業(yè)務部門總經(jīng)理工作經(jīng)歷;

3. 具有公司業(yè)務營銷經(jīng)驗,具備國際業(yè)務管理經(jīng)歷,曾在國有商業(yè)銀行、股份制商業(yè)銀行、外資銀行或上市城商行等從事外匯業(yè)務;

4.具有較強的組織能力、管理能力、溝通能力和綜合分析能力,具備良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守;具有一定英語閱讀及書寫能力;

5.持有銀行業(yè)法律法規(guī)與綜合能力,或國際業(yè)務相關證書;

6.條件特別優(yōu)秀可適當放寬。

七、南昌一級支行行長:若干名

任職要求:

1.45周歲(含)以下,具有全日制大學本科及以上學歷;經(jīng)濟類、金融類、管理類、理工類、法學類等相關專業(yè),碩士研究生優(yōu)先;

2.從事銀行工作10年以上,具備6年以上相關崗位工作經(jīng)歷,3年以上國內外上市商業(yè)銀行管理型支行行長或二級分行副行長以上職務工作經(jīng)歷;

3. 熟悉國家金融政策法規(guī)、商業(yè)銀行金融產品及業(yè)務流程,具有較高的政策水平和風險防范意識;

4.具有較強的市場拓展能力及目標執(zhí)行能力,良好的規(guī)劃、分析及管理能力,出色的人際交往能力及溝通能力;

5.具備良好的管理能力、溝通能力和業(yè)務拓展能力;具備較強的責任心和團隊領導力;有優(yōu)秀的規(guī)劃、執(zhí)行、研判等能力,善于分析和解決問題;具備較強的風險管理防控能力;

6.愿意在江西銀行提供的平臺上努力工作實現(xiàn)個人價值,服從崗位調劑;

7.無不良從業(yè)經(jīng)歷、無不良貸款問責和重大違規(guī)、違紀等記錄;

8.條件特別優(yōu)秀可適當放寬。

八、南昌一級支行副行長:若干名

任職要求:

1.40周歲(含)以下,具有全日制大學本科及以上學歷;經(jīng)濟類、金融類、管理類、理工類、法學類等相關專業(yè),碩士研究生優(yōu)先;

2.從事銀行工作10年以上,具備6年以上相關崗位工作經(jīng)歷,3年以上國內外上市商業(yè)銀行管理型支行副行長或二級分行行長助理以上職務工作經(jīng)歷;

3. 熟悉國家金融政策法規(guī)、商業(yè)銀行金融產品及業(yè)務流程,具有較高的政策水平和風險防范意識;

4.具有較強的市場拓展能力及目標執(zhí)行能力,良好的規(guī)劃、分析及管理能力,出色的人際交往能力及溝通能力;

5.具備良好的管理能力、溝通能力和業(yè)務拓展能力;具備較強的責任心和團隊領導力;有優(yōu)秀的規(guī)劃、執(zhí)行、研判等能力,善于分析和解決問題;具備較強的風險管理防控能力;

6.愿意在江西銀行提供的平臺上努力工作實現(xiàn)個人價值,服從崗位調劑;

7.無不良從業(yè)經(jīng)歷、無不良貸款問責和重大違規(guī)、違紀等記錄;

8.條件特別優(yōu)秀可適當放寬。

九、應聘須知

(一)招聘方式

網(wǎng)上報名,您可登陸江西銀行網(wǎng)站下載《江西銀行應聘報名表》(網(wǎng)址:http://www.jx-bank.com.cn),按要求填寫后將表格及相關證件的掃描件發(fā)至郵箱:lik01@jx-bank.com,郵件請以應聘者姓名結合所報崗位為主題發(fā)送(如:“姓名”應聘江西銀行總行計財部副總經(jīng)理)。或參見金融時報或江西日報參加報名。

(二)應聘截止時間:2016年9月5日。

(三)經(jīng)初始合格者,另行通知面試時間,報名截止后2個月內未收到面試通知,視作未通過,謝絕來電來訪。

十、注意事項

(一)應聘者請準確、完整填寫個人信息,對填報信息的真實性負責,本行將委托外部機構進行嚴格的背景調查,如與事實不符,將取消其錄用資格。

(二)本行對所有應聘者信息予以保密,應聘資料恕不退還。

(三)在招聘過程中,本行不會向應聘者收取任何費用,請?zhí)岣呔瑁敺朗茯_。

更多信息請查看江西省銀行招聘考試
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由于各方面情況的不斷調整與變化,易賢網(wǎng)提供的所有考試信息和咨詢回復僅供參考,敬請考生以權威部門公布的正式信息和咨詢?yōu)闇剩?/div>

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