上海市兒童醫院是一所集醫療、教學、科研、保健、康復于一體的三級甲等綜合性專科兒童醫院，前身是由我國著名兒科專家富文壽及現代兒童營養學創始人蘇祖斐等前輩于1937年創辦的上海難童醫院，1953年更名為上海市兒童醫院，2003年成為上海交通大學附屬兒童醫院。上海市兒童醫院擁有瀘定路、北京西路兩個院區，核定床位數700張。
因醫院工作發展需要，面向社會招聘以下人員：
一、招聘崗位：感染控制辦公室主任、感染控制辦公室副主任、護理部副主任
二、崗位職責：
（一）感控辦主任職責
1、負責制定本部門的年度工作計劃和工作目標并組織實施；
2、負責制定本部門工作流程和規范，做好工作分配，監督工作各項工作落實；
3、負責制定全院有關臨床、醫技、護理、后勤、行政等部門的感染控制計劃與考核體系，經院長批準后組織實施，并定期總結匯報；
4、負責了解各科室臨床、護理、醫技等感染控制情況，督促各科對照感染控制質量標準自查，制訂達標方案；
5、負責感染控制管理體系文件的編制、更改和審核，負責感染控制質量管理體系在全院的實施和持續改進，并組織內部審核；
6、依據當年的檢查與考核結果，組織各職能部門在年終提出當年年度感控分析報告并負責匯總編制形成醫院下年度感控工作計劃；
7、負責相關人員的教育、培訓及晉升等工作；
8、完成領導交辦的其他工作。
（二）感控辦副主任職責
1、協助主任做好醫院感染監測、控制和預防工作；
2、協助制定醫院感染監控計劃方案并組織實施、監督和評價；
3、組織學習有關醫院感染的規章、制度、標準，提高醫院感染管理工作水平；
4、執行各項監測制度，定期監測分析、匯總醫院感染情況；
5、指導和參與檢查各科室的消毒與隔離措施，協調各科室做好醫院感染監控工作；
6、參與醫院醫療質量管理工作；
7、完成領導交辦的其他工作。
（三）護理部副主任職責
1、協助主任制定本部門的年度工作計劃和工作目標并組織實施；
2、負責本部門的日常行政管理工作，參加各種會議；
3、參加院領導查房，定期主持護理大查房；
4、擬定和組織修改全院護理質量標準、護理監控方案和護理流程，實施全面護理質量管理，持續改進護理質量；
5、負責或領導下屬監控護理工作質量和全院護理各項考核工作；
6、負責或領導下屬做好全院護理教學、科研工作；
7、完成領導交辦的其他工作。
三、報名條件：
（一）感控辦主任任職條件
1、學歷或學位要求：碩士及以上，具有醫學類專業背景；
2、資格職稱：具有中級及以上職稱；
3、年齡要求：45周歲以下，如條件優秀年齡可適當放寬；
4、技能要求：熟練掌握辦公自動化；熟悉醫院感染有關的法律法規，具有醫學、護理學、院內感染知識及相關技能；具有較強的組織、協調和溝通能力以及分析、解決問題的能力；
5、工作經驗：具有兩年以上副科級崗位工作經驗和相關管理工作經驗；
6、職業素養：具備良好的職業道德素質，責任心強，具有奉獻精神和團隊合作精神。
（二）感控辦副主任任職條件
1、學歷或學位要求：本科及以上，具有醫學類專業背景；
2、資格職稱：具有中級及以上職稱；
3、年齡要求：40周歲以下，如條件優秀年齡可適當放寬；
4、技能要求：熟練掌握辦公自動化，具有醫學、護理學、院內感染知識及相關技能，具有較強的組織、協調、溝通能力和分析、解決問題的能力；
5、工作經驗：具有三年以上的相關工作經驗和一定的管理經驗；
6、職業素養：具備良好的職業道德素質，責任心強，具有奉獻精神和團隊合作精神。
（三）護理部副主任任職條件
1、學歷或學位要求：本科及以上，具有護理專業背景；
2、資格職稱：具有護士執業資格證，具有中級及以上職稱；
3、年齡要求：40周歲以下，如條件優秀年齡可適當放寬；
4、技能要求：熟練掌握辦公自動化，熟悉護理相關法律、法規、制度、標準和規范，具有行政管理能力、教育和科研能力、系統發現問題和解決問題的能力，以及良好的溝通和協調能力；
5、工作經驗：具有三年以上護理管理崗位工作經驗，有三甲醫院兒科護理管理工作經歷者優先；
6、職業素養：具備良好的職業道德素質，責任心強，具有奉獻精神和團隊合作精神。
四、招聘辦法：
1、報名方法：請符合任職條件的個人將本人簡歷、學歷學位證書、職稱證書等相關材料復印件遞交或快遞至上海市兒童醫院人力資源部，截止日期為：2016年9月9日。
2、面試：醫院對符合任職條件的應聘人員進行面試，具體時間另行通知。
3、聯系方式：
聯系地址：上海市普陀區瀘定路355號629室人力資源部郵編：200062
聯系人及電話：崔老師62474880-73041 52976253（直線）
郵箱：shchildrenhr@163.com
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