區直各有關單位，各市、縣（市、區）人力資源和社會保障局，各用人單位：
2015年，自治區黨委組織部和自治區人力資源和社會保障廳聯合舉辦2015年赴區外招聘重點領域急需緊缺高層次人才招聘活動，取得良好成效，為了加強廣西赴區外招聘的宣傳，擴大整體影響力，提高單位招聘效果，吸引更多優秀人才到廣西發展，經研究決定，2016年自治區黨委組織部和自治區人力資源和社會保障廳繼續聯合舉辦2016年赴區外招聘重點領域急需緊缺高層次人才招聘活動。為組織好此次招聘活動，現就有關事項通知如下：
一、活動時間
2016年10月中旬至11月上旬，具體時間另行通知。
二、線路安排
北京、武漢、上海、廣州、重慶、西安，每個城市招聘活動約1天，中轉1—2天，6個城市共約15天。
三、組織形式
本次招聘活動以廣西名義統一組團、統一舉辦，各市人社部門和區直主管部門組織用人單位參會，用人單位可在6個招聘城市中自愿選擇參加。
四、經費安排
（一）各招聘單位人員招聘期間所產生的差旅費、交通費、伙食費（招聘當天中餐免費）、本單位宣傳資料印刷費等自理。
（二）招聘會的整體宣傳、場地租用、設備租用、統一宣傳資料印制等費用，由我廳統一支出。
五、招聘對象
招聘對象主要是急需緊缺崗位的博士、碩士、中級職稱以上高層次人才，以及急需緊缺專業的大學本科畢業生。
（一）企事業單位急需的高層次經營管理人才和高層次專業技術人才；
（二）高新技術、支柱產業、重大工程、重點項目急需的創新創業型工程技術人才和經營管理人才；
（三）具有碩士以上學位或取得高級專業技術資格的專業技術人才；
（四）金融、法律、國際貿易、城市建設、文化藝術等領域的高層次人才。
六、政策支持
根據自治區黨委組織部、自治區人力資源和社會保障廳、自治區編制辦《關于印發〈廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法〉的通知》（桂人社發〔2011〕155號）要求，區直事業單位參加此次招聘會，招聘編制內人員，經我廳核準備案后，可簡化公開招聘程序。市、縣事業單位參加該招聘會，招聘編制內人員，可以按各市的相關規定，簡化公開招聘程序，也可以參照區直事業單位招聘程序實施。
企業單位參加該招聘會，與符合條件的人員簽訂應聘意向的，可享受自治區及各市引進人才的相關優惠政策。
七、區直事業單位招聘編制內人員流程及要求
（一）關于招聘方式
區直事業單位參加此次招聘會招聘編制內工作人員，招聘對象為取得博士學位或高級職稱人員的崗位，可免筆試和面試，現場組織考核；招聘對象為取得碩士學位或中級職稱人員的崗位，可免筆試，現場組織面試；招聘對象為取得本科學位畢業生的崗位，屬于我廳認定緊缺專業的，可在招聘地點現場組織筆試、面試。
（二）關于編制及招聘計劃
區直事業單位在參加招聘會前，須申請編制使用計劃，制定招聘計劃和方案并報我廳核準備案。需要招聘緊缺專業本科畢業生的，須在招聘方案中詳述理由。區直事業單位應結合本單位歷年招聘區外高層次人才的實際情況，合理確定招聘條件和崗位要求。在赴區外招聘期間，不得隨意更改招聘條件和崗位要求。
（三）關于信息發布
區直事業單位的招聘信息經我廳核準備案后，須在八桂英才網、廣西人才網或廣西人事考試網上公布。
（四）關于面試
1.現場面試考官應達到5人以上，且必須包含我廳選派的考官。
2.面試過程原則上按照《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員面試工作面試規則（試行）》的要求進行。面試結果由在場的考官當場簽字確認，作為辦理增人手續的依據。面試成績當場公布。
3.面試內容應嚴格保密。在不同城市組織面試的，面試試題不能相同。如發現有考前泄露相關信息的，將取消該次招聘，并追究相關人員的責任。
（五）關于辦理增人手續
區直事業單位應按照桂人社發〔2011〕155號文件要求，及時組織對進入相關環節的應聘人員的考核、體檢和公示。對經過本次招聘會確定的擬聘人員，順利畢業并按期取得相應學歷學位的，由單位按規定辦理增人手續。
對未經上述程序招聘的人員，將不予辦理增人手續。
八、崗位申報
（一）申報時間
2016年8月1日—2016年9月30日。
（二）申報途徑
本次招聘活動將開通網上招聘功能，為規范參會單位報名信息管理，單位報名采取線下報名審核，線上填報招聘信息的申報方式。具體流程如下：
1.資格審核：參會單位將加蓋公章的“營業執照副本復印件”或“法人證復印件”以及單位委托書（詳見附件）傳真至0771-5505005或將掃描件傳至郵箱bgycw_fqw@163.com。
2.招聘信息填報：單位通過資格審核后，工作人員將網上報名賬號及密碼發至單位經辦人。參會單位憑賬號和密碼登陸廣西人才網赴區外招聘單位管理后臺http：//zp.gxrc.com，根據系統提示填寫申報招聘崗位信息。
3.單位報名咨詢統一撥打電話
0771-5582532賴曉明0771-5531572黎紅艷
（三）網上招聘崗位信息發布、人才簡歷接收
本次赴區外招聘活動除了在“廣西人才網”開設活動專欄進行宣傳，同時在9月份上線的“八桂英才網”設有專欄進行長期宣傳，所有報名參會單位從報名開始到次年7月，經審核通過的招聘崗位信息均可在“八桂英才網赴區外招聘專欄頁面”宣傳，并在線接收人才投遞簡歷，實現“永不落幕的招聘會”。
九、其他事項
（一）請區直各有關單位、各市積極組織有高層次人才需求的企事業單位踴躍申報；除國有單位外，列入本地重點產業、重點領域的大中型民營企業如有用人需求均可申報參加；其他有意隨團赴區外招聘人才的企事業單位可直接向我廳報名，經審核同意后可隨團參加。
（二）赴區外招聘的具體時間、行程安排等事項，將在崗位信息收集完成后，于今年10月上旬發布。
（三）為做好會務工作和編印崗位信息手冊，請各單位及時在線填報招聘崗位信息。
（四）請各參會單位工作人員加入中高公共服務群（群號：），關注會務人員發布會務事項。
自治區人才服務辦公室
賴曉明：0771—5582532，15678907894
黎紅艷：0771—5531572，18577968521
自治區人力資源和社會保障廳
李岳峰：0771—5871393，18978843263
吳仁波：0771—5863939，13877162661
廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳
2016年8月2日
附件1：單位委托書
附件2：防城港市赴區外招聘急需緊缺高層次人才崗位信息表
附件3：隨團招聘工作人員信息表
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